人生是短暫的。對大多數(shù)人來說，工作是生活的一部分，我們的很多需求都要靠工作來實現(xiàn)。工作的成功不僅是個人的追求，也是家庭、朋友和社會對我們的共同期望。

人們想要在職場中站穩(wěn)腳跟，成就一番事業(yè)，并不是一件容易的事情，需要多種多樣的能力。其中，最核心的是三種職業(yè)精神與素質——責任、主動、執(zhí)行力。責任是本分所在，主動是動力之源，執(zhí)行力是取得工作成果的必然手段，三者相輔相成，共同構筑了一名優(yōu)秀員工的核心能力，同時三者又是其他工作能力——如創(chuàng)新、策劃、管理等的精神源泉與根本。

責任心是一個人主動工作的動力之一，有責任感的人會主動將自己的工作視為一種使命，他們從中獲得認可和肯定，從而再次推動自己的責任心。主動工作的人在遇到問題時都會積極想辦法解決，在他們眼中，“主動”完成任務就是自己的“責任”。每一份工作都是一筆巨大的資源，要想成為優(yōu)秀的員工，則要用主動精神去勘探和挖掘這種資源，讓自己在主動性的驅使下升級執(zhí)行力。

責任是執(zhí)行之路的明燈。從“責任”的字面含義分析，責任包含兩個基本方面：“責”和“任”?！柏煛?，即要為自己做錯的工作“買單”；“任”，即主動承擔相應的任務，也就是有效執(zhí)行。責任是一種執(zhí)行法則，只有正確認識了“責任”，我們才會明白自己為了什么去執(zhí)行，也才能高標準地去執(zhí)行！另外，一個人執(zhí)行力的高低與其責任感的強弱是成正比的，只有認真執(zhí)行任務、不打折扣的員工，才是最有責任感的員工，他們也能在承擔責任、有效執(zhí)行的同時收獲成長。

作為一名員工，如果你具備負責到底的精神、主動工作的態(tài)度以及有效執(zhí)行的方法，那么你就已經(jīng)具備了成為優(yōu)秀員工最本質的素養(yǎng)，同時基于這三個本質的素養(yǎng)，你的學習力、創(chuàng)新力等一系列能力都會如有源之水、有本之木一樣源遠流長、不斷成長。如果你想成為一名優(yōu)秀員工，從職場中脫穎而出，就要樹立強烈的“責任意識”，秉著“積極主動”的態(tài)度，在“有效執(zhí)行”中成就輝煌。

本書從以上觀點出發(fā)，為員工提升三大核心能力提供最有效的幫助。本書分三個部分，分別以主動工作、負責到底、有效執(zhí)行為出發(fā)點，改變了一味說教，以課堂的形式，結合企業(yè)具體實例，生動地闡述了成就一名優(yōu)秀員工的三大鍛造模式，讓枯燥空洞的理論變得簡單易懂，不僅僅解決員工在工作過程中所遇到的具體困難，同時還有助于緩解艱苦工作帶來的職場疲勞。更重要的是，本書注重培養(yǎng)讀者積極向上、主動負責的精神，為讀者提供了具有示范性和可操作性的執(zhí)行思維和方法。

希望讀者通過閱讀本書，領會主動負責的真正含義，充分掌握利用現(xiàn)有資源達到自己目標的思維和能力，盡快找到提升個人執(zhí)行力的有效途徑。愿您能在工作中實現(xiàn)自己的人生價值和理想，使您的職場之路越來越精彩！