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年輕人應該知道的職場哲學：自我提升篇
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年輕人應該知道的職場哲學：自我提升篇

不難發現，大凡杰出的人，都是終身孜孜不倦追求知識的人。在職場中誰都希望自己能不斷進步，那么怎樣做才是進步，怎樣才能有的放矢而不是盲目行事呢？要提升自我，該怎樣去做呢？本書列舉了自我提升所需要注意的方方面面，其中涵蓋了最經典的案例，是年輕人全面提升職場智慧的必備讀本，也是年輕人從職場菜鳥完美變身職場達人的必讀書。

李清如 ·人在職場 ·3.1萬字

最新章節 第16章 逆向思維，幫你渡過難關 2022-03-29 17:00:14
做不焦慮的年輕人：麥肯錫女神職場答疑錄
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做不焦慮的年輕人：麥肯錫女神職場答疑錄

焦慮——仿佛是這時代的一個難解的結。求職面試升職加薪選擇跳槽上司下屬同事老板…每一件事都讓我們著急。如何做一個不焦慮的年輕人？「麥肯錫女神」李一諾在LinkedIn領英上記錄了她的工作和生活。有真才實學但不端不裝，眼界開闊仍有趣有夢，作為資深職場白骨精成就不凡也會耐心傳授職場智慧，敢于追夢勇于試錯在折騰中尋找生活的樂趣。3個娃，麥肯錫到蓋茨基金會，奴隸社會還有馬甲線！她會告訴你，年輕的時候不要瞎著急，你才能慢慢找自己。一路走下去，自會有鮮花開放。

李一諾 領英 ·人在職場 ·3.3萬字

開啟職場“第二曲線”
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開啟職場“第二曲線”

面對外部世界的各種不確定性，我們的職業發展模式受到前所未有的挑戰，對于大多數職場人而言，在“第一曲線”的優勢到達極限后必將逐漸消失，職業發展將變得越來越艱難。本書展現了應對職業窘境的破局之思，通過心理學視角解讀大量鮮活的職場案例，使職場人學會塑造“個人品牌”、告別“消極因子”、打造“四大資本”，最終開啟職場“第二曲線”，發揮天賦與潛能，實現夢想與自由。本書包含五個篇章：第一篇聚焦職場認知，明確職場窘境與破局思維；第二篇聚焦個人升值，塑造“個人品牌”；第三篇聚焦心理止損，告別“消極因子”；第四篇聚焦職場積累的復利效應，打造“四大資本”；第五篇聚焦職場人的溢價能力，開啟“第二曲線”。

曹宇紅 陳群 孫合龍 ·人在職場 ·11.4萬字

高光時刻：暢享職場人生的30個實用工具
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高光時刻：暢享職場人生的30個實用工具

你是想在職場發光發熱的小白嗎你是期望在晉升機遇前“百發百中”的上進員工嗎你是在融入新團隊的挑戰前束手無策的新任管理者嗎這本書將擊碎你與職場工具之間的“壁壘”，以圖表結合的形式，融入包括金字塔原理、目標管理、教練技術、OKR思維和4D領導力系統等在內的各種頂級管理學經典方法論，配合通俗透徹的文字講解，為你呈現30個可以迅速上手的職場工具。一個職場階段對應一個實用工具，一個職場場景對應一種高效方法，翻開這本書，你將告別“大海撈針”，高效找準最適合自己的職場高光之路。

徐婉益 ·人在職場 ·9.4萬字

做事做到位
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做事做到位

“做事做到位”不僅是一種理念、一種精神，更是21世紀至高無上的做事準則。美國著名作家阿爾伯特·哈伯德說過：“不必等待他人的安排，自覺而出色地把工作做對做到位，世界將會給他巨大的回報，無論是金錢還是榮譽。”可見，能否把事情做到位關乎著一個人的前途命運。對于現代組織來說，也許最應該提的兩個字就是“到位”。毫不夸張地說，現代組織里從來不缺聰明人，也從來不缺能夠做大事的人，但是缺乏那種能夠將工作踏踏實實地做完并做到位的人。不管你是初入職場的新人，還是久經磨煉的職場老手，在激烈的職場競爭中，把工作“做完”只是最基本的要求，“做到位”才是我們的最終目標。

陳浩 ·人在職場 ·8.3萬字

最新章節 第11章 附錄 2015-12-28 13:21:00
提升你的職場演講力（套裝共3冊）
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提升你的職場演講力（套裝共3冊）

提升你的職場演講力——告別緊張：本書嘗試解決的是職場當眾講話中“敢不敢”的問題。成系統地、較為綜合地交流當眾講話緊張處理之道。提升你的職場演講力——場景演練：本書嘗試解決的是職場當眾講話“能不能”的問題。以職場場景為背景，將當眾講話分享的鏡頭聚焦到職場的具體應用場景中，為職場助力。提升你的職場演講力——實戰細節：本書嘗試解決的是職場當眾講話“好不好”的問題。對于當眾講話，可以優化提升的方面很多，但講稿材料和現場發揮是兩大基礎。本書對其中的緊要環節、核心事項做深一步的闡述交流。以“點”的突破帶來“面”的提升，為職場助力。

陸語 ·人在職場 ·9.9萬字

世界500強工作法
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世界500強工作法

《世界500強工作法》全面解析世界五百強通用的26種高效的工作方法，這些方法將讓你的工作化繁為簡，效率倍增。你若能夠靜下心來，認真學習本書中介紹的工作方法，然后在現實工作與生活中，結合具體情況靈活應用，就一定能夠不斷提高自己解決問題的能力與管理水平，會更簡單、更高效地完成各項任務，讓工作變得游刃有余，而你自己也會收獲一個“簡單工作、快樂生活”的人生。

李金水 ·人在職場 ·27.3萬字

求職圣經：12步幫你找到新工作
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求職圣經：12步幫你找到新工作

作為一名導師、作家和經驗豐富的求職顧問，卡爾·J·韋倫施泰因將向你逐一展示職場華麗轉身的具體方法。在《求職圣經--12步幫你找到新工作》中，你將學到如何求職、何時跳槽，以及為何跳槽(通過各種視角——包括你的、人事部門的和雇主的)。同時，在本書中還引用了大量真實案例以供參考。

(美)卡爾·J.韋倫施泰因 ·人在職場 ·12.1萬字

狼道全集：卓越個人·團隊·企業的狼性法則
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狼道全集：卓越個人·團隊·企業的狼性法則

本書從多方面對狼道進行了詮釋，這既是一本個人生存智慧之書，又是一本團隊經營的管理培訓之書，更是一本可以使企業強盛的準則策略之書。從中，你一定可以找到自己所需要的精神力量，并為自己的成長智慧汲取養料。本書從多方面對狼道行了詮釋，這既是一本個人生存智慧之書，又是一本團隊經營的管理培訓之書，更是一本可以使企業強盛的準則策略之書。從中，你一定可以找到自己所需要的精神力量，并為自己的成長智慧汲取養料。

馬劍濤編著 ·人在職場 ·17.6萬字

麥肯錫教我的寫作武器
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麥肯錫教我的寫作武器

本書根據作者高杉尚孝在麥肯錫管理咨詢公司工作的豐富經驗，詳細介紹了世界一流公司的商務文案寫作方法，是一本讓你學會邏輯思考方法、提高寫作能力的實用工具書。本書分為基礎篇和實踐篇兩部分，結合實際案例，系統地介紹了運用邏輯思考，制作一份兼具邏輯力與明確表達力的精彩商務文案所需的諸多方法，如金字塔原理、MECE原則、分辨問題類型的高杉法、SCQOR故事展開法以及具體制作報告與簡報的方法等，幫助你自動養成邏輯思考的習慣，五分鐘就構思出一篇邏輯清晰、說服力十足的商務文案。

(日)高杉尚孝 ·人在職場 ·11.7萬字

爆款文案變現
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爆款文案變現

這本書主要通過介紹標題、選題、開頭、結構、故事、金句、結尾7個方面的寫作技巧近50多個方法，告訴讀者如何快速寫出爆款文章，以及如何通過提升寫作技巧來提高自己的收入。作者還在書中介紹了自己的很多親身經歷，不僅是一本實用的文案寫作變現指南，更是一本很好的職場勵志書籍。

呂白 ·人在職場 ·9.5萬字

最新章節 第20章 后記 2024-06-24 16:26:31
決戰職場：跨國公司總裁邢軍給你的貼心忠告
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決戰職場：跨國公司總裁邢軍給你的貼心忠告

邢軍是一位能力超群的跨國公司全球高管，現任世界級企業中國區CEO及全球高級副總裁，她在職場打拼多年，從基層做到高管，從科研人員華麗轉身到商場精英。豐富的職場經驗、明快自信的演說風格與勤奮自律的人生態度，都構成了她個人的鮮明色彩。《決戰職場：跨國公司總裁邢軍給你的貼心忠告》是職場過來人寫的一本職場完全手冊，干貨滿滿，不僅接地氣，更直奔職場的熱點與痛點。全書分“職點迷津”“識人職道”“品牌職造”“求職必得”“人間職得”五個部分，職場人關心的時間管理、自我提升、人際關系、技能學習、情緒控制等問題，在本書中你都可找到答案。

邢軍 ·人在職場 ·18.7萬字

領導能力培訓手冊
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領導能力培訓手冊

《領導能力培訓手冊》主要內容：領導能力，簡而言之就是指領導者率領部屬開展工作、推動工作和完成工作的本領。嚴格說來，領導能力不單是管人的能力，而是影響人的能力；不單是激勵下屬的說教能力，更包括感化下屬的身教魅力；不是僅僅靠自己行動，而是號召大家一起行動。在不斷變化的新的形勢下，每位領導者都面臨著不斷提高領導能力的問題。

任連學 ·人在職場 ·20.8萬字

最新章節 第53章 通過調控自己夯實領導能力(2) 2016-02-24 15:07:39
馬上就辦，排除萬難
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馬上就辦，排除萬難

“馬上就辦”，是一種態度，也是一種執行力。如果沒有積極的態度，高效的執行，最終都將一事無成。本書通過生動的案例和有力的論述告訴你如何在職場中端正工作態度，提升工作效率，進而幫助你打開夢想之門，走向成功。

李上卿 ·人在職場 ·4.1萬字

最新章節 第17章 執行力不是“做事”，而是要“做成事” 2022-03-28 11:11:41
哲學是職場的有利武器
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哲學是職場的有利武器

本書是日本暢銷書作家山口周撰寫的經濟管理類書籍。針對職場人士的需要，作者用新的觀點解讀“無知之知”、”邏輯、倫理、情感”、”平凡的邪惡”、”反脆弱”等50個概念。幫助職場中的人們建立思考事物的框架，將哲學概念應用在現代職場上，并提出了適當的建議和見解。全書去除了哲學的深奧定義，將哲理運用在商業場景中，堪稱在工作的修羅場上淬煉出來的“哲學使用說明書”。

(日)山口周 ·人在職場 ·13.5萬字

現在，發現你的職場優勢
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現在，發現你的職場優勢

工作是人生不可缺少的一部分，一個人抱著什么樣的態度工作，就是抱著什么樣的態度生活。要在工作上取得好成績，最好的辦法就是發揮自己的優勢，讓優勢成為自己強勢的依靠。只有充分發揮優勢，才能把工作做到最好。卡爾文?庫藝說：“人生真正的快樂不是無憂無慮，不是去享受，這樣的快樂是短暫的。缺少一份充滿魅力的工作，你就無法領略到真正的快樂。”

靜濤 ·人在職場 ·15.5萬字

最新章節 第35章 沒有人可以限制你的發展(5) 2014-12-01 17:00:24
創造力與問題解決法
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創造力與問題解決法

解決困難、解決問題的能力非常重要，是一個人職業生涯發展的決定性因素。作者通過對個人經驗及教訓總結，輔以對思維能力研究的成果，從創造性思維出發，提出了思維風暴法、零基思考法、價值工程原則等解決問題的具體原則和方法，以及過時產品的十種創造性解決方案，總結出企業管理者解決困難、解決問題時的應對策略和技巧。本書旨在提供一系列已經證實的、切實可行的方法和技巧，并運用它們來改善生活品質、提升工作效率，是企業管理者的行動指南。

(美)博恩·崔西 ·人在職場 ·3.4萬字

最新章節 第22章 評估你的想法 2023-11-24 18:57:12
每天晚走10分鐘
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每天晚走10分鐘

如何讓企業成長與成功？這需要每一位員工的努力。當所有員工都能齊心協力地為企業的成功而奮斗拼搏時，企業的成長將勢如破竹，企業的成功將水到渠成！如何努力？每天晚走10分鐘！

施偉德 ·人在職場 ·11萬字

最新章節 第25章 從融入到責任，從優秀到卓越 (5) 2013-05-17 22:03:36
年輕人一定要懂得的職場規則
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年輕人一定要懂得的職場規則

沒有規矩，不成方圓。每種職業都有自己獨有的游戲規則，要想在這個職業做得風生水起，你就不得不懂得和遵守這個職場規則。職場猶如戰場，稍有不慎，就會誤入歧途，掉進職業發展的陷阱。在職場上，每個人都渴望成功，只有真正領悟職場游戲規則的人才會獲得成功，這也是獲取成功的人很少的最大原因。

冠誠編著 ·人在職場 ·15.2萬字

最新章節 第10章 　職場晉升規則 2015-04-21 19:28:21
別跟自己過不去
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別跟自己過不去

人生路漫漫，我們都在追求快樂，而一個人快樂與否，主要取決于我們的心態，尤其如何善待自己的心態，別跟自己過不去，正是一種精神的解脫，它能引導我們做自己喜歡的事，走自己想走的路?！秳e跟自己過不去》以平實質樸的語言，以理論與故事相結合的形式，教導人們如何在忙碌的生活狀態下靜心審視和沉淀自己，以此重新發現生活的美好，進而以全新的狀態和面貌開啟新的人生征途！

鄭一 ·人在職場 ·12.4萬字

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