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善戰(zhàn)者說：孫子兵法與取勝法則十二講
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善戰(zhàn)者說：孫子兵法與取勝法則十二講

作為一部流傳2500多年的兵法，《孫子兵法》直到今天依然為世人所推崇，就是因?yàn)楹苌儆腥藢?duì)戰(zhàn)爭與取勝的思考和理解，能像孫子這樣透徹與深刻。它從戰(zhàn)略的高度，揭示了戰(zhàn)爭取勝的基本要素和根本原理。換言之，《孫子兵法》是一部關(guān)于競爭理論的專著。用從戰(zhàn)爭這種殘酷的“強(qiáng)競爭”的環(huán)境中所總結(jié)出來的競爭方法，來審視企業(yè)所面臨的競爭，往往可以幫助我們更好地理解競爭的本質(zhì)，以及競爭中的取勝之道。那么，如何更好地從兵法學(xué)管理，向戰(zhàn)爭學(xué)競爭？是直接讀《孫子兵法》，還是通過與現(xiàn)代企業(yè)管理的結(jié)合，來做進(jìn)一步的學(xué)習(xí)與思考呢？作為軍事學(xué)博士與北大國發(fā)院的教授，宮玉振教授20多年來研讀《孫子兵法》，并與管理學(xué)相互驗(yàn)證。他從“學(xué)會(huì)戰(zhàn)略性思考”這一主題入手，打破《孫子兵法》的篇章結(jié)構(gòu)，從中提煉出孫子最核心的12個(gè)理念，分別從組織管理的深層基礎(chǔ)（五事、七計(jì)）、競爭戰(zhàn)略的九條原則（全勝、先勝、任勢(shì)、擊虛、詭道、并力、主動(dòng)、機(jī)變、先知”），以及領(lǐng)導(dǎo)力的基本內(nèi)涵（將道）入手，旁征博引，用大量鮮活的案例，完備而系統(tǒng)地闡述了《孫子兵法》之于管理和經(jīng)營的啟發(fā)與應(yīng)用，協(xié)助管理者也成為一個(gè)“善戰(zhàn)者”。

宮玉振 ·一般管理 ·29.4萬字

產(chǎn)品經(jīng)理的五項(xiàng)修煉
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產(chǎn)品經(jīng)理的五項(xiàng)修煉

全書系統(tǒng)且詳細(xì)地講解了產(chǎn)品經(jīng)理在成長過程中的五個(gè)階段應(yīng)該修煉的五項(xiàng)能力。“第一項(xiàng)修煉：思想的蛻變”，從宏觀的角度分析了產(chǎn)品思維的關(guān)鍵點(diǎn)：什么才是產(chǎn)品的本質(zhì)，什么樣的產(chǎn)品才足夠振奮人心，如何才能科學(xué)地激發(fā)您的創(chuàng)新能力，以及如何去思考去推理構(gòu)建我們的產(chǎn)品邏輯?！暗诙?xiàng)修煉：實(shí)戰(zhàn)的召喚”，主要講解了目前全球都比較流行的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)產(chǎn)品管理體系和管理流程的核心思想，即都是以用戶為中心，這部分對(duì)用戶研究、數(shù)據(jù)分析和其他研究等產(chǎn)品分析方法和技術(shù)都有深入的闡述，旨在幫助讀者建立具有科學(xué)支撐的產(chǎn)品管理全流程。

羅旭祥 ·一般管理 ·28萬字

信息時(shí)代的創(chuàng)新與管理：思科啟示錄
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信息時(shí)代的創(chuàng)新與管理：思科啟示錄

在快速變化和不確定性的競爭環(huán)境中，企業(yè)要同時(shí)具備創(chuàng)新能力和管理能力：一方面通過投資技術(shù)創(chuàng)新、市場轉(zhuǎn)型、顛覆式商業(yè)模式來構(gòu)建面向未來的能力；另一方面通過高效的管理來確保企業(yè)原有生產(chǎn)服務(wù)體系的精細(xì)化和競爭力。本書基于對(duì)思科公司創(chuàng)新和管理經(jīng)驗(yàn)的研究，依據(jù)對(duì)我國企業(yè)發(fā)展的觀察和判斷，從中國企業(yè)家和高層管理者的需求和視角，對(duì)思科公司的案例進(jìn)行有針對(duì)性的調(diào)查和分析，總結(jié)和提煉企業(yè)發(fā)展所面臨的共同課題。本書特別收錄了我國央企領(lǐng)導(dǎo)者和思科高層就創(chuàng)新、管理、人才、戰(zhàn)略等問題的對(duì)話，以問答的形式展現(xiàn)了雙方領(lǐng)導(dǎo)層的睿智和管理經(jīng)驗(yàn)，與企業(yè)實(shí)踐緊密相關(guān)，具有特殊的價(jià)值。

董小英 周佳利 ·一般管理 ·23.4萬字

讀歷史學(xué)用人
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讀歷史學(xué)用人

人才是最寶貴的資源，是成就事業(yè)的關(guān)鍵。但關(guān)鍵之關(guān)鍵還是用人，可以說這是成就事業(yè)的根本。《讀歷史學(xué)用人（珍藏版）》分識(shí)人、擇才、任人、育才、御人五篇，將中國古代先人們那歷久彌新而富有東方式智慧的用人故事展現(xiàn)在讀者面前，并指明了先人們的用人藝術(shù)之精髓和現(xiàn)在如何掌握用人藝術(shù)的要領(lǐng)。讓每個(gè)讀者徜徉其間，盡管各自的情況與經(jīng)歷不同，但對(duì)用人藝術(shù)都會(huì)有深切的體悟！

趙濤主編 ·一般管理 ·22.5萬字

最新章節(jié) 第186章 學(xué)會(huì)恰當(dāng)?shù)厥跈?quán)——恰當(dāng)授權(quán)，讓下屬做主人 2021-04-13 18:03:14
同行：從專精特新到世界一流
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同行：從專精特新到世界一流

本書整體分為九篇，主要包括專精特新篇、數(shù)字化轉(zhuǎn)型和智慧企業(yè)篇、綠色低碳和可持續(xù)發(fā)展篇、企業(yè)家精神和企業(yè)文化篇、世界一流企業(yè)篇等。專精特新篇圍繞百年未有之大變局這一歷史背景，就推動(dòng)中小企業(yè)“專精特新”發(fā)展、提升產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新活力問題，交流認(rèn)識(shí)和體會(huì)；數(shù)字化轉(zhuǎn)型和智慧企業(yè)篇主要論述了數(shù)字化經(jīng)濟(jì)時(shí)代的企業(yè)如何轉(zhuǎn)型發(fā)展；綠色低碳和可持續(xù)發(fā)展篇主要闡述綠色發(fā)展理念和低碳理念下的企業(yè)發(fā)展之路：企業(yè)家精神和企業(yè)文化篇主要內(nèi)容為針對(duì)企業(yè)家提出的具有建設(shè)性的意見建議；世界一流企業(yè)篇提倡抓住新機(jī)遇，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，努力建設(shè)世界一流企業(yè)。

朱宏任 ·一般管理 ·39.6萬字

基于高質(zhì)量發(fā)展的企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理體系
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基于高質(zhì)量發(fā)展的企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理體系

本書緊扣牢牢把握"兩個(gè)大局”、全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國家、加快建設(shè)世界一流企業(yè)的時(shí)代呼喚和使命擔(dān)當(dāng)，聚焦立足新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局的歷史方位和戰(zhàn)略坐標(biāo)，深入研究財(cái)務(wù)管理體系支撐世界一流企業(yè)的理論邏輯和實(shí)踐邏輯，系統(tǒng)提煉自黨的十八大以來國內(nèi)優(yōu)秀產(chǎn)業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理領(lǐng)域涌現(xiàn)出來的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和經(jīng)典案例，審慎提出基于高質(zhì)量發(fā)展的企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理體系，著力構(gòu)建理念與格局貫通、思想與行動(dòng)一體、理論與實(shí)踐結(jié)合的世界一流企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理體系建設(shè)指引，為國內(nèi)外政界、學(xué)術(shù)界及企業(yè)界的研究和實(shí)踐提供啟發(fā)和參考。

張登洲等編著 ·一般管理 ·42.1萬字

中國管理咨詢優(yōu)秀案例（2021）
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中國管理咨詢優(yōu)秀案例（2021）

本書中涉及22家管理咨詢優(yōu)秀企業(yè)，從企業(yè)背景、市場發(fā)展、社會(huì)狀況分析和解讀等眾多方面介紹了2021年度中國管理咨詢的眾多優(yōu)秀案例，內(nèi)容翔實(shí)豐富，每個(gè)案例中都含有示意圖和表格，通過文字、圖表分析了目前企業(yè)管理中的諸多問題，并對(duì)此一一進(jìn)行了深入的剖析，提出了客觀且具有可操作性的解決辦法。

中國企業(yè)聯(lián)合會(huì)咨詢與培訓(xùn)中心 ·一般管理 ·24.2萬字

城鎮(zhèn)燃?xì)馄髽I(yè)管理
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城鎮(zhèn)燃?xì)馄髽I(yè)管理

本書對(duì)我國城鎮(zhèn)燃?xì)馄髽I(yè)及其運(yùn)作管理作了比較全面、系統(tǒng)的介紹，內(nèi)容包括燃?xì)饣A(chǔ)知識(shí)、城鎮(zhèn)燃?xì)馄髽I(yè)的業(yè)務(wù)與組織、戰(zhàn)略規(guī)劃與計(jì)劃、燃?xì)獠少徟c運(yùn)輸、燃?xì)廨斉?、燃?xì)怃N售與服務(wù)、安全生產(chǎn)、燃?xì)夤こ探ㄔO(shè)、企業(yè)財(cái)務(wù)和人力資源管理等。本書不僅注重理論概括，更注重管理實(shí)務(wù)，可作為城鎮(zhèn)燃?xì)馄髽I(yè)管理人員和相關(guān)從業(yè)人員自學(xué)和培訓(xùn)參考書，也可作為高等院校和職業(yè)院校相關(guān)專業(yè)師生的選修教材。同時(shí)，對(duì)城鎮(zhèn)燃?xì)馄髽I(yè)管理研究也有較高參考價(jià)。

趙守日 ·一般管理 ·33.7萬字

人力資源培訓(xùn)與開發(fā)
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人力資源培訓(xùn)與開發(fā)

本書以員工培訓(xùn)與開發(fā)的內(nèi)容為主線，介紹了培訓(xùn)與開發(fā)的相關(guān)內(nèi)容。本書在第1版的基礎(chǔ)上突出了兩新：一是增加了“學(xué)習(xí)導(dǎo)航”、“相關(guān)鏈接”等新欄目，并更新了大部分案例；二是課后復(fù)習(xí)思考題增加了判斷題、單項(xiàng)選擇題和多項(xiàng)選擇題等新題型，更好地滿足了教與學(xué)的需要。本書是高職高專人力資源管理專業(yè)系列規(guī)劃教材之一，同時(shí)也適合作為人力資源培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)用書，還可以供社會(huì)各界從事人力資源管理工作的人員參考閱讀。

唐靜 程云主編 ·一般管理 ·25.9萬字

客戶服務(wù)實(shí)務(wù)（第2版）
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客戶服務(wù)實(shí)務(wù)（第2版）

《客戶服務(wù)實(shí)務(wù)（第2版）》以客戶服務(wù)技巧為核心，圍繞客戶服務(wù)基礎(chǔ)理論知識(shí)與技能兩條主線展開，全面介紹了客戶服務(wù)的方法、技巧以及現(xiàn)代化的客戶服務(wù)手段，做到了理論與實(shí)踐、科學(xué)與技能、現(xiàn)在與未來的有機(jī)結(jié)合。《客戶服務(wù)實(shí)務(wù)（第2版）》內(nèi)容豐富，通俗易懂，而且引用了大量真實(shí)、生動(dòng)的案例，便于讀者閱讀、理解與借鑒。

李先國 曹獻(xiàn)存 ·一般管理 ·29.7萬字

一句頂十年：培生集團(tuán)卓越領(lǐng)導(dǎo)力系列（全5冊(cè)）
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一句頂十年：培生集團(tuán)卓越領(lǐng)導(dǎo)力系列（全5冊(cè)）

“卓越領(lǐng)導(dǎo)力”系列圖書重磅來襲！情緒訓(xùn)練、有效賦能、積極氛圍、利害演講、溝通博弈——從情緒管理到團(tuán)隊(duì)建設(shè)再到高效溝通，一站式塑造、強(qiáng)化你的能力！把握職場精進(jìn)之路。全系列圖書脫胎于海量樣本研究成果、數(shù)百位管理者及500強(qiáng)企業(yè)的成功經(jīng)驗(yàn)，并匹配高針對(duì)性的案例分析和自檢練習(xí)，幫助你迅速融入職場情境，排查癥結(jié)所在，一次性解決你的職場發(fā)展瓶頸！

(英)奧德麗·唐等 ·一般管理 ·46萬字

數(shù)智驅(qū)動(dòng)新增長
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數(shù)智驅(qū)動(dòng)新增長

從產(chǎn)業(yè)升級(jí)的角度看，中國經(jīng)濟(jì)正在經(jīng)歷前所未有的由人口、消費(fèi)紅利驅(qū)動(dòng)，向技術(shù)、智能驅(qū)動(dòng)的轉(zhuǎn)型。消費(fèi)者已經(jīng)全面在線，正倒逼企業(yè)經(jīng)營管理與產(chǎn)業(yè)生態(tài)協(xié)同的在線化。阿里巴巴在探索數(shù)字化轉(zhuǎn)型的過程中，沉淀了一系列的方法論、行業(yè)解決方案、新技術(shù)、新基礎(chǔ)設(shè)施等數(shù)字化能力，并運(yùn)用在了企業(yè)經(jīng)營與管理中。在線化只是第一步，數(shù)字化是當(dāng)下企業(yè)在探索的命題，而智能化則是會(huì)帶來幾何級(jí)增長的未來。本書對(duì)阿里巴巴商業(yè)操作系統(tǒng)（ABOS）、全鏈路數(shù)智化轉(zhuǎn)型等方法論進(jìn)行闡述，并深度解析6個(gè)標(biāo)桿企業(yè)數(shù)智化轉(zhuǎn)型的真實(shí)案例，探討數(shù)智化對(duì)于未來商業(yè)新形態(tài)的思考與實(shí)踐，推動(dòng)企業(yè)全面認(rèn)識(shí)數(shù)智化轉(zhuǎn)型的。希望能夠幫助政府領(lǐng)導(dǎo)、企業(yè)管理者以及所有對(duì)數(shù)智化感興趣的弄潮兒打開思路，找到驅(qū)動(dòng)企業(yè)持續(xù)增長的新力量！

新商業(yè)學(xué)院主編 肖利華等著 ·一般管理 ·22.2萬字

企業(yè)發(fā)展運(yùn)營學(xué)
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企業(yè)發(fā)展運(yùn)營學(xué)

本書以中外企業(yè)理論的綜合評(píng)析和傳統(tǒng)思維觀念的系統(tǒng)轉(zhuǎn)變?yōu)橄葘?dǎo)，通過對(duì)動(dòng)力形態(tài)、動(dòng)力結(jié)構(gòu)、動(dòng)力組態(tài)與企業(yè)功能、企業(yè)類型、企業(yè)邊界之間因果網(wǎng)絡(luò)關(guān)系的全方位研究，對(duì)本性結(jié)構(gòu)、行為機(jī)制、目標(biāo)體系與政策杠桿、運(yùn)營模式、行為疾患之間交互反饋關(guān)系的多層次解析，對(duì)功能變革、基因變革、組元變革的內(nèi)涵和道路，以及對(duì)企業(yè)愿景和方法的融貫性探討，形成了三階動(dòng)力、進(jìn)取人假設(shè)、聚勢(shì)運(yùn)營原理、超循環(huán)競合理論、遞階變革五位一體的企業(yè)發(fā)展運(yùn)營學(xué)說，揭示了企業(yè)快速和可持續(xù)發(fā)展的基本原理和基本規(guī)律。在研究范式上，基于自組織和再組織的系統(tǒng)動(dòng)力學(xué)研究，實(shí)現(xiàn)了企業(yè)的邊界、主體、本體、外體和變革五大運(yùn)營與管理體系的內(nèi)在耦合，發(fā)展了動(dòng)力學(xué)、組織行為學(xué)和運(yùn)營管理學(xué)的內(nèi)在融合，呈現(xiàn)了管理學(xué)基礎(chǔ)科學(xué)的一種新視野、新思維和新架構(gòu)。

路志川 路云沛 ·一般管理 ·25.2萬字

六西格瑪實(shí)施指南：方法、工具和案例
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六西格瑪實(shí)施指南：方法、工具和案例

本書是一本關(guān)于六西格瑪方法的百科全書，不僅包含了六西格瑪方法的工具和應(yīng)用方法，而且從實(shí)際操作的角度展現(xiàn)了推進(jìn)六西格瑪方法所需要面對(duì)的方方面面。本書從四個(gè)不同的維度來介紹六西格瑪方法，其中：基礎(chǔ)篇介紹六西格瑪方法的基礎(chǔ)理念、背景、生存狀態(tài)與推行要點(diǎn)。工具篇介紹六西格瑪方法的核心工具，以應(yīng)用邏輯、實(shí)操步驟和輸出解讀為主。執(zhí)行篇介紹六西格瑪方法在企業(yè)內(nèi)具體的實(shí)施步驟和推行要點(diǎn)。案例篇通過小說加項(xiàng)目報(bào)告的形式展現(xiàn)一個(gè)完整的六西格瑪項(xiàng)目案例。本書不僅可以作為六西格瑪方法的教學(xué)參考書（本書知識(shí)內(nèi)容對(duì)標(biāo)六西格瑪黑帶級(jí)別的知識(shí)點(diǎn)），也可以作為六西格瑪從業(yè)人員的職場手冊(cè)。

繆宇泓 ·一般管理 ·37.7萬字

從零開始：餐飲開店全程實(shí)戰(zhàn)手冊(cè)
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從零開始：餐飲開店全程實(shí)戰(zhàn)手冊(cè)

當(dāng)你把目光投向如火如荼的餐飲行業(yè)，手里有一定的資金，卻不知道如何著手時(shí)，希望你能購買本書閱讀學(xué)習(xí)，它會(huì)讓你快速學(xué)習(xí)到相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，并從容地面對(duì)開店。本書分為4篇，第1篇為準(zhǔn)備篇，主要包括開餐飲店的思想準(zhǔn)備、知識(shí)準(zhǔn)備及資金準(zhǔn)備，讓你系統(tǒng)地認(rèn)識(shí)餐飲行業(yè)的現(xiàn)狀、投資風(fēng)險(xiǎn)，并成為一個(gè)有準(zhǔn)備的投資者；第2篇為選擇篇，主要讓你認(rèn)識(shí)并正確選擇餐飲店的經(jīng)營方式，以及餐飲店經(jīng)營項(xiàng)目，幫你在面臨選擇困境時(shí)做出合適的選擇；第3篇為實(shí)操篇，包括餐飲店的選址、裝潢、相關(guān)手續(xù)辦理方法、人員招聘方法，以及開業(yè)酬賓技巧等內(nèi)容，手把手地教你把店開起來；第4篇為管理篇，包括餐飲開店過程中各環(huán)節(jié)的管理方法與技巧，如采購管理、定價(jià)管理、促銷管理、財(cái)務(wù)管理和安全管理等內(nèi)容，讓你的餐飲店井井有條賺大錢。本書是一本零基礎(chǔ)、零經(jīng)驗(yàn)的餐飲開店實(shí)戰(zhàn)手冊(cè)，非常適合無餐飲開店經(jīng)驗(yàn)，而又想投資餐飲的用戶學(xué)習(xí)參考。也可以作為廣大職業(yè)院校相關(guān)專業(yè)的教材。

朱遠(yuǎn)征 ·一般管理 ·21.3萬字

人員培訓(xùn)與開發(fā)：理論、方法、實(shí)務(wù)
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人員培訓(xùn)與開發(fā)：理論、方法、實(shí)務(wù)

本書共12章，分別為培訓(xùn)與開發(fā)概述，培訓(xùn)中的學(xué)習(xí)原理，培訓(xùn)需求分析，培訓(xùn)計(jì)劃、項(xiàng)目管理與課程體系設(shè)計(jì)，內(nèi)部培訓(xùn)師隊(duì)伍建設(shè)管理，培訓(xùn)外包管理，培訓(xùn)方法與組織實(shí)施，培訓(xùn)效果轉(zhuǎn)化與評(píng)估管理，培訓(xùn)體系建設(shè)與管理，員工開發(fā)與職業(yè)生涯管理，幾種重要的員工培訓(xùn)與開發(fā)及互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代下的培訓(xùn)。另外，本書配有情景仿真訓(xùn)練，利于讀者鞏固知識(shí)和實(shí)踐練習(xí)。本書既適合大學(xué)本科或相同層次的人力資源管理及相關(guān)專業(yè)的師生學(xué)習(xí)和使用，也適合企業(yè)經(jīng)營管理者、人力資源管理人員、咨詢師、培訓(xùn)師等閱讀和參考。

趙曙明 趙宜萱 ·一般管理 ·22.7萬字

中國古代用人故事大觀
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中國古代用人故事大觀

每個(gè)深諳中國歷史的人都知道，自古以來，歷朝歷代凡成就大業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者不以“江山社稷、用人為先”為準(zhǔn)則，從而因用人而興——齊桓公重用管仲，成就了一番春秋霸業(yè)；秦始皇利用韓非、李斯橫掃六國，一統(tǒng)天下；劉邦有張良、韓信的“運(yùn)籌帷幄之中，決勝千里之外”的智謀而成為西漢的開國之君；劉備以隆中對(duì)識(shí)得諸葛亮，而得“三分天下”之勢(shì)；唐太宗正是采用“慎擇”的用人方式，終有“貞觀之治”的盛景；朱元璋憑借自己的真誠感到了心如死灰的前朝落魄士子劉溫，使他終歸自己賬下……舉不勝舉的領(lǐng)導(dǎo)者在揮灑著他們的用人藝術(shù)，以至于無數(shù)后人為此拍案叫絕。

郝勇編著 ·一般管理 ·40.9萬字

最新章節(jié) 第75章 御人篇(10) 2014-12-11 11:48:30
制度才是真正的老板（圖解實(shí)操版）
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制度才是真正的老板（圖解實(shí)操版）

對(duì)待老板，“70后”會(huì)覺得老板最大，“80后”崇尚上下平等，而“90后”會(huì)覺得：我才是老板！對(duì)待制度，“70后”基本會(huì)自覺遵守，“80后”需要老板說服，而“90后”會(huì)：走人！拿腳投票！目前，“90后”漸漸登上職場舞臺(tái)，他們聰明有才但不愿受氣，他們個(gè)性張揚(yáng)但我行我素。如果你是老板或領(lǐng)導(dǎo)，還用管理“70后”、“80后”的思維來管理“90后”，那么你就OUT了！聰明的老板，開始學(xué)會(huì)不硬碰硬，而是巧妙地通過建立制度，用“90后”的方式來管理“90后”，讓制度成為真正的老板，讓一切有章可依，按制度辦事，讓公司標(biāo)準(zhǔn)化、讓做事流程化，這樣運(yùn)營才能高效化，最終實(shí)現(xiàn)企業(yè)的利潤最大化。本書從老板經(jīng)營和管理企業(yè)的角度，從建立制度、完善制度、執(zhí)行制度、賞罰有度、文化建設(shè)角度，提供了實(shí)用的方法和案例，幫助剛創(chuàng)業(yè)的老板或管理者精通并運(yùn)用制度，幫助企業(yè)發(fā)展壯大！本書不僅適合準(zhǔn)備創(chuàng)業(yè)或創(chuàng)業(yè)中的老板、管理者們閱讀，也適合與“90后”有接觸的管理者、人事類管理人員以及對(duì)“90后”管理感興趣的讀者閱讀。

雄信文化 ·一般管理 ·22.4萬字

2017年戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展展望
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2017年戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展展望

《2017年戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展展望》由規(guī)劃篇、綜合篇、網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)篇、高端制造篇、生物經(jīng)濟(jì)篇、綠色低碳篇、數(shù)字創(chuàng)意篇七大篇內(nèi)容構(gòu)成，主要包括《十三五國家戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃》、《國家發(fā)展改革委負(fù)責(zé)人就&lt；規(guī)劃>答記者問》、對(duì)《規(guī)劃》的解讀、國內(nèi)外戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)的發(fā)展情況及展望綜述以及各細(xì)分領(lǐng)域的具體分析。

林念修 ·一般管理 ·26.6萬字

回歸實(shí)效：企業(yè)成長管理之路
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回歸實(shí)效：企業(yè)成長管理之路

本書在有效整合并創(chuàng)新經(jīng)典管理理論的基礎(chǔ)上，探討企業(yè)成長規(guī)律及其管理問題，解決企業(yè)管理實(shí)踐中關(guān)于管理效益與效率的困惑，以便企業(yè)能夠延長生命周期、加快成長速度、提高成長質(zhì)量、擺脫成長困境、減少成長風(fēng)險(xiǎn)。本書從歷史發(fā)展和時(shí)間延續(xù)的角度、由細(xì)節(jié)具體的點(diǎn)向整體全貌的角度、由企業(yè)自身向整個(gè)外部世界普遍性的角度，全方位剖析企業(yè)成長管理問題，適合閱讀了大量管理類書籍并具有一定管理經(jīng)驗(yàn)的管理者閱讀，是企業(yè)管理者必備的案頭工具書。

王樹毅 ·一般管理 ·22萬字

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