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本書主要講述了作為員工，應(yīng)該要盡職盡責(zé)地去主動工作，盡力解決自己面對的問題。身在職場，所需要面對的問題很多。而公司之所以聘請你，就是要你來解決問題的。員工能夠獨(dú)立有效地解決問題，就是有能力的最好證明。
劉力 ·人在職場 ·10.9萬字
《工作整理術(shù)：這樣工作才能更簡單、更高效》內(nèi)容簡介：工作是人生食糧，不愉快便失去意義；以義務(wù)感面對工作，更無法獲得幸福。既然一定得做，不如開開心心去做，不如真心地享受工作，因此，整理術(shù)應(yīng)運(yùn)而生，整理是非常積極的行為，在你工作中遇到的任何問題，你都能拿來做一番整理，只要徹底執(zhí)行，工作環(huán)境、工作狀態(tài)就能大幅改善，當(dāng)然，就像數(shù)學(xué)中的“極限”一樣，只能無限靠近，卻不能到達(dá)，所以《工作整理術(shù)：這樣工作才能更簡單、更高效》并非是為了整理而整理，而是與讀者分享一種“如何享受工作”的方法論。
由美 ·人在職場 ·10.9萬字
你是否感覺老板對你實(shí)時(shí)監(jiān)控，處處刁難，甚至出言不遜，詆毀人格？你是否不堪忍受老板的“無情壓迫”，有扔?xùn)|西、砸電腦，乃至對其大打出手的念頭？你是否頻頻跳槽想逃離苦海，卻總是剛出虎穴又入狼窩？你日日祈求上蒼賜予一位好老板，但慘淡的現(xiàn)實(shí)讓人醍醐灌頂：好老板如恐龍，早已銷聲匿跡，hold住職場，就要知道如何應(yīng)對壞老板。本書既賜予你與壞老板斗爭的勇氣，更提供了與壞老板過招的方式方法，將其變“壞”為“寶”。老板有多壞，你就有多棒。感謝那些折磨過你的老板吧，是他們讓你的內(nèi)心更強(qiáng)大，本領(lǐng)更高強(qiáng)！
納蘭秋 ·人在職場 ·10.9萬字
面對海量知識和信息洪流，如何通過搜索，快速獲取知識？如何實(shí)現(xiàn)深度學(xué)習(xí)？如何學(xué)到書本上沒有的知識？如何擺脫碎片化學(xué)習(xí)？如何積累學(xué)、寫以及表達(dá)的能力？……新東方優(yōu)秀高管王專，基于近15年的親身實(shí)踐，總結(jié)出一套知識輸入、分類管理、構(gòu)建體系、系統(tǒng)輸出為一體的四步學(xué)習(xí)法，簡單、易學(xué)、易出成效，一步步把知識真正變成自己的思考和觀點(diǎn)，進(jìn)一步變成自己的資產(chǎn)與競爭力，打造出高效的成長曲線。
王專 ·人在職場 ·10.9萬字
本書結(jié)合當(dāng)下職場白領(lǐng)、精英們的熱門話題，分析并解答“不知如何安置自己”，“工作總鬧情緒”，“怎樣做才更受組織歡迎”等一系列職場問題，幫助職場新手、創(chuàng)業(yè)精英以及處于職場瓶頸期的人們跳出令自己尷尬的怪圈，建立起新的充滿能量的氣場，輕松而快樂地實(shí)現(xiàn)個(gè)人成長與組織獲益的雙贏。
張華為 ·人在職場 ·10.8萬字
有人說：女人要么要孩子，要么要事業(yè)。職場媽媽說，我們要孩子，我們也要事業(yè)?？墒?，職場如戰(zhàn)場，當(dāng)你重返職場，發(fā)現(xiàn)一切都已被敵軍占領(lǐng)，甚至頭兒也不再信任你時(shí)，怎么辦？其實(shí)掌握了一定的方法，多學(xué)一點(diǎn)計(jì)劃和技巧，職場媽媽也可以重新收復(fù)失地。本書就助你達(dá)到“重出江湖”的目的：從休產(chǎn)假之前就開始做準(zhǔn)備，在休產(chǎn)假的過程中和之后，一方面著手家庭，一方面著手職場，運(yùn)用技巧，兩手都抓……
李筱悠編著 ·人在職場 ·10.7萬字
本書精選了世界500強(qiáng)企業(yè)所推崇的職業(yè)理念和員工行為規(guī)范，內(nèi)容涵蓋主動、敬業(yè)、熱情、忠誠、責(zé)任、企業(yè)家精神、優(yōu)秀員工的特質(zhì)培養(yǎng)等員工勵(lì)志方面的精彩內(nèi)容，無論您是企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者、管理者，還是基層的員工，相信透過書中的經(jīng)典案例和最新職業(yè)理念，都可以獲得積極有益的啟示，并找到合理的行動方案。
宿春禮 張保文 ·人在職場 ·10.7萬字
無論是企事業(yè)單位的發(fā)展，還是個(gè)人事業(yè)的成功，“沒有任何借口”都有著極為重要的啟示意義。本書從服從、執(zhí)行、勤奮、責(zé)任、自動自發(fā)、方法、忠誠等方面深刻揭示了“沒有任何借口”所包涵的職業(yè)信念，是職場人士最佳的精神讀本。
李屹之 ·人在職場 ·10.7萬字
這是一本分享知識、分享經(jīng)驗(yàn)、分享思維方式的職場“選修課”。選取知乎近年來備受用戶認(rèn)可的精品職場回答/文章，職涯規(guī)劃、深度學(xué)習(xí)、自我驅(qū)動、角色融入、高效執(zhí)行。五個(gè)維度重塑職場思維，全線助力認(rèn)知升級！針對你所關(guān)注的職場問題：“如何尋找適合自己的崗位”“該不該跳槽/轉(zhuǎn)行”“‘能說會道’如何修煉”“如何突破職業(yè)瓶頸期”“人際交往禮儀”“小團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)如何管理”……提供清晰思路。
劉三叔 ·人在職場 ·10.7萬字
所謂“匠人精神”，就是執(zhí)著于某一件事情，努力將其做到極致。新時(shí)代的企業(yè)員工也要有匠人精神，要擁有積極向上的正能量，拼搏奮斗，成就卓越人生。本書結(jié)合了在專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)有所成就的匠人事跡，從內(nèi)涵、品質(zhì)、方法、創(chuàng)新等多方面全方位地對“匠人精神”進(jìn)行了詮釋，從而對現(xiàn)代企業(yè)和員工進(jìn)行精神指引和指導(dǎo)，希望讀者能在本書的協(xié)助下取得事業(yè)成功。
劉新 ·人在職場 ·10.7萬字
人一生做的最多的就是工作，工作給人的也應(yīng)是最多……工作對你意味著什么?你認(rèn)為自己屬于哪種人?你在為誰工作?為什么不從小事做起?你將優(yōu)秀藏在了哪里?是什么阻礙了你的發(fā)展?你是否只做了上司吩咐你做的事?有人可以限制你嗎?這些關(guān)于完美職業(yè)理念的經(jīng)典問題，有些人剛開始工作就明白了，于是，他們從中體會到了成功，使自己變得富有；而有些人工作一輩子也沒弄明白，于是，他們始終與平庸為伍，精神和物質(zhì)也永遠(yuǎn)貧乏。著名諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎得主尼爾·卡尼曼說：“社會贊許工作?！蔽覀儜?yīng)該讓工作贊許我們的人生!
牧之編著 ·人在職場 ·10.7萬字
講故事的重要性，很多人已經(jīng)知道。然而，故事不僅僅是一種營銷工具。人們不斷強(qiáng)調(diào)數(shù)據(jù)，強(qiáng)調(diào)理性，強(qiáng)調(diào)批判性思維，而將注重情感表達(dá)的故事思維逐步排斥在團(tuán)隊(duì)之外。但正如亞里士多德所說：“我們無法通過智力去影響別人，情感卻能做到這一點(diǎn)。”團(tuán)隊(duì)運(yùn)行依靠數(shù)字、事實(shí)、預(yù)測還有流程。這些可能聽起來有些無聊和枯燥，那是因?yàn)檫@些因素難以激發(fā)我們的熱情和欲望，無法激勵(lì)我們出類拔萃、敢為人先或全身心地投入工作。只有多樣化而富有激情的團(tuán)隊(duì)才能創(chuàng)造出革命性成果，而這些結(jié)果也有賴于人這種因素。本書不僅說明了學(xué)習(xí)和增強(qiáng)這項(xiàng)能力的方法，還將故事作為一種思維方式啟迪大家去解決問題。同時(shí)，本書帶領(lǐng)你熟悉訓(xùn)練故事思維的過程，從你的生活、經(jīng)歷和常識中找尋并選擇故事，將這些故事充分地、不摻假地聯(lián)系到你的主題、信息和目標(biāo)上。
(美)安妮特·西蒙斯 ·人在職場 ·10.7萬字
本教材主要設(shè)計(jì)七個(gè)單元，圍繞以做什么樣的職業(yè)人為核心確定培訓(xùn)內(nèi)容，主要包括職業(yè)道德、職業(yè)心理、職業(yè)禮儀、團(tuán)隊(duì)合作與溝通、專業(yè)能力、融入企業(yè)與熱愛企業(yè)文化等內(nèi)容，書中采用崗位情境創(chuàng)設(shè)、案例分析、學(xué)習(xí)討論、職業(yè)活動訓(xùn)練等環(huán)節(jié)，通過學(xué)習(xí)與訓(xùn)練，使學(xué)習(xí)者增強(qiáng)對職業(yè)崗位的認(rèn)同感，最終目標(biāo)成為合格的職業(yè)人。
張俊英主編 ·人在職場 ·10.6萬字
《打開你的降落傘》是一部專門寫給職場新人的實(shí)用讀物。涵蓋了職場新人從求職、入職、升職、離職的各個(gè)環(huán)節(jié)，包括如何尋找理想的工作，如何經(jīng)營自己的職業(yè)形象，如何跟上司和同事相處，如何在工作中更好地為自己定位，如何高效安排自己每天的工作，如何經(jīng)營辦公室的人際關(guān)系，如何尋求升職加薪等……作者在書中都給出了大量具體而使用的建議。相信對于即將開啟人生新歷程的職場新人，本書會是一本非常貼心的實(shí)戰(zhàn)指南。
(美)亞歷山德拉·列維特 ·人在職場 ·10.6萬字
深入地研究華為和華為人，就能意識到華為的一個(gè)重要品質(zhì)：華為人在工作中非常注重方法，并不斷努力追求更高的工作效率，特別是華為高效工作法的成功，是非常值得其他企業(yè)學(xué)習(xí)與效仿的。作者將華為公司員工的工作要求和方法歸結(jié)為八個(gè)方面，提出心智力、思考力、目標(biāo)力、清理力、分配力、節(jié)奏力、簡化力、規(guī)則力，從華為內(nèi)部視角深度披露華為高效工作方法，重點(diǎn)告訴我們“怎么做”。坐而論道，不如起而行之，成就取之于行動，書中介紹的理念、模式、技巧和工具能幫助讀者更好地掌握華為高效工作法。
丁正 ·人在職場 ·10.6萬字
職場是一個(gè)社會的縮影，會遇到不同的人物；職場是一個(gè)人生活的重心，要處理好各種人際關(guān)系；職場充滿爾虞我詐，要學(xué)會保護(hù)自己；職場是大多數(shù)人實(shí)現(xiàn)價(jià)值、成就自我的地方，要懂得制勝的策略。職場如此重要，面對職場中各種與你有關(guān)系的人和事，我們必須提高警惕，學(xué)會與人相處的方法，掌握處理各種事情的智慧，當(dāng)我們成為職場中的博弈高手，必然會在職場中卓然不群。職場危機(jī)，你準(zhǔn)備好了嗎？
常福 ·人在職場 ·10.6萬字
沒有勞動，也就沒有效益；沒有利潤，也就沒有企業(yè)的發(fā)展。拋開追求結(jié)果的任何努力，都是毫無意義的空談。埋頭苦干的精神，必須與力爭結(jié)果實(shí)現(xiàn)的導(dǎo)向相結(jié)合，才值得我們贊賞。否則，只能是傻干和無價(jià)值的死干。高效能的員工，首先是對結(jié)果積極追求的員工。追求結(jié)果，應(yīng)該成為每個(gè)員工的職業(yè)精神和工作使命。
施偉德 ·人在職場 ·10.6萬字
工匠精神，是美國家族企業(yè)歷經(jīng)百年而不倒的秘訣，是瑞士品牌屹立世界之巔的利器，更是一種生命態(tài)度。其價(jià)值在于精益求精，對匠心、精品的堅(jiān)持和追求，其利雖微，卻長久造福于世。如果你希望改變現(xiàn)狀、打造一個(gè)與眾不同的自己，成為被需要、被尊重、眾望所歸的成功者，就從當(dāng)下的事情做起，成為一個(gè)充滿魅力的工匠。擁有工匠精神，擁有內(nèi)外豐盛的人生。
付守永 ·人在職場 ·10.6萬字
俗話說：“人往高處走，水往低處流?！比魏我粋€(gè)上班族都想升職，每個(gè)有事業(yè)心的人都會不滿足于現(xiàn)狀，想著怎樣讓自己出人頭地，做個(gè)最優(yōu)秀的員工，做個(gè)能夠不斷提到晉升的員工。古人云：“凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢?！睙o論做什么事，莫不如此。不要奢望機(jī)會會自動找上門來，天上會掉餡餅，也不要以為隨隨便便就能得到上司的賞識并獲得晉升，務(wù)必靠自己不斷努力去尋找機(jī)會，創(chuàng)造機(jī)會，把握機(jī)會。
王詠星 ·人在職場 ·10.6萬字
金牌藝統(tǒng)歡科姐首次分享藝人統(tǒng)籌工作的細(xì)節(jié)。提供十年實(shí)踐+方法+策略+技能，讓讀者一學(xué)就了解藝人統(tǒng)籌這個(gè)職業(yè)，還能迅速變成藝人統(tǒng)籌的行家。全書為入門指南、實(shí)操流程、快速上手、進(jìn)階心法、升級寶典、終身成事等章節(jié)。讓讀者了解藝統(tǒng)做什么，怎么進(jìn)入到這一行，需要具備哪些知識和能力，有什么渠道，如何面試。帶新人身臨其境走一遍藝統(tǒng)的工作流程，并且在資源、溝通、決策等問題上，通過鮮活的案例，手把手帶領(lǐng)入門。這份工作究竟能帶來什么價(jià)值和意義，能賦能個(gè)人的哪些能力，成就人生的哪些領(lǐng)域。
陳歡科 ·人在職場 ·10.6萬字
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