捕鱼游戏app下载

《北大清華人大社會(huì)學(xué)碩士論文選編》自2003年開始出版，每年從北大、清華、人大三校社會(huì)學(xué)系畢業(yè)生近200篇論文中篩選出10篇左右優(yōu)秀論文，組成文集。這些論文大多選取一個(gè)與社會(huì)現(xiàn)實(shí)緊密相關(guān)的問題，收集鮮活的經(jīng)驗(yàn)材料，對(duì)問題進(jìn)行細(xì)致描述并展開較深入的分析。鮮有時(shí)下學(xué)界頗為流行的空話套話，以及曾經(jīng)在別處不知說過多少次的二手話。三校文集迄今為止已經(jīng)出版15集，成為全國(guó)社會(huì)學(xué)界一個(gè)非常有號(hào)召力的出版品牌。

·34.5萬字

會(huì)員

中國(guó)人的婚姻、婚俗與性愛

本書以中國(guó)中部一個(gè)村落西村為考察對(duì)象，對(duì)鄉(xiāng)村社會(huì)中中國(guó)人婚姻締結(jié)的全過程以及圍繞婚姻產(chǎn)生的一系列習(xí)俗、儀式和觀念進(jìn)行了細(xì)致的考察和分析。全書分上下兩編，上編是對(duì)中國(guó)人婚姻的締結(jié)過程的描述和對(duì)婚俗、愛情與性文化的剖析；下編是對(duì)“鬧房”這一特殊習(xí)俗的專題研究。書中通過對(duì)中國(guó)鄉(xiāng)村社會(huì)人的婚姻、婚俗及性愛的研究，從一個(gè)側(cè)面揭示了中國(guó)人的心理、行為方式以及中國(guó)社會(huì)的特點(diǎn)及變化。

·26.3萬字

會(huì)員

中國(guó)農(nóng)村空巢老人公益導(dǎo)航

21世紀(jì)伊始，中國(guó)進(jìn)入老齡化社會(huì)并迅速發(fā)展，其中數(shù)量龐大的農(nóng)村空巢老人群體尤為值得關(guān)注，他們的養(yǎng)老狀況、服務(wù)需求和現(xiàn)有養(yǎng)老體系供給之間的差距，已成為明顯的社會(huì)問題。本書是針對(duì)農(nóng)村空巢老人的系統(tǒng)性研究。旨在通過政策梳理、需求分析，呈現(xiàn)社會(huì)組織參與農(nóng)村空巢老人服務(wù)的有效實(shí)踐，倡導(dǎo)農(nóng)村養(yǎng)老政策的完善與落實(shí)，以及對(duì)社會(huì)組織和各方力量的有效支持，推動(dòng)實(shí)現(xiàn)農(nóng)村空巢老人老有所養(yǎng)、病有所醫(yī)、生有質(zhì)量、逝有尊嚴(yán)。

·19.7萬字

會(huì)員

失控：全人類的最終命運(yùn)和結(jié)局（全2冊(cè)）

《失控：全人類的最終命運(yùn)和結(jié)局》是互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代最重要的著作之一，也是《黑客帝國(guó)》主要演員的必讀物之一，這本關(guān)于機(jī)器、系統(tǒng)、生物和社會(huì)的"大部頭”，揭示了社會(huì)進(jìn)化、特別是互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展的"先知預(yù)言”，從這本書里，人們可以窺探到SNS的今天和未來。《失控：全人類的最終命運(yùn)和結(jié)局》涉獵：天文、化學(xué)、生物、計(jì)算機(jī)、控制論、運(yùn)籌學(xué)、社會(huì)學(xué)……同時(shí)又堪比《黑客帝國(guó)》中洞悉未來的"神諭”，正在興起的"云計(jì)算”"物聯(lián)網(wǎng)”等都可以在這本寫于25年前的書中找到相關(guān)的影子。

·47.4萬字

會(huì)員

她們不是嘮叨，只是受夠了：不被看見的情緒勞動(dòng)

宋佳/鐘楚曦土演電影《好東西》強(qiáng)勢(shì)“帶貨”！一起來看HerStory！一部當(dāng)代關(guān)系啟示錄，從零開始的情緒勞動(dòng)學(xué)習(xí)手冊(cè)。“如果你想知道這個(gè)社會(huì)多么不重視情緒勞動(dòng)，只要看媽媽不在時(shí)家里有多亂，人們對(duì)服務(wù)行業(yè)有多苛責(zé)，就明白了。”家里牙膏、衛(wèi)生紙快用完了，陽臺(tái)的衣服早就干了，只有你注意到；開會(huì)時(shí)負(fù)責(zé)倒水，洽談時(shí)微笑迎合，是你的責(zé)任；當(dāng)你終于忍無可忍，發(fā)火時(shí)還要糾結(jié)會(huì)不會(huì)惹人不快……這些天生就是女性的事嗎？為什么女性做這些就是“應(yīng)該”，男性做卻是“幫忙”？為什么女性要一遍又一遍提醒，家里冰箱冷凍室的霜還是厚厚一層，職場(chǎng)上仍舊得輕聲細(xì)語保持耐心，還有人嫌我們嘮叨？這些勞心費(fèi)神的情緒勞動(dòng)不但無處不在、沒完沒了，而且不被看見、無法轉(zhuǎn)移。《她們不是嘮叨，只是受夠了》揭示了傳統(tǒng)社會(huì)規(guī)訓(xùn)下失衡的情緒勞動(dòng)真相，并結(jié)合作者的親身經(jīng)歷和所見所聞，把女性在家庭、職場(chǎng)和社會(huì)中面臨的不可言說的困境剖析得鞭辟入里，是霍克希爾德之后，為情緒勞動(dòng)正名的最新力作。

·14.7萬字

會(huì)員

中國(guó)老齡社會(huì)與養(yǎng)老保障發(fā)展報(bào)告（2015）

本書是由清華大學(xué)公共管理學(xué)院就業(yè)與社會(huì)保障研究中心和醫(yī)院管理研究院醫(yī)療服務(wù)治理研究中心編寫的有關(guān)民生保障與社會(huì)發(fā)展報(bào)告系列第二部。課題組基于老齡社會(huì)發(fā)展規(guī)律和養(yǎng)老保障需求與供給，根據(jù)2013年以前的數(shù)據(jù)研發(fā)相關(guān)指數(shù)，不僅僅運(yùn)用該指數(shù)對(duì)“十二五”規(guī)劃的老齡社會(huì)發(fā)展和養(yǎng)老保障狀況進(jìn)行綜合性評(píng)價(jià)，更加重視通過指數(shù)評(píng)價(jià)指導(dǎo)改革、創(chuàng)新與發(fā)展，引導(dǎo)國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式從唯GDP轉(zhuǎn)向以人均GDP的福利相關(guān)性為目標(biāo)，為國(guó)家實(shí)現(xiàn)“十三五”規(guī)劃的目標(biāo)和實(shí)現(xiàn)全面小康社會(huì)的建設(shè)目標(biāo)奠定基礎(chǔ)。

·9萬字

會(huì)員

價(jià)值醫(yī)療：醫(yī)療服務(wù)新未來

過度醫(yī)療、人口老齡化、新技術(shù)發(fā)展、醫(yī)療質(zhì)量與安全等問題成為長(zhǎng)期困擾衛(wèi)生系統(tǒng)發(fā)展的頑疾。價(jià)值醫(yī)療強(qiáng)調(diào)以同樣或較低的成本取得醫(yī)療質(zhì)量或醫(yī)療效果的最大化，旨在追求性價(jià)比的醫(yī)療服務(wù)。這一理念一經(jīng)提出，就得到衛(wèi)生治理者和實(shí)踐者的大力支持，至今方興未艾，并在多國(guó)得到豐富的實(shí)踐探索。我國(guó)新一輪醫(yī)改工作經(jīng)過十多年的持續(xù)探索取得顯著成效，全民基本醫(yī)保制度初步建立，藥品價(jià)格改革及醫(yī)保支付方式改革正在有力推進(jìn)。而以公立醫(yī)院為主體的醫(yī)療服務(wù)供給側(cè)改革成為下一輪醫(yī)改工作的重要任務(wù)。2021年6月，國(guó)務(wù)院辦公廳發(fā)布《關(guān)于推動(dòng)公立醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展的意見》，對(duì)未來5年公立醫(yī)院發(fā)展提出了“三轉(zhuǎn)變、三提高”的新要求。在此背景下，本書擬從價(jià)值醫(yī)療的概述及國(guó)際進(jìn)展、價(jià)值醫(yī)療開展必要性的臨床證據(jù)、價(jià)值醫(yī)療下的醫(yī)院運(yùn)營(yíng)管理、價(jià)值醫(yī)療實(shí)施的公共政策保障機(jī)制、基于價(jià)值重塑醫(yī)療供給新格局和價(jià)值醫(yī)療發(fā)展的未來展望6個(gè)方面，結(jié)合當(dāng)前醫(yī)療服務(wù)體系改革的新形勢(shì)，向業(yè)內(nèi)同行普及價(jià)值醫(yī)療的核心理念，以及未來如何重塑基于價(jià)值的醫(yī)療服務(wù)供給新格局。

·11.5萬字

會(huì)員

基于大數(shù)據(jù)的社會(huì)信用監(jiān)測(cè)評(píng)價(jià)

本書為教育部人文社科研究青年基金項(xiàng)目“基于大數(shù)據(jù)的城市信用監(jiān)測(cè)與評(píng)價(jià)體系研究（18YJC790117）”研究成果。本書聚焦于如何運(yùn)用信用大數(shù)據(jù)對(duì)當(dāng)前社會(huì)信用體系建設(shè)的重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域進(jìn)行科學(xué)監(jiān)測(cè)評(píng)估，主要內(nèi)容包括：中國(guó)特色社會(huì)信用評(píng)價(jià)理論與方法文獻(xiàn)綜述；信用中國(guó)知識(shí)圖譜（2014—2020）；基于公共信用大數(shù)據(jù)的城市信用環(huán)境監(jiān)測(cè)評(píng)價(jià)研究；基于網(wǎng)絡(luò)輿情大數(shù)據(jù)的城市信用治理成效監(jiān)測(cè)評(píng)價(jià)研究；基于政務(wù)服務(wù)大數(shù)據(jù)的基層政府誠信體系建設(shè)監(jiān)測(cè)；基于第三方大數(shù)據(jù)的行業(yè)信用風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警研究等。

·7.1萬字

會(huì)員

中國(guó)居民消費(fèi)結(jié)構(gòu)升級(jí)研究

本書從消費(fèi)在我國(guó)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中的作用演變切入，系統(tǒng)分析消費(fèi)對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的作用，指出經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)下消費(fèi)需求的變化趨勢(shì)，進(jìn)而對(duì)當(dāng)前居民消費(fèi)總體情況進(jìn)行概述，分析其結(jié)構(gòu)特征，并從生產(chǎn)、消費(fèi)和流通三個(gè)環(huán)節(jié)剖析制約消費(fèi)升級(jí)的影響因素。相應(yīng)地，從產(chǎn)業(yè)角度分析滿足消費(fèi)需求升級(jí)的支撐條件，分別從消費(fèi)對(duì)制造業(yè)的要求以及消費(fèi)對(duì)流通能力的要求，提出消費(fèi)需求升級(jí)的產(chǎn)業(yè)優(yōu)化方向。進(jìn)一步地，從供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革角度提出推進(jìn)消費(fèi)升級(jí)的實(shí)現(xiàn)機(jī)制，從宏觀和微觀兩個(gè)層面考察改革措施對(duì)消費(fèi)升級(jí)的影響路徑，并從發(fā)揮市場(chǎng)機(jī)制作用、構(gòu)建公平競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境、改善政府監(jiān)管模式、支持企業(yè)創(chuàng)新活動(dòng)、加快流通轉(zhuǎn)型升級(jí)五個(gè)方面，闡述其如何對(duì)消費(fèi)升級(jí)產(chǎn)生推動(dòng)作用，并提出流通創(chuàng)造促進(jìn)品質(zhì)消費(fèi)的對(duì)策建議。

·12萬字

會(huì)員

社會(huì)研究方法評(píng)論（第2卷）

社會(huì)研究方法是社會(huì)科學(xué)的重要基礎(chǔ)。社會(huì)研究方法的發(fā)展和進(jìn)步貫穿于社會(huì)科學(xué)發(fā)展的全部歷史過程。當(dāng)今，大數(shù)據(jù)、人工智能等科技的發(fā)展帶來了深刻的社會(huì)影響，社會(huì)研究方法的發(fā)展也隨之迎來了一個(gè)關(guān)鍵的歷史時(shí)刻。有鑒于此，中國(guó)社會(huì)科學(xué)院社會(huì)學(xué)研究所社會(huì)調(diào)查與方法研究室決定創(chuàng)辦《社會(huì)研究方法評(píng)論》（SocialResearchMethodsReview）集刊。

·12.8萬字

會(huì)員

中國(guó)社會(huì)組織（1978～2018）·社會(huì)共治：正在生成的未來

本書為主編和所有作者基于以下共識(shí)而作：改革開放40年來社會(huì)組織的發(fā)展正推動(dòng)著中國(guó)走向社會(huì)共治。作者們?cè)噲D從幾個(gè)不同視角來測(cè)度、把握和總結(jié)社會(huì)組織的發(fā)展及其所帶來的變化。這些視角包括：歷史演進(jìn)，法律制度，政社關(guān)系，稅收優(yōu)惠，社會(huì)治理，社會(huì)創(chuàng)新，公民結(jié)社，行業(yè)協(xié)會(huì)商會(huì)，基金會(huì)，社會(huì)組織評(píng)估，NGO國(guó)際化等。

·19.8萬字

會(huì)員

社交算法

為什么人在25歲以后朋友會(huì)越來越少？30歲之后還在投簡(jiǎn)歷找工作，為什么你就輸了？為什么開放式辦公空間反而會(huì)降低員工的生產(chǎn)力、創(chuàng)造力和積極性？人際網(wǎng)究竟有幾種模式？對(duì)我們的工作、生活、親密關(guān)系，甚至壽命又有怎樣的影響？人際網(wǎng)對(duì)于我們達(dá)成不同的個(gè)人成就和職業(yè)成就，具有重大意義。這本書主要內(nèi)容是講解人際網(wǎng)：社會(huì)結(jié)構(gòu)的基本元素以及伴隨它們的心理傾向如何塑造我們的生活。耶魯大學(xué)管理學(xué)院組織行為學(xué)教授瑪麗薩·金花費(fèi)近15年時(shí)間研究人們?cè)谏缃痪W(wǎng)絡(luò)中的自我發(fā)展?fàn)顩r，根據(jù)人們的表現(xiàn)總結(jié)出了科學(xué)的社交關(guān)系建構(gòu)方法，并將基本的社交模式定義為三種：擴(kuò)張者、中介者、召集者。金告訴我們，可以通過科學(xué)的方法，建立有意義的、富有成效的關(guān)系網(wǎng)，它將幫助我們更好地做出決策，贏得生活和事業(yè)的成功。

·16.3萬字

會(huì)員

中國(guó)殘障觀察報(bào)告（2016）（殘障觀察叢書）

《中國(guó)殘障觀察報(bào)告》遵循聯(lián)合國(guó)《殘疾人權(quán)利公約》的精神和理念，以中國(guó)社會(huì)發(fā)展進(jìn)程為背景，以殘障社群為本，以問題為導(dǎo)向，以理性研究和感性經(jīng)驗(yàn)為依據(jù)，以務(wù)實(shí)、平衡、擁抱的心態(tài)，以系統(tǒng)、理性、平等的對(duì)話，以殘障者的觀察和記錄，以自然年度為觀察周期，聚焦中國(guó)殘障領(lǐng)域的重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題。《報(bào)告》在觀察、記錄的同時(shí)，也貢獻(xiàn)了出自民間殘障社群的建議和意見。

·18.9萬字

會(huì)員

性別化創(chuàng)新：創(chuàng)新管理研究的女性主義視野

本書從創(chuàng)新在女性主義視野下的理論緣起出發(fā)，以創(chuàng)新管理研究中的女性主義視野這一微觀機(jī)制入手，對(duì)女性創(chuàng)新者及其面臨的刻板印象情景進(jìn)行剖析，用“可行”來衡量和提升女性創(chuàng)新者的能力；隨后，將性別維度引入創(chuàng)新管理范式，引入“性別化創(chuàng)新”并回應(yīng)了當(dāng)下國(guó)際上廣泛重視的性別化創(chuàng)新領(lǐng)域的發(fā)展問題，有助于拓展當(dāng)前性別議題在創(chuàng)新管理研究中的應(yīng)用，并為創(chuàng)新管理的研究提供更加豐富的視角、價(jià)值和啟示。

·12.2萬字

會(huì)員

社會(huì)學(xué)教程(第3版)

《社會(huì)學(xué)教程(第3版)》是社會(huì)學(xué)概論性質(zhì)的教科書，也是社會(huì)學(xué)的入門書。《社會(huì)學(xué)教程(第3版)》從人與社會(huì)、社會(huì)結(jié)構(gòu)、社會(huì)過程與社會(huì)變遷幾個(gè)角度介紹了社會(huì)學(xué)的基本問題和基本理論。《社會(huì)學(xué)教程(第3版)》涉及的主要論題有：社會(huì)及其構(gòu)成、社會(huì)化、社會(huì)互動(dòng)、社會(huì)群體、組織與管理、社區(qū)及城鄉(xiāng)發(fā)展、社會(huì)分層、社會(huì)制度、社會(huì)問題、社會(huì)控制、社會(huì)變遷與社會(huì)現(xiàn)代化等。《社會(huì)學(xué)教程(第3版)》力圖從社會(huì)學(xué)理論和我國(guó)社會(huì)發(fā)展的兩個(gè)角度介紹相關(guān)的社會(huì)學(xué)理論和知識(shí)，并對(duì)我國(guó)社會(huì)發(fā)展的實(shí)踐進(jìn)行理性的思考。第三版在基本保持第二版總體結(jié)構(gòu)的情況下，對(duì)全書進(jìn)行了修訂，其中增加了“社會(huì)保障與社會(huì)政策”一章。新版強(qiáng)化了與現(xiàn)代社會(huì)變遷相關(guān)的某些知識(shí)，對(duì)社會(huì)網(wǎng)絡(luò)、互聯(lián)網(wǎng)、虛擬社會(huì)、風(fēng)險(xiǎn)社會(huì)、企業(yè)的社會(huì)責(zé)任和社會(huì)發(fā)展戰(zhàn)略等內(nèi)容做了介紹。

·31.8萬字

會(huì)員

數(shù)字經(jīng)濟(jì)下的新就業(yè)與勞動(dòng)關(guān)系變化

近年來，中國(guó)數(shù)字經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展，數(shù)字經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域逐漸成為新就業(yè)的沃土，發(fā)揮了就業(yè)蓄水池和穩(wěn)定器的作用，這無疑緩解了傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)吸納就業(yè)不足的問題。然而以靈活性為特征的新就業(yè)既引發(fā)了傳統(tǒng)勞動(dòng)關(guān)系的變化，也對(duì)現(xiàn)行的勞動(dòng)力市場(chǎng)管理和規(guī)范制度提出了挑戰(zhàn)。本書利用統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)和調(diào)查數(shù)據(jù)對(duì)新就業(yè)以及雇傭關(guān)系變化進(jìn)行了較為系統(tǒng)的分析，在研究思路、分析模式、指標(biāo)確定等方面具有一定的創(chuàng)新性。對(duì)雇傭關(guān)系影響機(jī)制和治理策略的探討，無論是對(duì)勞動(dòng)關(guān)系理論還是對(duì)政府決策，都具有一定的參考價(jià)值。

·9.8萬字

會(huì)員

職業(yè)社會(huì)學(xué)

本書梳理了職業(yè)社會(huì)學(xué)的重點(diǎn)領(lǐng)域里的核心概念、基本理論，介紹了前沿進(jìn)展，同時(shí)注意與現(xiàn)實(shí)生活的密切結(jié)合。主要議題包括職業(yè)生涯、職業(yè)地位、職業(yè)聲望、職業(yè)流動(dòng)性、職業(yè)角色、雇主、職業(yè)結(jié)構(gòu)、職業(yè)酬勞、就業(yè)途徑和職業(yè)管理（控制）等。本書共分為十三章，第一章緒論，首先從總體上介紹了職業(yè)社會(huì)學(xué)的基本范疇與發(fā)展、研究方法與理論基礎(chǔ)。第二章至九章，從職業(yè)過程、職業(yè)關(guān)系、職業(yè)行為和職業(yè)結(jié)構(gòu)的角度展開，詳細(xì)闡述了職業(yè)生涯、職業(yè)角色、職業(yè)生活、勞動(dòng)關(guān)系、職場(chǎng)互動(dòng)、職業(yè)分層等專題內(nèi)容。第十章至十三章，從職業(yè)制度的角度展開，介紹了宏觀管理與政策實(shí)踐中職業(yè)信息監(jiān)測(cè)、職業(yè)資格、職業(yè)指導(dǎo)、人力資源開發(fā)等幾個(gè)重要的問題。

·29.8萬字

會(huì)員

大國(guó)衛(wèi)生之道

作者在本書中通過大量而翔實(shí)的調(diào)查數(shù)據(jù)，以獨(dú)到的觀點(diǎn)，研究探討了中國(guó)醫(yī)療衛(wèi)生現(xiàn)狀，對(duì)未來的醫(yī)療制度改革提出建言。

·15.3萬字

會(huì)員

臨界變革

臨界變革理論是近年來對(duì)于社會(huì)網(wǎng)絡(luò)和行為科學(xué)的開創(chuàng)性研究結(jié)晶，探討了一系列商業(yè)和文化創(chuàng)新風(fēng)靡的真正成因：當(dāng)接納創(chuàng)新的邊緣網(wǎng)絡(luò)群體超過社群人口的25%時(shí)，既定規(guī)范才會(huì)發(fā)生改變，這就是所謂的臨界變革效應(yīng)。關(guān)于創(chuàng)新傳播，暢銷書作者們描繪了一番令人信服的圖景：“影響力為王”“黏著式增長(zhǎng)”“病毒式傳播”……但問題在于，他們描述的更多是一個(gè)簡(jiǎn)單信息傳播的世界。觀念與行為不像信息那般簡(jiǎn)單地在人際擴(kuò)散，其傳播模型屬于復(fù)雜傳播。當(dāng)涉及復(fù)雜傳播時(shí)，簡(jiǎn)單傳播策略就會(huì)失效。戴蒙·森托拉找到了一個(gè)令人意外的答案：的確存在這樣的群體，他們是我們最想不到的人群，他們不是最具核心影響力的社會(huì)明星，而是置身社會(huì)網(wǎng)絡(luò)外緣的人群。事實(shí)證明，創(chuàng)新更多出現(xiàn)在適度連接的網(wǎng)絡(luò)外緣，那里才是掀起創(chuàng)新浪潮的聚力之地。這一研究顛覆了當(dāng)代市場(chǎng)、銷售和文化變革的推廣理念。臨界變革理論改變了我們對(duì)變革如何發(fā)生的科學(xué)理解，解釋了變革發(fā)生的動(dòng)因和模式，對(duì)一切復(fù)雜傳播的現(xiàn)象給出了深刻的解讀。

·15.3萬字

會(huì)員

找對(duì)職業(yè)入對(duì)行：職場(chǎng)探訪助你鎖定職業(yè)目標(biāo)

為了找到正確的答案，《找對(duì)職業(yè)入對(duì)行:職場(chǎng)探訪助你鎖定職業(yè)目標(biāo)》工作團(tuán)隊(duì)走訪了各行各業(yè)共60位職場(chǎng)人士，歷時(shí)3年，按照霍蘭德所劃分的6種職業(yè)類型，從現(xiàn)實(shí)型開始，逐一介紹采訪到的這些職業(yè)人士真實(shí)的工作和生活情況，為讀者提供一個(gè)與各種職業(yè)零距離接觸的機(jī)會(huì)，使讀者能夠從這些職業(yè)人士的親身經(jīng)歷中了解自己的所欲所求．從中發(fā)現(xiàn)最適合自己的職業(yè)。霍蘭德先生的研究成果告訴我們，職業(yè)成功的標(biāo)準(zhǔn)可以分解為客觀成功（外界評(píng)價(jià)）和主觀成功（內(nèi)心體驗(yàn)）這兩個(gè)維度，客觀成功和主觀成功的一致性越高，職業(yè)所帶給我們的幸福也會(huì)越多。什么樣的職業(yè)可以讓我們?cè)讷@得客觀成功的同時(shí)也能獲得更大的主觀成功？我們?yōu)榈玫阶约鹤钕胍某晒Ρ仨毟冻瞿男┐鷥r(jià)？我們可不可以通過對(duì)這些“得”與“失”的權(quán)衡找到一個(gè)最佳的選擇？我們可以通過哪些途徑實(shí)現(xiàn)這些選擇？

·11.4萬字

跳轉(zhuǎn)至頁

官术网_书友最值得收藏!

社會(huì)學(xué)

分類

狀態(tài)

屬性

字?jǐn)?shù)

更新時(shí)間

2021北大清華人大社會(huì)學(xué)碩士論文選編

中國(guó)人的婚姻、婚俗與性愛

中國(guó)農(nóng)村空巢老人公益導(dǎo)航

失控：全人類的最終命運(yùn)和結(jié)局（全2冊(cè)）

她們不是嘮叨，只是受夠了：不被看見的情緒勞動(dòng)

中國(guó)老齡社會(huì)與養(yǎng)老保障發(fā)展報(bào)告（2015）

價(jià)值醫(yī)療：醫(yī)療服務(wù)新未來

基于大數(shù)據(jù)的社會(huì)信用監(jiān)測(cè)評(píng)價(jià)

中國(guó)居民消費(fèi)結(jié)構(gòu)升級(jí)研究

社會(huì)研究方法評(píng)論（第2卷）

中國(guó)社會(huì)組織（1978～2018）·社會(huì)共治：正在生成的未來

社交算法

中國(guó)殘障觀察報(bào)告（2016）（殘障觀察叢書）

性別化創(chuàng)新：創(chuàng)新管理研究的女性主義視野

社會(huì)學(xué)教程(第3版)

數(shù)字經(jīng)濟(jì)下的新就業(yè)與勞動(dòng)關(guān)系變化

職業(yè)社會(huì)學(xué)

大國(guó)衛(wèi)生之道

臨界變革

找對(duì)職業(yè)入對(duì)行：職場(chǎng)探訪助你鎖定職業(yè)目標(biāo)