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華人首富李嘉誠的商界經歷真正樹立了個人奮斗成功的楷模:白手起家,從學徒開始做起,通過自己的勤學奮斗,成為香港商界第—人。近年來,他干脆利落的分家方案,收購英國燃氣業務的大手筆,讓媒體和世人的眼光從未從他身上離開。除了在幾十年的經商過程中體現出來的正直、聰慧、對市場精準的把握等特點外,李嘉誠在培養接班人、承擔社會責任和進行自我管理等方面,更是有許多值得企業管理者學習的人生智慧。
張尚國 ·一般管理 ·16.9萬字
成功的企業為什么成功,失敗的企業為什么失敗,不單是有人才,更重要的是要搞定人才!管理者的最高境界就是搞定人。搞定人不是整人,而是讓下屬心服口服,只有這樣,才能發揮下屬的最大潛能。要讓下屬心服,需要依靠的是行之有效的管理方法,而不是手中的權力。優秀的管理者,往往可以通過對員工表達關心、信任、理解和支持,贏得員工的忠心;通過感情投資、物質獎勵、金錢匹配、滿足員工自我實現的心理需求,從而激發出他們的潛能,使自己領導的企業團隊變得更加強大。本書理論結合實踐,給你一套實用的打造精英團隊與提高自身管理水平的方法?!按蟮览怼辈蝗纭皩崙鸱椒ā?,“操作步聚”勝過“宏觀理念”!
謝國計 ·一般管理 ·18.1萬字
“沉住氣,成大器”,這句話體現了中國人特有的聰明。它并非是老于世故、老謀深算者的處世哲學,而是對任何普通人尤其是身處要職的領導者都適用的生存智慧,是現代生活在人性叢林中的人必須遵守的法則?!冻磷狻こ纱笃鳎侯I導者做人做事的5項修煉》圍繞這個主題,提煉出成功的領導者做人做事的5項修煉,比如行為得體,言談到位,處理各方面的關系得心應手等,贏得了人心便贏得了一切。
羅盤編著 ·一般管理 ·30.4萬字
思路決定出路,方法決定成敗。開店不只有勇氣,還要學經驗。致富不只富口袋,更要富腦袋。開一家什么樣的店?如何選店址?怎樣讓你的店從不起眼搖身一變成焦點?怎樣經營店鋪?怎樣管理店員?開店前,做足準備工作很重要。《從零開始學開店》廣征博取,匯集經商入門的多種經驗;條分縷析,介紹開店的經營流程和運作程序、開店的籌劃與準備、選址與布局、營銷與服務、管理與理財等創業者迫切關心和急需應用的經營智慧和賺錢藝術,《從零開始學開店》是經商創富人的首選生意經指南。
林望道編著 ·一般管理 ·18.3萬字
《高效能人士的執行4原則》不僅僅是一本教你“做什么”的書,更是一本教你“怎么做”的書。高效執行4原則已經在中國進行了近十年的培訓和咨詢,被眾多企業成功踐行。實踐證明,它不僅能將團隊變得更高效,更能使整個公司的績效得到徹底提升。高效執行4原則并不只是一種新的組織領導方法,更確切地說,它是一個適用于任何組織的革命性操作系統。
(美)克里斯·麥克切斯尼 肖恩·柯維 吉姆·霍林 ·一般管理 ·12.9萬字
企業老板一定要了解員工,讓不同的員工各盡所能,共同為企業效力。當然,老板的本質不是事必親躬,而是要高瞻遠矚、統籌全局地規!規劃和安排,懂得授權,讓團隊成員共同發揮潛力,幫助企業發展。本書從帶領團隊、用制度管人、有效執行、管人要管心、提升團隊凝聚力、有效溝通、適當授權等多個方面進行論述。向管理者立體展示管理的要訣。
王劍 ·一般管理 ·17萬字
古語云:修身,齊家,治國,平天下。六項精進——努力、謙虛、反省、感謝、利他、樂觀,是稻盛和夫先生修身的六種方法,不僅適用于經營者,還適用于員工,甚至一般社會人士。繼《經營十二條實踐》之后,村田忠嗣先生總結自己十幾年學習六項精進的實踐經驗,用平實易懂的語言歸納成可模仿、可復制的方法,分享給各位讀者。
(日)村田忠嗣 ·一般管理 ·9.9萬字
《邏輯思維》是MBA核心六門課之一,根據作者講義編寫而成,《邏輯思維》以MBA科目內容為基礎提煉精華編纂成書,與實際課堂內容并非完全一致。讓讀者有如身臨課堂的感覺。邏輯思維是商務人士必不可少的能力,在與對方商談的時候若沒有良好的邏輯思維,很可能就會被對方掌控節奏和局面。邏輯思維在企業職場上極為關鍵,若沒有良好的邏輯思維能力,那么學習再多的經營知識也是發揮不了作用的。
(日)嶋田毅等 ·一般管理 ·5.5萬字
我們常常聽見有些領導抱怨:中國人真難管!對此,我們的回應是:誰讓您管中國人?“管理”一共兩個字,一個是“管”,一個是“理”?!肮苁吕砣恕?,是領導者做好工作的根本。曾仕強教授在書中用風趣幽默的語言,向世人闡述了管理者“外圓內方”的領導藝術,令您在讀后充分領悟領導者從成功到卓越的真諦。
曾仕強 ·一般管理 ·11.3萬字
一家企業如何才能活得下去且做得長久?作者認為,“先有道,后有謀,再配人才陣勢,天下盡得”,具體分解為“道、謀、斷、人、陣、法”六個要點?!暗馈奔垂镜脑妇澳繕?、使命以及價值觀,亦即企業文化,道的最高要求是仁義,欠仁失義,自當招禍;有道無計,猶如空談,“謀”與“斷”,是為打天下的不二法門,“謀”是做正確的事,“斷”則指正確地做事,用現代詞匯談,就是要有商業計劃,要有商場策略;“人”即用人唯才,量才而用;“陣”即公司的組織,企業的根基,組織穩健、陣勢變通,是為企業必勝之道;“法”則是誠信和規章,無論企業還是員工,都要行而有信,這就得靠預算檢查、業績評估及獎懲制度。書中還仔細談及企業管理者的成長路徑,是自己做、通過別人拿結果,還是成就影響力引眾人追隨等。本書初版于2005年,與一時流行的經管讀物不同,作者經過實踐檢驗的管理思想始終為眾多企業管理者所追捧和分享。其文章短小精悍,語言精練,常讀常新。
關明生 ·一般管理 ·6萬字
《技術的本質》(經典版)是布萊恩·阿瑟所創建的一套關于技術產生和進化的系統性理論。本書是打開“技術黑箱”的鑰匙,它用平實的語言將技術本質的思想娓娓道來。構建了關于技術的理論體系,闡明了技術的本質及其進化機制。技術思想領域的開創性作品。
(美)布萊恩·阿瑟 ·一般管理 ·14.2萬字
對于曾國藩這樣一位歷史評價大褒大貶之人,曾教授選取了其為眾人普遍稱道的一點,那就是——曾國藩的識人用人功夫。在書中,曾仕強教授結合曾國藩的一生經歷、親身經驗,以及感悟與教訓,清晰呈現曾國藩通過一生堅持進德修業、自改命運,而由平凡之人蛻變為千古完人,由不懂識人轉變為閱遍大清舉國之才的鑒人用人大師這一非凡歷程。本書可謂曾仕強教授為為官、為人領導者量身定制的“識人用人術”修煉寶典。
曾仕強 ·一般管理 ·14.6萬字
《質量免費》是管理學的經典名著,也是哈佛、沃頓、耶魯等商學院MBA的必讀物??藙谑勘仍跁嘘U釋了人們關于質量管理的錯誤觀念,以及ITT公司如何在全球實施質量過程改進的成功故事。書中有許多案例,實情實景,娓娓道來,使你恍然大悟:什么是質量以及如何按愿望改進質量。HPA的傳奇故事更是詳細而完整地解剖了管理層如何運用14個步驟推動組織改進的全過程,而質量管理成熟度方格又提供了一種讓管理者決定其組織的質量過程何去何從的方法。由此你將理解質量不僅是免費的,它還是一棵貨真價實的搖錢樹。由于工作一開始就做對了,沒有返工而省下的每一分錢,都會寫入會計報表上“利潤”這一欄。
(美)菲利普·克勞士比 ·一般管理 ·15.2萬字
與人合作絕對是世界上難度爆表的事情之一,時間往往在摩擦中白白消耗,分配到與自身能力不相稱的任務,或是由于某種差異而沖突不斷,長達數小時但結果欠奉的會議可以說是司空見慣。如果上級影響下級都難,父母影響孩子都難,更別提要去影響匯報線之外的人。只有“一把手”才能領導,這是職場的致命誤區和陷阱!羅杰·費希爾,談判、溝通領域久負盛名的權威專家,匯聚哈佛大學肯尼迪政府學院、哈佛大學談判項目的核心資源,砥礪七年,終于成就這部人人都能復制的領導力經典:領導力從來都和頭銜、職稱無關,誰能通過自己的影響力,使更多的同事、資源參與協作,誰就是這個團隊事實上的領導者。
(美)羅杰·費希爾等 ·一般管理 ·10.4萬字
《對賭:信息不足時如何做出高明決策》通過許多生動的案例,介紹了一套人人都可以采用的、強大(但易于操作)的方法。它讓你了解決策背后是概率選擇,真正關注決策質量而不以結果論成??;讓你破除心理上的自利性偏差,讓你在情緒不穩的情況下及時退出止損。培養了科學的認知習慣后,加上各種思維工具的有效運用,如同伴制的求真團體和心理時間旅行法等,最終建立你強大且完整的科學決策系統?!秾€:信息不足時如何做出高明決策》將重塑你的科學決策系統,使你成為自信鎮定的人生出牌者,最終在長期博弈中,成為勝者。
(美)安妮·杜克 ·一般管理 ·13.8萬字
在錯綜復雜的新生態下,預測已經成為不可能,運營的關鍵已從控制—命令式轉變為賦能——分布式,唯有如此才能在新生態下取得成功。一手打造了全球最強戰斗力的美軍特種作戰司令部指揮官的斯坦利·麥克里斯特爾,摒棄掉存在了一個多世紀的常規思維,在一場殘酷的戰爭中對特遣部隊進行重塑,將其打造成新物種:一張在溝通上極度透明、在決策上去中心化的網絡。“深井”間的壁壘被摧毀。領導者們看著運轉小團隊的操作方式,并且找到方法把這些操作方式推廣到上成千上萬的人身上,同時運用一些10年前還無法想象的技術將這些人捏合成一個整體。就像華為的任正非號召華為17萬員工向美軍學習一樣,你也一定需要這樣一部經過戰火和鮮血考驗的管理運營法則,在錯綜復雜的環境下取得成功。
(美)斯坦利·麥克里斯特爾等 ·一般管理 ·19.9萬字
商業模式并不是新話題,但好的商業模式書籍卻很少。究其根源,無非做理論研究的不懂商業創新實踐,理論無法落地;做實踐的不懂一般規律總結以及表達,導致讀者無法學習。筆者從事商業模式咨詢20年,不僅具備國際化咨詢公司的專業理論背景經驗,從江浙市場的成長經驗使得筆者也具備一線市場實戰能力。這也解釋了為何筆者200多場次商業模式培訓每次學員爆滿,并且咨詢了超過100個商業模式商業案例。本書核心介紹商業模式的兩段論創新理論及方法。
趙玉琦 ·一般管理 ·8萬字
”世界上最優秀的管理在軍隊!”這句話被世界上許多知名的企業家所認可,我國的華為、長虹、聯想、遠大、春蘭等一批大型企業曾以軍事化管理聞名,美國西點軍校更是商業領袖的搖籃之一。要想讓企業像軍隊一樣高效,就需要對企業進行軍事化管理?!吨挥熊娛禄芾聿拍芫绕髽I》從戰略戰術、情報收集、思想教育、人才培養、制度建設等十個方面分別論述了軍事化管理的獨特理念,通過大量的經典案例,幫助你理解古今中外軍事思想的精華,把軍人的“野狼”習性和“亮劍”精神融入到企業管理中,學會軍隊的奉獻精神、冒險精神、團隊精神、探索精神、服從精神……從而提升企業的綜合管理水平及企業的核心競爭力,幫你打造“少人高效”的一流團隊!
趙偉 ·一般管理 ·14.2萬字
人生最重要的不是努力,不是奮斗,而是抉擇。學識不如知識,知識不如做事,做事不如做人。創業三階段:比才華,比財力,比境界。今天的優勢會被明天的趨勢代替,把握趨勢,把握未來。聰明的人看得懂,精明的人看得準,高明的人看得遠。學歷代表過去,財力代表現在,學習力代表將來。以鍛煉為本,保持健康;以修養為本,學會求知。本書共分為借我一雙黃金眼——生意場必備的機遇投資學;產品賣到全世界——生意場必備的市場營銷學;長袖善舞會管錢——生意場必備的財務掌控學等六篇內容。
朱沛 陳劍宇編著 ·一般管理 ·43.9萬字
這是一本講二八定律的書。二八定律是通行于商業領域的基本的法則之一。二八定律告訴我們,80%的回報、產出和結果,總是來自于20%的付出、投入及其他原因。選擇為什么樣的客戶服務,越來越成為企業成長的關鍵;通過給能帶來最多利潤的客戶配置更多的資源,企業將會大幅提高盈利水平。本書將引領你重新認識二八定律的價值,并找到以“少”勝“多”的秘訣:專注于那重要的20%,即“關鍵的少數”。本書的突出貢獻:將二八定律的應用范圍從商業領域延伸至個人生活乃至整個社會,幫助每一位讀者充分利用那20%的強勢力量和資源,從而使夢想成真,擁有成功的事業與幸福的人生。
(英)理查德·科克 ·一般管理 ·15.9萬字
網站合作:傅女士 fuli.a@yuewen.com
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