官术网_书友最值得收藏!

質(zhì)量總監(jiān)成長(zhǎng)記(第2版)
會(huì)員

質(zhì)量管理工作為何難做?質(zhì)量工程師、檢驗(yàn)經(jīng)理、質(zhì)量總監(jiān)應(yīng)如何開(kāi)展工作?質(zhì)量問(wèn)題預(yù)防如何落地?精益生產(chǎn)、零缺陷管理如何有效開(kāi)展?如何用零缺陷過(guò)程方法快速解決問(wèn)題?質(zhì)量管理如何有效實(shí)施?管理者如何快速成長(zhǎng)?這些問(wèn)題都能從本書(shū)找到答案!本書(shū)分三篇,講述了主人公唐風(fēng)從質(zhì)量工程師升任質(zhì)量總監(jiān),并在多家企業(yè)中快速解決質(zhì)量問(wèn)題的故事。修煉篇介紹了PDCA、二八原則、檢驗(yàn)的本質(zhì)、新廠長(zhǎng)自我修煉和團(tuán)隊(duì)建設(shè)、精益生產(chǎn)、糾正預(yù)防等內(nèi)容。突破篇和精進(jìn)篇介紹了公司“質(zhì)量問(wèn)題多”和“質(zhì)量改進(jìn)難”的原因,講述了一位空降質(zhì)量總監(jiān)如何在不同企業(yè)中運(yùn)用零缺陷方法快速打開(kāi)局面,轉(zhuǎn)變管理層質(zhì)量意識(shí),并取得豐碩成果的過(guò)程。書(shū)中故事均取材于實(shí)踐,可為廣大質(zhì)量管理者提供有效參考,尤其是零缺陷過(guò)程管理方法,是作者整合了零缺陷管理、精益生產(chǎn)和六西格瑪?shù)木?,在?shí)踐中總結(jié)出的管理模式,已在多家企業(yè)中取得良好成效,是本書(shū)介紹的重點(diǎn)。本書(shū)可作為質(zhì)量工作者和各層級(jí)質(zhì)量管理者的自學(xué)參考書(shū),也可作為企業(yè)管理的培訓(xùn)教材。

秦邦福 秦秋玲 ·一般管理 ·22.3萬(wàn)字

高級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)(微課版·第四版)
會(huì)員

本書(shū)是依據(jù)2006年財(cái)政部頒布的企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系及其貫徹實(shí)施過(guò)程中頒布的《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則講解2010》,以及2014年和2017年新修訂的或新頒布的企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、全面營(yíng)改增后頒布的《增值稅會(huì)計(jì)處理規(guī)定》編寫(xiě)而成的。全書(shū)分為16章,包括市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、長(zhǎng)期股權(quán)投資、企業(yè)合并、合并財(cái)務(wù)報(bào)表、分支機(jī)構(gòu)會(huì)計(jì)、外幣交易的會(huì)計(jì)處理、外幣報(bào)表折算、衍生工具會(huì)計(jì)和金融資產(chǎn)轉(zhuǎn)移的會(huì)計(jì)處理、套期會(huì)計(jì)、合伙會(huì)計(jì)、企業(yè)破產(chǎn)清算會(huì)計(jì)、政府與行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)、上市公司信息披露等內(nèi)容。本書(shū)可作為高等學(xué)校會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)學(xué)、工商管理、國(guó)際貿(mào)易、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、金融學(xué)等經(jīng)濟(jì)管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)本科生教材,也可作為會(huì)計(jì)從業(yè)人員參考用書(shū)。

石本仁 ·會(huì)計(jì)/財(cái)務(wù) ·28.2萬(wàn)字

To B增長(zhǎng)實(shí)戰(zhàn):獲客、營(yíng)銷(xiāo)、運(yùn)營(yíng)與管理
會(huì)員

這是一本指導(dǎo)ToB企業(yè)實(shí)現(xiàn)客戶、銷(xiāo)售、業(yè)績(jī)等高效、持久增長(zhǎng)的實(shí)操手冊(cè),是多位ToB企業(yè)一線從業(yè)者的多年實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。本書(shū)從內(nèi)容角度講,涵蓋獲客、營(yíng)銷(xiāo)、銷(xiāo)售、客戶成功、生態(tài)建設(shè)、企業(yè)管理等影響ToB企業(yè)增長(zhǎng)的所有節(jié)點(diǎn),其中既有對(duì)一線增長(zhǎng)工作的落地指導(dǎo)(比如內(nèi)容營(yíng)銷(xiāo)、ABM、數(shù)字營(yíng)銷(xiāo)、活動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)等),也有對(duì)頂層策略的深入解讀(比如年度市場(chǎng)計(jì)劃、生態(tài)建設(shè)、組織構(gòu)建等),還有作者在實(shí)踐過(guò)程中遇到過(guò)的各種問(wèn)題及其解決辦法(比如內(nèi)容營(yíng)銷(xiāo)的誤區(qū)、SEO常見(jiàn)問(wèn)題等)。對(duì)于企業(yè)高管層,如CEO、CGO、CMO、COO等,通過(guò)本書(shū)可以深度理解ToB企業(yè)增長(zhǎng)的底層邏輯,了解書(shū)中30家頭部ToB企業(yè)的增長(zhǎng)策略,以及這些企業(yè)成功的本質(zhì),從而為自己的企業(yè)掌好舵。對(duì)于企業(yè)的中層領(lǐng)導(dǎo),如市場(chǎng)部、營(yíng)銷(xiāo)部、銷(xiāo)售部、客戶成功部的負(fù)責(zé)人,通過(guò)本書(shū)不僅可以學(xué)到多種ToB企業(yè)的典型玩法,還可以站在更高的層面理解增長(zhǎng),從而制訂出更符合自身企業(yè)特點(diǎn)的整套增長(zhǎng)策略,比如獲客策略、營(yíng)銷(xiāo)策略、管理策略、生態(tài)策略等。對(duì)于企業(yè)的一線增長(zhǎng)從業(yè)者,比如市場(chǎng)人員、營(yíng)銷(xiāo)人員、SDR人員、銷(xiāo)售人員、客戶成功人員等,通過(guò)本書(shū)不僅可以學(xué)到各種實(shí)戰(zhàn)技巧,比如內(nèi)容營(yíng)銷(xiāo)的方法、SEO的方法、保證高客戶體驗(yàn)的技巧、營(yíng)銷(xiāo)數(shù)字閉環(huán)的構(gòu)建步驟、實(shí)現(xiàn)直播品效雙增的方法、官網(wǎng)助力增長(zhǎng)的方法、行業(yè)大會(huì)的成功方法論等,還可以了解上下游伙伴的工作本質(zhì),從而幫助自己更好地工作。

朱強(qiáng) 魯揚(yáng)等 ·市場(chǎng) ·20.7萬(wàn)字

企業(yè)創(chuàng)新平臺(tái):理論與實(shí)操
會(huì)員

本書(shū)作者在扎實(shí)調(diào)研白云電氣集團(tuán)、美的南沙智慧工廠、廣汽埃安智能生態(tài)工廠、科大訊飛等企業(yè)相關(guān)實(shí)踐的基礎(chǔ)上,構(gòu)建了企業(yè)創(chuàng)新平臺(tái)建設(shè)的“三層次十維度”模型,并進(jìn)行了深入淺出的講解。在理念層,明確企業(yè)創(chuàng)新平臺(tái)的定位、目標(biāo)和戰(zhàn)略,建設(shè)相應(yīng)的文化能夠更好地引領(lǐng)企業(yè)創(chuàng)新平臺(tái)建設(shè),決定著活動(dòng)層與支撐層的建設(shè)內(nèi)容。在活動(dòng)層,實(shí)現(xiàn)綜合性、業(yè)務(wù)性、功能性三大類(lèi)創(chuàng)新平臺(tái)和數(shù)字創(chuàng)新平臺(tái)的“3+1”建設(shè),是企業(yè)創(chuàng)新平臺(tái)的具體表現(xiàn)形式。在支撐層,實(shí)現(xiàn)研發(fā)隊(duì)伍、管理制度、協(xié)同創(chuàng)新三大建設(shè),為企業(yè)創(chuàng)新平臺(tái)協(xié)調(diào)運(yùn)行、企業(yè)集聚內(nèi)外部資源、員工有效發(fā)揮創(chuàng)造力提供保障。全書(shū)理論與實(shí)踐相結(jié)合,旨在幫助讀者構(gòu)建企業(yè)創(chuàng)新平臺(tái)建設(shè)的系統(tǒng)思維,并提供具體的實(shí)操方法。本書(shū)非常適合高新技術(shù)企業(yè)的企業(yè)家、創(chuàng)業(yè)者、管理者,技術(shù)研發(fā)部門(mén)的負(fù)責(zé)人閱讀學(xué)習(xí),還可供科研院所的管理者和創(chuàng)新管理研究學(xué)者等參考。

張振剛 莫唯 葉寶升 周海濤編著 ·一般管理 ·21.2萬(wàn)字

總經(jīng)理如何識(shí)人 用人 管人
會(huì)員

本書(shū)注重實(shí)用性,側(cè)重于企業(yè)(公司)對(duì)人的標(biāo)尺和柱石,對(duì)如何識(shí)人用人管人進(jìn)行全方位指導(dǎo),堪稱(chēng)“識(shí)人全書(shū)?!睂?duì)識(shí)人用人管人的各種方法、模式和技巧進(jìn)行36個(gè)方面介紹。指導(dǎo)讀者選擇適合你的方案,堪稱(chēng)“用人寶書(shū)。”內(nèi)容完全針對(duì)本土公司劋作,兼顧不同文化水平和管理層次人員,堪稱(chēng)“管人奇書(shū)?!泵课豢偛煤屠习宥家x讀這《總經(jīng)理如何識(shí)人、用人、管人》,它將探討你識(shí)人用人的方式方法,引領(lǐng)你早日成為中國(guó)的“卡耐基”。每位經(jīng)理和企業(yè)高管也要讀讀這《總經(jīng)理如何識(shí)人、用人、管人》,它將告知你新的識(shí)人方法、用人技巧和管人招數(shù),使你早日成為優(yōu)秀的管理大師。每位已經(jīng)創(chuàng)業(yè)和準(zhǔn)備創(chuàng)業(yè)的企業(yè)法人和領(lǐng)導(dǎo)更要讀讀這《總經(jīng)理如何識(shí)人、用人、管人》,它將給你最切合實(shí)際的人力管理方法,使你省去好多麻煩。少走彎路。擁有更多人才。

王磊編著 ·一般管理 ·22萬(wàn)字

最新章節(jié) 第37章 裁人 2019-04-24 17:15:56

QQ閱讀手機(jī)版

主站蜘蛛池模板: 漯河市| 赫章县| 浙江省| 青冈县| 天台县| 阿合奇县| 伊吾县| 辽中县| 城固县| 布尔津县| 翼城县| 本溪市| 海兴县| 永年县| 白朗县| 曲阳县| 双辽市| 宁河县| 泉州市| 广元市| 苗栗市| 大方县| 广灵县| 聂拉木县| 永安市| 汶川县| 甘谷县| 若羌县| 铜鼓县| 安乡县| 台州市| 桃园县| 昔阳县| 竹山县| 志丹县| 湘潭县| 四川省| 安丘市| 余庆县| 江北区| 扶沟县|