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北京市實現(xiàn)更高質(zhì)量就業(yè)評價研究
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就業(yè)是最大的民生。非首都功能疏解加快推進(jìn)、重點項目和工程開工建設(shè)、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級等都對就業(yè)產(chǎn)生了顯著影響。通過建立就業(yè)質(zhì)量水平評價指標(biāo)體系,使用指數(shù)法,對北京市就業(yè)質(zhì)量水平進(jìn)行測算,發(fā)現(xiàn)全市就業(yè)質(zhì)量呈現(xiàn)“W型”波動上升趨勢。當(dāng)北京經(jīng)濟(jì)形勢較好時,經(jīng)濟(jì)增長對就業(yè)質(zhì)量有較強(qiáng)預(yù)測作用,但當(dāng)經(jīng)濟(jì)增速放緩時,就業(yè)質(zhì)量顯示出了“福利剛性效應(yīng)”。結(jié)合多個區(qū)的調(diào)研,發(fā)現(xiàn)北京市區(qū)域經(jīng)濟(jì)增長創(chuàng)造低端勞動力就業(yè)機(jī)會乏力,工資水平仍然偏低、體面勞動尚需環(huán)境改善,及就業(yè)政策促進(jìn)就業(yè)困難人員就業(yè)的效率不高。為此,建議將“提升就業(yè)質(zhì)量,改善就業(yè)環(huán)境,促進(jìn)職工尤其是就業(yè)困難人員就業(yè)比較充分”作為重要目標(biāo),加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)增長與解決就業(yè)聯(lián)動機(jī)制建設(shè),完善并落實就業(yè)扶持政策,加強(qiáng)服務(wù)和管理,大力規(guī)范勞動用工行為,改善勞動條件,積極主動化解勞動關(guān)系矛盾糾紛,努力在重點領(lǐng)域和薄弱環(huán)節(jié)改進(jìn)工作、釋放政策紅利。

王陽 ·社會學(xué) ·12.2萬字

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