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有價值才有位置

有價值才有位置。員工要想獲得更高的位置，必須具有與之相匹配的價值。本書通過對相關的故事和案例的剖析，告訴員工如何才能提高自身的價值，如何才能為自己找到合適的位置；告訴員工如果想在企業中為自己找到合適的位置，必須要有完美的表現(主動熱情、注重績效、力行節約、追求結果)，必須提高自己的素質(敬業、忠誠、負責、專注)，還必須提升自己的能力(溝通能力、合作能力、執行能力、創新能力)，從而讓自己的價值倍增。

·7.1萬字

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職場三十六技

職場深似海，所有的成功人士都是在職場經歷了艱辛的磨練才取得了很好的成功，也總結了一套自己的心得體會。本書為你講解了在職場中需要學習掌握的各種技巧，在職場生涯中職業心態、思維模式、辦公技能、溝通呈現等方面，并通過圖形分析在職場中遇到的各種問題，做出來了清楚明了的解答，是一本不可多得的職場寶典。

·1.4萬字

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不懂匯報工作，還敢拼職場

《不懂匯報工作，還敢拼職場》是有關職場匯報的專著，詳細分析了職場匯報的程序和注意事項，分析了正式匯報與非正式匯報、書面匯報、口頭匯報、脫稿匯報的區別和專項技術，教給你不栽跟頭的職場智慧，傳授你快速脫穎而出的經驗秘籍，書中內容都是從血琳漓的事實中總結出來的教訓，讓你成為會說話、會做人、會做事的職場聰明人。

·9.6萬字

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責任決定一切（白金版）

本書獨創性地提出責任文化的系統理論，通過全面責任管理，把各級組織建設成為責任型組織，每個人都能“想干事、能干事、真干事、干對事、干成事”。本書是任何組織值得人手一冊的全員讀本，對社會道德建設、政府廉政建設、企業經營管理都具有很高價值。本書第一版曾獲得優秀廉政文化圖書和中央國家機關讀書活動推薦閱讀書目兩個提名，并榮獲全國職業指導優秀成果獎。

·14.1萬字

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“芬”解上班族：全相職場素養課

本書是作者在國際職場三十余年的管理經驗及心得的基礎之上，系統性地將全相職場素養清晰分解為專業力、溝通能力、心緒智能、專業形象和人文素養五大模塊，深入探討了職場情境中的進退應對之道與做人處事的原理方略，力圖幫助讀者擴展國際視野、提升職場專業能力，實現順利融入職場、盡展個人才學的目標。本書適合于即將邁入職場與在職人士作為學習指導用書。

·16.4萬字

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如何開會不添堵：消除拖延、誤解與對抗

會議本是集思廣益、群體決策的工具，然而沉悶的發言、混亂的討論、成員之間的對抗與誤解，往往讓會議成為吞噬時間、引發加班的“黑洞”，變成不斷給人添堵的“萬惡之源”。本書為促進會議高效溝通、決策的通俗讀物。書中以實際咨詢案例為基礎，用小說的形式將會議準備、問題分析、溝通表達、群體決策等方法融為一體，并通過小說中的人物塑造與場景設計來巧妙展現問題的界定、分析、討論方法，意見的引導、整理策略等，引導讀者在具體的實踐場景中理解和掌握高效率的群體工作法，將給人添堵的會議變為高效溝通、突破思維障礙、釋放創造力的協作工具。本書可作為提升職場技能的實用讀物，也可作為個人思考訓練、溝通表達的參考指南。

·9萬字

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職場形象設計手冊：從面試到入職

本書是一本指導職場新人如何以良好形像屹立職場的實用手冊。從面試到入職，本書從求職信寫作、化妝、服飾、禮儀、談吐、就餐等各個方面介紹了找工作和工作后的實用技巧，適合職場新人和求職者閱讀使用。作者張曉梅以中國美麗風尚的引領者、知名媒體人和企業管理者的身份，為應聘求職者提出一些職場形象設計上的建議，進而告訴讀者如何才能獲得世界500強企業的橄欖枝；如何才能在一堆簡歷中讓自己的簡歷被面試官留下從而得到面試的機會；如何巧妙的回答面試官的各種提問；如何讓自己入職后迅速站穩腳跟；如何以良好的職場形象順利應聘通關。

·9.6萬字

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畢業后，工作局面是怎么打開的：出成績的員工各有高招

職場里，員工最難做到的事情之一是：學到別人出成績的高招，學到別人多賺錢的秘訣。工作中，老板最難做到的事情之一是：業務能力強的員工能把絕招和經驗掏心掏肺地教給其他人。本書像沙里淘金，在眾多員工的日常表現中，淘出業務精英挖業務渠道和與人交流的獨到辦法，淘出普通員工出成績的簡單方法。抓住適合你的那條經驗好好干，你出成績的功力和團隊整體的戰斗力都會明顯增強。本書適合大學畢業生、職場新人、職場中工作時間不長而需要重新定位自己工作方向的朋友。

·16.9萬字

會員

誰說菜鳥不能玩轉職場

很多人可能會認為只要自己有能力、埋頭苦干，就一定能夠找到一份滿意的工作，并能有良好的發展前景。但在競爭日益激烈的今天，職場關系錯綜復雜，如果你不懂職場中的生存之道，就很難處理好形形色色的職場關系，繼而不能有良好的發展前景。本書旨在幫助職場人士厘清職場中復雜的人際關系和利害關系，找到形成錯綜復雜的職場關系的根本原因，以及該如何應對才是真正行之有效的辦法，以有效幫助職場新人快速立足職場。

·13萬字

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不生氣地工作

本書作者為專業心理師，他猶如現代的弗洛伊德，以親切溫暖的口吻，將各種情緒問題與職場安全化為生動的故事，配合心理學研究數據，讓讀者能自我評量并找出解決之道。書中還有實用的緩壓技巧，帶你做好適切的情緒管理。對期待化壓力為潛力的現代人而言，本書正是一劑爽快的良方。

·6.8萬字

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職場博弈術

職場是一個社會的縮影，會遇到不同的人物；職場是一個人生活的重心，要處理好各種人際關系；職場充滿爾虞我詐，要學會保護自己；職場是大多數人實現價值、成就自我的地方，要懂得制勝的策略。職場如此重要，面對職場中各種與你有關系的人和事，我們必須提高警惕，學會與人相處的方法，掌握處理各種事情的智慧，當我們成為職場中的博弈高手，必然會在職場中卓然不群。職場危機，你準備好了嗎？

·10.6萬字

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所有的工作都可以用一張紙畫完

跟著本書學習如何把工作畫到一張紙上——十六宮格斷舍離筆記法：撥云見日，找到工作的關鍵點，把精力都用到刀刃上。四格漫畫式筆記：成堆的資料簡化成幾個漫畫，清晰又明了。麥肯錫式“三分法”：任何難題都能分出1、2、3，大事化小、小事化了。工作交付地圖筆記：精準表達！工作再千頭萬緒也能講得條理分明。一張紙會議圖：讓原本1小時的會議時間再減半。一張紙筆記術可以：提升工作效率一張紙建立框架，再也不用加班到深夜解決工作難題幫你化繁為簡，輕松應對任何事幫助溝通，凝聚共識超越文字的一張紙筆記，讓會議、演講、討論零障礙帶來創新與變化用圖像恢復大腦活力＝無限可能。

·2.8萬字

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你好哇，程序員：漫話程序員面試求職、升職加薪、創業與生活

本書涵蓋了程序員工作與生活、創業的方方面面，如面試、求職、升職、加薪、加班、家庭，等等。程序員的喜怒哀樂，都暗含其中，具有非常高的閱讀價值。作者作為一名程序員，具有多年的從業經驗，難得的是文筆出眾，通俗易懂，讀者讀來能快速產生深深共鳴。

·15萬字

會員

打造高效能員工

戰略是企業成敗的關鍵，企業文化是企業的核心競爭力。創新能強企，戰略能強企，企業文化也能強企，這三者之間一定存在某種被人忽視了的聯系，將三者聯系在一起的就是“行為”，企業的成敗歸根結蒂取決于企業行為。本書剖析了企業文化的真正內涵，為人們提供一個建設企業文化的更為系統、更為有效的方法。

·12.6萬字

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