小團(tuán)隊(duì)績(jī)效倍增法:攬人才+會(huì)溝通+巧激勵(lì)
《小團(tuán)隊(duì)績(jī)效倍增法:攬人才+會(huì)溝通+巧激勵(lì)》一書圍繞“攬人才、會(huì)溝通、巧激勵(lì)”三個(gè)方面詳細(xì)闡述提升小團(tuán)隊(duì)績(jī)效的方法與策略,為小團(tuán)隊(duì)創(chuàng)業(yè)者、管理者提供全面、系統(tǒng)的績(jī)效提升方案,助力構(gòu)建高效的小團(tuán)隊(duì),并實(shí)現(xiàn)績(jī)效的顯著提升。本書首先闡述了吸引和匯聚優(yōu)秀人才的方法,通過(guò)剖析人才選拔標(biāo)準(zhǔn)和技巧、人才培養(yǎng)策略與方法,引導(dǎo)讀者在團(tuán)隊(duì)組建中注重人才質(zhì)量與結(jié)構(gòu),為團(tuán)隊(duì)發(fā)展奠定基礎(chǔ);其次,強(qiáng)調(diào)了溝通在提升小團(tuán)隊(duì)績(jī)效中的關(guān)鍵作用,通過(guò)闡釋溝通原理與技巧、團(tuán)隊(duì)內(nèi)部溝通方式,協(xié)助讀者提升溝通效率,減少誤解與沖突,促進(jìn)小團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作與配合;最后,本書全面闡述了激勵(lì)手段激發(fā)小團(tuán)隊(duì)成員積極性和創(chuàng)造力的方法,通過(guò)對(duì)激勵(lì)原理與類型的分析、制定合理激勵(lì)機(jī)制與措施,引導(dǎo)讀者在小團(tuán)隊(duì)管理中激發(fā)成員內(nèi)在動(dòng)力,實(shí)現(xiàn)小團(tuán)隊(duì)績(jī)效的持續(xù)提升。本書適合大、中、小企業(yè)不同崗位管理者學(xué)習(xí)使用,也可以作為團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)教材,以及建設(shè)與管理團(tuán)隊(duì)的參考用書。
·9.6萬(wàn)字