中國治理:中國人復雜思維的9大原則
黑天鵝亂飛,灰犀牛到處跑,危機時刻管理者如何應對?企業內部自組織如何協同共生?中國人談領導,為何強調“做生意前先做人”?組織如何突破“一放就活,一活就亂,一亂就收,一收就死,一死再放”的循環?這是一本組織管理的經典教科書。作者羅家德教授結合其社會學、管理學與經濟學學科背景,參與組織實務來找尋答案,關注真實的管理活動、管理績效,以及管理者的思維方式。作者從“人情社會”與“關系社會”的本質中出發,將中國傳統管理智慧與西方復雜系統管理理論相結合,旨在探尋出今日中國人適用的管理規則。它們包括:禮法并重、重視動態平衡、經營圈子與人脈、鼓勵自組織的創新、布局與造勢,等等。在書中,作者對復雜科學、網絡分析有精彩論述。這本書在借鑒中國傳統智慧,運用研究學理,融合技術進步,關注管理現實問題上都做出了積極的探索,對今日管理者和職場人士完善治理體制、提升商業認知、管理組織、調配資源有重要的啟示意義。
·14.4萬字