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人性洞察力的15項(xiàng)修煉
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人性洞察力的15項(xiàng)修煉

寫給領(lǐng)導(dǎo)者的人性洞察力教科書，破解人性洞察力發(fā)展難題。全書將人性洞察力發(fā)展，拆解為3大領(lǐng)域4個(gè)層次5個(gè)步驟15項(xiàng)修煉，讓讀者可以循序漸進(jìn)的入門。閱讀本書，開啟你的人性洞察力晉級(jí)之旅。領(lǐng)導(dǎo)者需要怎樣的人性洞察力？又如何發(fā)展出這樣的洞察力？一直以來，作為領(lǐng)導(dǎo)力基礎(chǔ)的人性洞察力，更像是玄學(xué)，依賴于個(gè)人領(lǐng)悟修煉，缺乏系統(tǒng)化行之有效的學(xué)習(xí)路徑、知識(shí)地圖和教科書。本書回答了上述問題，填補(bǔ)了人性洞察力的教科書空白。推薦每一位領(lǐng)導(dǎo)者閱讀。

徐強(qiáng) ·人在職場(chǎng) ·40.6萬字

博恩·崔西的時(shí)間管理課
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博恩·崔西的時(shí)間管理課

作為世界頂級(jí)的咨詢師和個(gè)人成功領(lǐng)域的專家之一，博恩崔西花了25年以上的時(shí)間，鉆研各行各業(yè)最成功的人士所使用的最有效的時(shí)間管理方法。在本書中，博恩揭示了一個(gè)全面的體系，讓你在提高時(shí)間效率的同時(shí)，體驗(yàn)到自身生產(chǎn)力和收入飛速增長的成就感！

(美)博恩·崔西 ·人在職場(chǎng) ·13.5萬字

學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)：快速變強(qiáng)四步法
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學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)：快速變強(qiáng)四步法

面對(duì)海量知識(shí)和信息洪流，如何通過搜索，快速獲取知識(shí)？如何實(shí)現(xiàn)深度學(xué)習(xí)？如何學(xué)到書本上沒有的知識(shí)？如何擺脫碎片化學(xué)習(xí)？如何積累學(xué)、寫以及表達(dá)的能力？……新東方優(yōu)秀高管王專，基于近15年的親身實(shí)踐，總結(jié)出一套知識(shí)輸入、分類管理、構(gòu)建體系、系統(tǒng)輸出為一體的四步學(xué)習(xí)法，簡(jiǎn)單、易學(xué)、易出成效，一步步把知識(shí)真正變成自己的思考和觀點(diǎn)，進(jìn)一步變成自己的資產(chǎn)與競(jìng)爭(zhēng)力，打造出高效的成長曲線。

王專 ·人在職場(chǎng) ·10.9萬字

靠譜：頂尖咨詢師教你的工作基本功
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靠譜：頂尖咨詢師教你的工作基本功

作為一名職場(chǎng)新人，你是否苦惱無法有效地向客戶或上司表達(dá)自己的意見？是否想知道什么才是職場(chǎng)人士必備的工作技巧？如何才能為自己今后的職場(chǎng)生涯打下堅(jiān)實(shí)有力的基礎(chǔ)？本書作者曾在咨詢公司工作，他發(fā)現(xiàn)即使投身到其他行業(yè)多年，在進(jìn)入咨詢行業(yè)一年里掌握的工作技巧也仍然適用。也正是因?yàn)檎莆樟诉@些技巧，才能讓他在其他行業(yè)中游刃有余。因此，他采訪了多位曾在咨詢行業(yè)工作、現(xiàn)活躍于各行各業(yè)的前咨詢師們，從溝通、思考方式、資料制作、職業(yè)化素養(yǎng)這4個(gè)方面，用心總結(jié)出了30個(gè)工作技巧，并用質(zhì)樸的語言和真實(shí)的案例介紹給讀者。這些技巧在15年、甚至20年后仍能在工作中發(fā)揮很大作用?？赐赀@本書，希望無論是初入職場(chǎng)的新人，還是工作多年的人，都能夠掌握受用一生的工作技巧。

(日)大石哲之 ·人在職場(chǎng) ·6.3萬字

OL的職場(chǎng)修煉法則：女人不可不知的辦公室哲學(xué)
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OL的職場(chǎng)修煉法則：女人不可不知的辦公室哲學(xué)

辦公室的生活是現(xiàn)代職場(chǎng)女人生活的重要組成部分。辦公室的重要性在于它是一個(gè)職業(yè)女性實(shí)現(xiàn)理想、成就人生的主要途徑。如何輕松游走于職場(chǎng)，成為辦公室里如魚得水的美麗OL，得到老板賞識(shí)，并一步步向事業(yè)的頂峰邁進(jìn)……這越來越成為職場(chǎng)女性關(guān)注的話題。本書為職場(chǎng)麗人提供了一些取勝于職場(chǎng)的哲學(xué)，讓女性的職場(chǎng)之路更為暢通，人生之路更為輝煌。

錢小漾 ·人在職場(chǎng) ·12.2萬字

最新章節(jié) 第28章 會(huì)跳槽：不為跳出火坑，只為跳向輝煌(3) 2016-04-15 11:39:59
活學(xué)妙用職場(chǎng)厚黑學(xué)
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活學(xué)妙用職場(chǎng)厚黑學(xué)

人與人之間不乏真誠，但也絕不是童話國度，聰明的職場(chǎng)人士游走其間，要謹(jǐn)言慎行，躲開危險(xiǎn)，排除干擾，避免陷入勢(shì)力的紛爭(zhēng)，達(dá)成自己的事業(yè)和抱負(fù)，每個(gè)辦公室里，都有充滿野心想往上爬的人，也有只想偷懶沒有大志的小職員，剛進(jìn)辦公室時(shí)，所有人都在同一條起跑線上，可過了幾年，有野心的人不是升職就是跳槽找到更好的工作，而小職員永遠(yuǎn)都是小人物，就算時(shí)間再長，他們也只有處在最底層的份。

肖悅 ·人在職場(chǎng) ·25.5萬字

最新章節(jié) 第64章 與人為善，留下退路（2） 2016-01-05 17:33:21
把工作做出色
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把工作做出色

英國前首相丘吉爾說：不要愛一行干一行，要干一行愛一行。海爾集團(tuán)的張瑞敏先生也曾這樣說道：什么是不簡(jiǎn)單？把每一件簡(jiǎn)單的事做好就是不簡(jiǎn)單；什么是不平凡？把每一件平凡的事做好就是不平凡。針對(duì)企業(yè)員工的工作態(tài)度和價(jià)值觀念建設(shè)和實(shí)踐的需求，闡述了把工作做出色的重要性，剖析了工作不出色的種種表現(xiàn)，最后告訴讀者如何才能把工作做出色。其實(shí)，把工作做出色并不難，只需要你端正工作態(tài)度，比別人多做一，多些對(duì)工作的熱愛，多些責(zé)任和主動(dòng)，就可以把工作做出色。而決心將工作做出色的人，不但能為自己贏來無數(shù)成功的機(jī)會(huì)，而且還會(huì)擁有燦爛豐盈的人生！

李昊緯 ·人在職場(chǎng) ·9.8萬字

最新章節(jié) 第26章 附錄 2015-02-09 20:26:08
秘書升職筆記
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秘書升職筆記

《秘書升職筆記》講述了秘書應(yīng)該如何明確自己的晉升目標(biāo)，如何正確面對(duì)現(xiàn)實(shí)中的各種問題？秘書應(yīng)該通過何種方法達(dá)到事半功倍的工作效率。又應(yīng)該掌握哪些不可或缺的知識(shí)技能？秘書又該怎樣把握身邊轉(zhuǎn)瞬即逝的機(jī)遇，進(jìn)而從“幕后”成功走向“前臺(tái)”？秘書成為領(lǐng)導(dǎo)后又該如何掌控大局，該如何進(jìn)一步取得輝煌成就？現(xiàn)在，就讓我?guī)ьI(lǐng)大家一起走進(jìn)本書之中，去共同獲取這些問題的答案……

周偉光 ·人在職場(chǎng) ·16.5萬字

最新章節(jié) 第401章 領(lǐng)導(dǎo)不可破壞規(guī)矩 2019-04-15 18:31:00
做最優(yōu)秀的員工
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做最優(yōu)秀的員工

在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈情況下，一名優(yōu)秀的員工對(duì)于企業(yè)而言，其價(jià)值是無法估量的。優(yōu)秀的員工不僅可以提高企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，還能在生產(chǎn)、管理等環(huán)節(jié)起到積極的作用，同時(shí)帶動(dòng)其他員工的工作積極性。當(dāng)雷曼兄弟倒下的一刻，金融海嘯席卷了全球，各個(gè)企業(yè)再次面臨新的挑戰(zhàn)，為了增加市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，企業(yè)迫切需要更多的優(yōu)秀人才。

吳波 ·人在職場(chǎng) ·6萬字

最新章節(jié) 第8章 心懷感恩，不做“抱怨族” 2021-04-16 14:40:21
做好職業(yè)規(guī)劃，實(shí)現(xiàn)人生裂變
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做好職業(yè)規(guī)劃，實(shí)現(xiàn)人生裂變

25歲沒確定自己的人生方向，就會(huì)造成30歲的尷尬，35歲的追悔，40歲的無奈……給不甘留下過平庸生活的你一劑強(qiáng)心劑和一套強(qiáng)有力的行動(dòng)指南，現(xiàn)在開始做規(guī)劃，一點(diǎn)都不晚！資深職業(yè)發(fā)展咨詢顧問手把手教你短時(shí)間規(guī)劃好自己的職業(yè)生涯，謀劃出自己的美好前途。

于洋 ·人在職場(chǎng) ·8.5萬字

精益溝通
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精益溝通

本書帶給大家關(guān)于溝通的系統(tǒng)認(rèn)知。溝通的效率，有兩個(gè)因素決定，第一，溝通后，帶給我們什么樣的效益？第二，溝通所耗費(fèi)的成本。在同等成本下，效益越高，意味著溝通效率越高；或者取得同樣的溝通效益，成本越低，溝通的效率也越高。那么如何提升效益，降低成本，甚至在降低成本的同時(shí)提升效益呢？本書從兩個(gè)部分著手：第一，就是通過建立精益的價(jià)值判斷，幫助大家做選擇，選擇和對(duì)的人溝通，選擇對(duì)的話題，合適的場(chǎng)景，對(duì)的時(shí)間，發(fā)生溝通。第二，掌握系統(tǒng)方法，并且通過有意識(shí)的練習(xí)形成習(xí)慣，讓精益溝通成為你的一種特征。

胡剛 ·人在職場(chǎng) ·6.2萬字

職場(chǎng)攻心術(shù)
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職場(chǎng)攻心術(shù)

本書作者經(jīng)過對(duì)職場(chǎng)潛心研究與實(shí)踐，鑄就了“職場(chǎng)攻心術(shù)”這把利器，以了解對(duì)方想法為基礎(chǔ)，以攻心為目標(biāo)，可以直接應(yīng)用于職場(chǎng)，取得立竿見影的效果，既能助你成為人際交往的高手，讓你成為最受歡迎的人．也能助你做到知已知彼，運(yùn)籌帷幄，從而決勝職場(chǎng)。

常福 ·人在職場(chǎng) ·9.7萬字

金字塔表達(dá)力：用麥肯錫方法提升寫作力和演講力（實(shí)戰(zhàn)圖解版）
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金字塔表達(dá)力：用麥肯錫方法提升寫作力和演講力（實(shí)戰(zhàn)圖解版）

金字塔原理是麥肯錫公司的芭芭拉·明托所提出的一項(xiàng)結(jié)構(gòu)化的思考、寫作及表達(dá)技術(shù)，它能幫助我們快速提升邏輯思維能力和歸納總結(jié)能力，讓我們?cè)诠ぷ鲄R報(bào)、公文寫作、職場(chǎng)溝通及演講等場(chǎng)景中厘清邏輯思路，簡(jiǎn)潔清晰地進(jìn)行表達(dá)和展示。本書采用“圖解+案例”的形式，先用7張圖片直觀、清晰地介紹了金字塔原理的核心概念，然后從信息分析、結(jié)構(gòu)化思考、解決問題、商業(yè)演示、高效寫作、有效表達(dá)6個(gè)方面，結(jié)合案例演練，詳細(xì)介紹了如何運(yùn)用金字塔原理提升思考力與表達(dá)力，進(jìn)而提升職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的具體方法。本書適合所有希望提高思考力、寫作力、演講力和問題解決力的讀者閱讀。

郭力 ·人在職場(chǎng) ·5.9萬字

服從：完成任務(wù)的學(xué)問
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服從：完成任務(wù)的學(xué)問

《服從：完成任務(wù)的學(xué)問》一書深入探討了高效執(zhí)行與卓越成就背后的核心原則——服從。作者通過豐富的案例與深刻的見解，揭示了如何將個(gè)人目標(biāo)融入組織愿景，以無條件但明智的服從態(tài)度，推動(dòng)任務(wù)從規(guī)劃走向完美落地。書中不僅強(qiáng)調(diào)了紀(jì)律性、責(zé)任感在完成任務(wù)中的關(guān)鍵作用，還傳授了如何在復(fù)雜多變的環(huán)境中靈活應(yīng)對(duì)，確保目標(biāo)不偏離軌道。這是一本指導(dǎo)職場(chǎng)人士及任何追求高效執(zhí)行者的必讀之作，它教會(huì)我們?nèi)绾卧诜闹姓业阶晕页砷L與價(jià)值實(shí)現(xiàn)的平衡點(diǎn)。

劍東 ·人在職場(chǎng) ·5.9萬字

最新章節(jié) 第31章 附錄《致加西亞的信》 2025-02-27 18:14:33
職場(chǎng)達(dá)人謀求升遷那些事
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職場(chǎng)達(dá)人謀求升遷那些事

《職場(chǎng)達(dá)人謀求升遷那些事兒》通過大量生動(dòng)的職場(chǎng)案例，詳盡解說了職場(chǎng)升職加薪中的那些事兒，揭示了職場(chǎng)中那些鮮為人知、秘而不宣的“道道兒”。當(dāng)你面對(duì)與故事中人物相同的處境時(shí)，能從他們解決問題的方法中得到啟發(fā)，觸類旁通，少走彎路，求進(jìn)身順理成章，謀升遷一路暢通。

張然 ·人在職場(chǎng) ·13.4萬字

最新章節(jié) 第33章 善用升遷的技巧——干工作要學(xué)會(huì)“實(shí)干加巧干”(3) 2016-06-24 13:35:10
職場(chǎng)求生之路：AI時(shí)代的職業(yè)生涯規(guī)劃手冊(cè)
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職場(chǎng)求生之路：AI時(shí)代的職業(yè)生涯規(guī)劃手冊(cè)

這是一本職業(yè)生涯規(guī)劃指南之書。當(dāng)今的就業(yè)市場(chǎng)變化很快，隨著企業(yè)的快速轉(zhuǎn)型和科技的不斷升級(jí)，崗位要求迭代越來越快。在這樣的環(huán)境中，如何制定一份行之有效的職業(yè)生涯規(guī)劃呢？精英獵頭、職業(yè)生涯規(guī)劃師Maylie和清華大學(xué)人工智能方向的博士在讀生林時(shí)聯(lián)合打造了這本書，盡可能為讀者提供有效方案。林時(shí)博士將發(fā)揮他的專業(yè)特長，深入淺出地講解人工智能在各領(lǐng)域的未來和應(yīng)用，并且?guī)椭x者建立“AI思維”；Maylie將結(jié)合她過去幾十年的獵頭生涯和職業(yè)生涯規(guī)劃師的工作，結(jié)合林時(shí)博士對(duì)人工智能未來的描述，幫助讀者完成一次屬于自己的職業(yè)生涯規(guī)劃。

Maylie 林時(shí) ·人在職場(chǎng) ·11.5萬字

職場(chǎng)心理魔法書
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職場(chǎng)心理魔法書

職場(chǎng)之謎并不在于簡(jiǎn)單“職場(chǎng)”二字，其本質(zhì)在于形形色色的職場(chǎng)人和錯(cuò)綜復(fù)雜的人與人之間的關(guān)系。上司也有很多類型，你知道自己更適合哪一種嗎？朝夕相處的同事，不僅僅在于團(tuán)隊(duì)合作和聊天逗趣，更重要的是他已經(jīng)為你所用了嗎？哪怕你僅僅是個(gè)普通員工，也需要懂點(diǎn)兒別人所不知道的管理心理學(xué)，你學(xué)會(huì)了嗎？沒有哪一個(gè)職場(chǎng)人不希望自己能夠升職加薪，不過你比別人先下手了嗎？因了這些錯(cuò)綜復(fù)雜，每個(gè)職場(chǎng)人都有著莫名的壓力，你的壓力究竟是來源于那只“石頭”本身，還是和“石頭”親密接觸的方式呢？你一定可以從本書中找到上述答案，也將自此踏上從職場(chǎng)窮忙族到職場(chǎng)高手的康莊大道。

趙麗榮編著 ·人在職場(chǎng) ·6.1萬字

最新章節(jié) 第61章 在人前表現(xiàn)出努力的一面——梅拉賓法則 2024-12-19 17:38:27
做事先做人（工作勵(lì)志版）
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做事先做人（工作勵(lì)志版）

人一生做的最多的就是工作，工作給人的也應(yīng)是最多……工作對(duì)你意味著什么?你認(rèn)為自己屬于哪種人?你在為誰工作?為什么不從小事做起?你將優(yōu)秀藏在了哪里?是什么阻礙了你的發(fā)展?你是否只做了上司吩咐你做的事?有人可以限制你嗎?這些關(guān)于完美職業(yè)理念的經(jīng)典問題，有些人剛開始工作就明白了，于是，他們從中體會(huì)到了成功，使自己變得富有；而有些人工作一輩子也沒弄明白，于是，他們始終與平庸為伍，精神和物質(zhì)也永遠(yuǎn)貧乏。著名諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)得主尼爾·卡尼曼說：“社會(huì)贊許工作?！蔽覀儜?yīng)該讓工作贊許我們的人生!

牧之編著 ·人在職場(chǎng) ·10.7萬字

最新章節(jié) 第24章 有人可以限制你嗎(2) 2014-12-11 10:24:05
職場(chǎng)課：剛?cè)岵?jì)方能行穩(wěn)致遠(yuǎn)
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職場(chǎng)課：剛?cè)岵?jì)方能行穩(wěn)致遠(yuǎn)

本書是一部職場(chǎng)“啟蒙”書，為職場(chǎng)新人、即將踏入職場(chǎng)的準(zhǔn)新人，以及在職場(chǎng)打拼了兩三年仍在苦尋發(fā)展方向的半新人量身定制。針對(duì)新人對(duì)職場(chǎng)的認(rèn)知不成體系、遇到問題缺乏應(yīng)對(duì)經(jīng)驗(yàn)和技巧，不知如何使用法律武器保護(hù)自己的權(quán)益，以及新形態(tài)就業(yè)方式興起背景下，難以適用原有法律條款對(duì)勞動(dòng)維權(quán)爭(zhēng)議進(jìn)行判斷和處理等情況，本書精選了初入職場(chǎng)“關(guān)鍵期”的常見話題，用過來人真實(shí)職場(chǎng)經(jīng)歷、遭遇和智慧，可適用的法律條款，以及接地氣的語言，為年輕的職場(chǎng)人指點(diǎn)迷津。

陳琳 ·人在職場(chǎng) ·10萬字

最新章節(jié) 第40章 后記：追劇不如追夢(mèng)，淚水和汗水不會(huì)白流 2024-07-15 16:53:07
職場(chǎng)生存智慧
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職場(chǎng)生存智慧

立志、工作、成功，是人類活動(dòng)的三大要素。立志是事業(yè)的大門，工作是登堂入室的旅程，這旅程的盡頭就有成功在等待著，來慶祝你努力的結(jié)果。

李婷婷編著 ·人在職場(chǎng) ·11.7萬字

最新章節(jié) 第6章 求職陷阱 2018-10-19 15:02:29

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