pg宝石传奇10倍奖金多少钱

本書在了解相關產業、走訪調查大量企業和政府部門基礎上深入分析了產業創新環境系統、R&D經費配置結構與R&D創新績效的理論關系；運用CiteSpaceⅤ可視化工具剖析了創新環境系統的六大維度構成：即研發基礎、經濟基礎、產業結構、市場發育程度、政府支持和區位優勢；利用單位根和格蘭杰檢驗對關鍵指標進行篩選最終確立了創新環境指標體系。同時，該研究成果所構建的創新環境指標體系、效率測度、預測及R&D經費配置結構優化為一體的綜合模型對于科學測度我國R&D經費配置效率、R&D經費配置科學增量、不同產業、區域以及政府資金比例等問題具有很高的借鑒作用，對于相關產業政策的制定具有重要參考價值。

·11.8萬字

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做空VS反做空：信息披露維度的觀察

本書基于當前資本市場的做空背景，旨在為讀者提供一個總括性的介紹，使讀者從信息披露維度的觀察視角對做空的觸發機理及其后果具有一個全面的認識。其一，回顧近年來發生的針對中概股公司的做空事件，構建信息披露和做空兩者關系的概念性框架，理解基于信息披露實現做空的理論機制、基本邏輯和具體手法。其二，借助分析以往做空事件中被做空公司的反做空流程，為今后應對這類做空事件提供借鑒和參考。其三，就中國A股市場融資融券的制度背景和執行現狀進行分析，討論未來中國資本市場上信息披露與做空的聯系，為監管者、上市公司、投資者、中介機構提供前瞻性的思考和建議。

·19.5萬字

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知識管理

《知識管理》基于作者多年從事知識管理課程教學的實踐，在學習和借鑒國內外本領域前沿成果的基礎之上編著而成。《知識管理》系統、簡潔而通俗地對知識管理的理論、方法及最佳實踐個案進行了總結、梳理。并且結合國內各類組織知識管理的現實狀況與未來發展需求進行了實證分析。《知識管理》適合于組織學習及人力資源領域研究者、高層管理者、該領域的從業人員及培訓機構從業人員閱讀，可以作為高等院校相關專業的教材，還可作為政府、企業及學校網絡學習部門的參考用書。

·12.5萬字

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大眾創業必讀：一看就懂的新公司開辦全圖解

本書內容涉及新手開辦公司的各個方面，循序漸進地講解了新公司登記注冊、管理和經營等方面的內容。全書共9章，其主要內容包括：開公司前的理論基礎、開公司前的準備工作、中小型公司的工商登記、不同類型公司的工商注冊、開公司的稅務問題和賬戶開立、新公司的人事與財務工作入門、新公司的日常管理、新公司的宣傳與法律法規以及公司信息的變更與注銷。

·9.2萬字

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中國式員工參與：制度與實踐的變遷

隨著經濟發展水平的不斷提高，人們的工資福利也在不斷地改善，這不僅提高了人們的生活水平，也反過來激發了人們對工作的更高期待。人們對工作的期待已經不只是更高的工資福利，也包括更好的工作環境。員工參與作為工作環境的一個重要維度，已成為國外現代人力資源管理中的一種重要策略。作者梳理了國外和國內有關員工參與的研究，通過對中國式員工參與的制度變遷與實踐變遷的分析，為今后工作單位的員工參與的改善提供了有益借鑒。

·12萬字

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營改增政策解讀與企業實操手冊

營改增政策解讀與企業實操手冊》根據財政部和國家稅務總局聯合發布的《關于全面推開營業稅改征增值稅試點的通知》（財稅〔2016〕36號）及一系列相關政策編寫而成。書中對營改增政策進行了詳細的解讀，介紹了房地產業、建筑業、生活服務業以及金融服務業的營改增政策，并闡述了營改增后相關企業的發票管理、納稅申報以、會計核算、稅務籌劃與風險防范等事項。《營改增政策解讀與企業實操手冊》適合所有財務人員閱讀和使用。

·13.8萬字

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西部典型企業轉型案例研究

案例研究方法是一種重要的社會科學研究方法，在管理學科的發展過程中占據著極其重要的地位。本書以六家不同類型企業的戰略發展為背景，采用規范的案例編寫方法，通過8個不同主題的管理案例，詳細描繪了近年來相關企業的發展狀況，涉及企業的價值網絡重組、混合所有制改革、企業文化構建、戰略定位變化、勞動關系處理、制造服務化轉型等方面。隨著企業內外部環境變化，隨著發展壯大迎著越來越多的機遇與挑戰，在變革與學習中不斷前行。本書以此為基礎，將研究成果開發為具有一定理論普適性并與西部特殊性相結合的管理案例，對于分析和研究西部企業的持續發展、轉型發展有著重要的理論和實踐意義。

·15.8萬字

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國際理念的本土企業管理實踐：中華-博略管理文集

中國的國有企業，在各個層面深受傳統計劃經濟的影響，深受政府職能未能到位的影響。中國的市場化進程、加入WTO后的國際化競爭環境，以及國際大公司的進入，從技術、市場和產業規模到管理理念和管理方式都給中國企業帶來了巨大的沖擊。中國企業尤其是國有企業迫切需要持續推進管理變革和管理創新。在經濟全球化的今天，企業管理已成為一門嚴謹系統的科學，當戰略、組織、行為、流程、協同、營銷、信息、控制、激勵等基本概念已經構成中國企業管理的基本要素時，意味著中國企業正在為培育核心競爭能力、成為巾場的成功者付出艱苦的努力。

·19.6萬字

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聚焦于人：人力資源領先戰略（第2版）

這是一本寫給中國企業家的人力資源管理書籍。本書為企業家實現高效和持續發展提供了極佳路徑——聚焦于人，踐行人力資源領先戰略。人力資源領先戰略幫助企業在戰略選擇、人才選擇、人才培養、人才激勵、組織文化、企業家角色定位方面提供了事半功倍的理念、方法和工具，讓企業家在企業規模成倍增長的同時，無須成倍增加時間和精力的投入，反而能更加輕松和從容，實現企業高效持續的發展。中國企業家肩負著中華民族偉大復興的使命，本書為中國企業家提供了完成使命的智慧和力量。

·15.5萬字

賦能業務

現有團隊的定位與公司的需要脫節？團隊積累的技能和經驗，并不符合公司的需求方向？某些部門和團隊的工作變成“過家家”，員工很忙，部門空轉，但實際上并沒有創造很大價值？……VUCA時代，企業經營管理需要更為務實有效率，圍繞客戶需求敏捷反應、創造價值。面對這類挑戰，華東理工大學教授、賦能管理與企業學習專家高松反思傳統培訓，全新著作《賦能業務》，揭秘了未來企業學習的全新理念與方法論——賦能業務。在《賦能業務》中，作者詳述了賦能業務的全景圖、學習體系、6大升維、7大應用場景、學習3支柱；用親自操盤的實戰案例，著重解析了構建賦能業務方法金三角——賦能于人、賦能客戶、賦能組織；貼心給出了賦能業務項目實戰中的關鍵點，如項目設計的ICIDE模型、評估賦能業務成效的方法等……幫我們更加深入地理解并掌握賦能業務，進而為企業帶來長久動能和業績成效。

·12.8萬字

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組織賦能

本書是一部真正的組織發展實操類圖書，大量的表單、模型、流程設計及案例分析可以指導HR做好組織發展工作，從而成功轉型為OD。不同于市面上已有的講述OD理論的圖書，本書可謂首部OD實操落地手冊，本書以組織研究中所堅持的“理念方法+最佳實踐”思路作為指導思想。從案例著手，分別從組織發展的組織干預策略維度為切入點，以京東、阿里巴巴、華為、戴爾等國內外優秀企業為例，深入挖掘各企業在組織領域上的成功模式，透析它們的成長路徑和變革軌跡，并結合先進的組織發展理論，以獨特的視角對當下組織發展最佳實踐進行總結。書中每個案例相互獨立，又不乏理論穿插其中，從而幫助讀者更好地理解組織發展。

·11萬字

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“一帶一路”戰略背景下中國企業國際化人才開發實踐

總書記提出建設“一帶一路”的戰略構想，強調相關各國要打造互利共贏的“利益共同體”和共同發展繁榮的“命運共同體”，對推進我國新一輪對外開放和沿線國家共同發展意義重大。在此背景下，中國企業在全球范圍內積極參與產業競爭和價值創造。本書對當前中國企業的國際化進行了全面概述，系統闡釋了企業國際化的戰略選擇理論，通過廣泛調研，并選擇在國際化經營實踐有卓越表現的典型中國企業進行實地訪談，探討了國際化企業人才隊伍建設的道路，總結了國家電網公司國際化管理實踐，形成了8家典型的國際化企業案例，基于案例的分析，本書對中國企業國際化人才管理之路進行了總結與展望。本書適合企業經營管理者、國際化領域專業研究人員和企業工作者、人力資源管理者閱讀。

·18.6萬字

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Web 3產品經理必修課

本書分22章，全面講解了Web3產品經理需要掌握的知識和技術，主要內容如下：第1~7章是Web3產品基礎內容，從產品思維、交互設計策略、用戶體驗、視覺設計、增長與傳播等方面，闡述Web3產品與傳統互聯網產品的異同，并用實例幫助讀者理解如何做好Web3產品的設計；第8~12章介紹了Web3的理論知識，包括數字貨幣、去中心化、密碼學、區塊鏈、合規及法律等，幫助讀者打好理論基礎；第13~22章介紹Web3產品的實戰內容，重點講述了Web3的不同產品形態，包括錢包、交易所、區塊鏈瀏覽器、DeFi、NFT、GameFi、DAO等，通過實踐案例的講解，為讀者介紹打造出色的Web3產品的技術和技巧。本書講解通俗易懂，理論和案例相結合，適合互聯網行業產品經理、開發人員和對Web3感興趣的愛好者學習，也適合作為大專院校相關專業師生的學習用書和培訓學校的教材。

·14萬字

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企業間知識合作動機與合作創新績效的關系研究

在經濟全球化、技術擴散、知識共享以及競爭壓力等相互作用下，技術交織、企業合作成為趨勢，每個企業都處于不斷學習之中，借鑒和分享其他企業的先進技術與知識成為常態。從機理上分析企業間知識合作成敗的條件與機理，進而研究合作動機（驅動力）、合作行為與合作績效之間的關系顯然具有理論意義，也具有實踐價值。本書在界定企業間知識合作概念的基礎上，構建企業間知識合作創新的流程圖；綜合運用交易成本理論、資源基礎理論、組織學習理論、戰略管理理論及競爭合作理論等相關學科的理論、方法，借鑒已有的研究，將企業的合作動機作為自變量、合作行為作為中介變量、政府扶持作為調節變量，建立諸變量之間的關系模型，提出相關假設。運用問卷調查方法，獲得329家企業知識合作創新數據，運用多元回歸和結構方程對數據、模型及相關假設進行檢驗。本研究得到了理論方面的新結果，在一定程度上豐富和拓展了企業間知識合作動機、合作行為、政府扶持與合作創新績效的關系研究，在實踐上有助于指導企業的合作行為，為提升企業間合作的有效性提供指導。

·12.3萬字

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企業情報失察：現狀、成因與對策研究

本書可供情報學、競爭情報、企業情報等領域的研究者和高校相關專業研究生閱讀，也可供企業決策者和從事企業情報工作的人員參考。北京市社會科學理論著作出版基金資助。

·13萬字

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敞開的品牌

《敞開的品牌：央企品牌傳播8講》探討中國企業尤其是央企的品牌建設和戰略傳播。本書由已有的8個報告集納而成，是公共傳播領域學者與企業界專業人士合作的成果，有案例分析，有理論闡釋，有多個高度濃縮實踐經驗、可直接參照的工作路線圖。本書主要內容包括：品牌合法性與央企品牌傳播戰略，新媒體與品牌故事，危機傳播管理的對話范式——基于“事實—價值”模型，新媒體時代的品牌定位，央企“走出去”及品牌傳播，機構身份的自我再現——“世界500強”企業宣傳片研究，央企新聞報道創新研究，中國企業社會責任發展——政策機遇、實踐困局和方向共識。

·15.4萬字

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維修4.0：第四代維修模式：戰略維修實踐

本書基于實踐，對如何落地國際最新的維修管理主流趨勢“第四代維修模式：戰略維修”，做了較為詳細的闡述。主要內容包括30多個主題：戰略維修的框架、設備價值識別、維修目標、智能維修、維修費用、OEE設備綜合效率、零故障、精益備件管理、維修班組的建設、維修人才的培訓、TQMain全面質量維修、設備精度管理、點檢、潤滑、腐蝕、泄漏、能耗、精益維修、綠色維修、委外維修、技改、維基百科式的維修案例庫、檢修安全、設備關鍵度、維修數據管理、維修管理成熟度評價等。

·7.4萬字

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新消費時代

本書從投資和創業視角詳細拆解全球18個具有有代表性的、有很強借鑒意義的品牌案例，如女性運動品牌Lululemon、環保運動鞋品牌Allbirds、健身品牌PlanetFitness等，通過介紹這些案例，循序漸進地揭示消費品品牌成長的規律和路徑——消費品可以通過品類占據消費者心智。所有消費品從出現到真正成為一個品牌路徑大體上是一致的，品牌存在的一個重要價值是降低消費者的決策成本、提高消費者的決策效率。這些品牌因何成功？順應了什么樣的趨勢？瓶頸何在？看完這本書，你對消費品行業的認知將得到升級。本書適合找不到發展方向的創業者、亟需轉型的品牌方，以及其他對新消費感興趣的讀者閱讀。

·12.1萬字

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手機時尚理財技巧大全集：網絡購物、淘寶開店、銀行理財、生活服務一本通

本書結構清晰、案例豐富，適合使用手機的人群，特別是：追求潮流，喜歡用手機解決一切的時尚人士；網絡購物、淘寶、開店等人群；手機銀行、微信銀行等銀行業務對象；運用手機充值、繳費等生活服務的人群；喜歡用手機理財、投資的人群，本書也可作為與手機相關的銀行或機構對員工與客戶進行溝通與培訓的教材。