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說話的技術

怎么拒絕別人，不傷和氣？怎么夸獎別人，不會被當成客套？怎么提醒別人，不會一開口就得罪人？大家聊得好開心，怎么才能快速融入說話圈？……或許你正為這些問題感到困惑，甚至焦慮；或許你已經嘗試學習過復雜的溝通技巧和法則，但在具體的場景中還是不知道該怎么說。別擔心，這本《說話的技術》涵蓋了最常見的9類溝通場景和50個說話策略，是一本即學即用的練習冊，讓讀者輕松套用在日常交流的各種場合之中，有效消除說話緊張。書中除了拿來就用的說話技巧，還告訴讀者交流背后的本質邏輯——說話之道，讓你從此舉一反三，成為說話高手。

·3.8萬字

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自動自發

自動自發就是沒人要求你、強迫你，你卻能主動而出色地做好自己的事情。本書闡述了做一名自動自發員工的重要性，以及怎樣做一名自動自發的員工，書中有具體的工作事例與理論相印證，非常利于讀者理解本書的內容，并可使讀者在具體的工作實踐中運用。本書指導讀者在工作中為企業、為自己創造更多的價值和財富。

·8.2萬字

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技巧：如何用一年時間獲得十年的經驗

終生受用的技能，相見恨晚的學習技巧從入門、進階到精通，讓你一步步成為大神知名程序員、互聯網創業家Tinyfool郝培強打造全新自我管理方式的激勵書寫給成長路上一起摸爬滾打的你我們的偉業不是改變世界，而是持續地改變自己；改變世界這樣的小事情，只是我們前進中的副產品而已。為什么有些人用一年時間獲得了你十年的工作經驗？從月薪800到年薪40萬，一個初中肄業生的奮斗如何實現？到底有沒有寒門上升的階梯？我們有沒有希望？這世界上有無數的路，你走你的好了，別人走什么與你無關！再不努力，你將一輩子這樣庸庸碌碌下去！

·11.1萬字

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精英的高效工作法

明明對一件事投入了大量的時間，卻未見成果？明明想專注于某事，卻總無法集中精力？每天加班，卻從未加薪？這些是很多人在工作中經常遇到的問題，也是打造個人核心競爭力常常遇到的瓶頸。作者在總結前人經驗的基礎上，創造性地提出了一套旨在幫助職場人提高工作效率，為工作賦能的方法，即高效工作法。其中包括高速時間管理法、90分鐘×3組工作法、單任務集中攻堅法、快速閱讀法、超集中聚焦筆記法等，是一套無論職位高低都能靈活運用的方法。

·5.7萬字

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燒不死的鳥是鳳凰：12個步驟帶你重塑職業和生活

無論是工作還是生活，你都難免遇上壓力和困難。唯有常懷“燒不死的鳥是鳳凰”這種積極的、平常的心態，才能成為真正的優秀人才。本書介紹了12個步驟，帶你重塑職業和生活。你將學習如何養成“燒不死的鳥是鳳凰”積極態度，走上實現目標的快車道，在快速變化的經濟環境中，設定“靈活”目標。你將獲得消除負面情緒的關鍵方法，學會消除時間和生產力的浪費，特別是不成為電子郵件、即時消息和其他電子通信設備的奴隸。你還將掌握一個12點公式，將生產率提高四倍。此外，你還將獲得建立重要的人際關系的智慧建議。

·9.1萬字

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圖形思考與表達的20堂課

比起撰寫長篇大論的工作報告、條目繁雜的工作紀要，你試過在職場中用圖形傳達信息、解決問題嗎？生活中跟家人、朋友意見不合，討論陷入僵局時，你試過用圖解的方式分析問題癥結嗎？學會用圖解表達自我觀點，通過圖解實現深度思考，你會發現原來工作和生活可以如此輕松。本書分三大部分，分別介紹了圖解的基本方法，即用關鍵詞、圓圈和箭頭來表達圖解的內容結構及相互關系；如何在不斷修正圖解的過程中促進思考的深入，獲得解決問題的靈感；將圖解應用到實際工作，通過架構充滿個性的圖解讓自我表達更具特色，促進與他人的高效溝通。作者利用圖解課堂的形式，采用豐富全面的真實案例，形象展示了眾多各有特色的圖解方式，讓你在與本書的互動中，輕松學會用圖形進行深度思考與高效表達。

·8萬字

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加薪不加班

本書意在教讀者如何完善自我、憑借自身力量在職場生涯中取得巨大成功，它告訴讀者如何以積極陽光的心態、敬業進取的精神、堅持不懈地努力獲得升遷之道。旨在幫助讀者，尤其是那些陷入工作泥潭、正在找尋工作意義的讀者找到自己的職場位置，使其更加愉快地工作，擁有一個快樂、充實、成功的職業生涯。

·10.9萬字

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所謂時間管理，就是選擇性放棄

個人成長暢銷書《反惰性思維》作者的最新作品，讓無數人受益的人生開竅手冊。本書開篇即點出文中主旨，所謂時間管理就是選擇性放棄。本書通過作者的職業生涯及身邊普通人發生的故事，提出時間管理的重要性，最后提出時間管理的方法。成為什么樣的人，不取決于你做什么，而取決于你不做什么。在有限的時間里，過你想要的生活！

·8.7萬字

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所有的工作都可以用一張紙畫完

跟著本書學習如何把工作畫到一張紙上——十六宮格斷舍離筆記法：撥云見日，找到工作的關鍵點，把精力都用到刀刃上。四格漫畫式筆記：成堆的資料簡化成幾個漫畫，清晰又明了。麥肯錫式“三分法”：任何難題都能分出1、2、3，大事化小、小事化了。工作交付地圖筆記：精準表達！工作再千頭萬緒也能講得條理分明。一張紙會議圖：讓原本1小時的會議時間再減半。一張紙筆記術可以：提升工作效率一張紙建立框架，再也不用加班到深夜解決工作難題幫你化繁為簡，輕松應對任何事幫助溝通，凝聚共識超越文字的一張紙筆記，讓會議、演講、討論零障礙帶來創新與變化用圖像恢復大腦活力＝無限可能。

·2.8萬字

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逆襲：職場人的高效成長法則

這是一本是職場人高效成長的方法論。作者集自己多年職場經驗，從做事的技巧、為人的藝術、成為更好的自己三個維度展開，直擊本質，提出職場成長過程中遇到的困難、應對策略以及解決方法。既不盲目“內卷”，也不簡單“躺平”，普通人也能成功逆襲。

·11.3萬字

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男人憑什么賺大錢

即使在今天這個倡導“男女平等”的中國社會，男人依然要比女人辛苦得多，肩上的責任要重得多。中國幾千年來留下的老傳統依然沒變，那就是：男人，賺錢才是硬道理！現代的男人比過去任何時候的男人都辛苦：物價上漲、房價飆升、男女比例嚴重失衡，兜里沒有幾個錢的男人不要說事業、前途，就連老婆都討不上。所以男人辛苦賺錢，有時候滿肚子怨言，沒地方發泄，牙掉了也只能往自己肚里咽，沒辦法，誰叫你是男人呢？

·16.7萬字

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麥肯錫精英高效閱讀法

在碎片化信息泛濫的當今社會，讀書需要講求正確的方式。讀100本書也沒有任何改變，讀1本書就能獲得切實的提升，這之間的差距在于你是否能將書中內容應用到工作和生活中。本書作者赤羽雄二曾在麥肯錫公司工作14年，創辦了麥肯錫韓國分公司。作為一名咨詢師，他在工作中經常會遇到各種領域的知識。無論工作多么繁忙，他也會堅持每個月讀至少10本書。為了能夠在繁忙的工作中保證閱讀時間和效率，他總結了一套獨特的讀書技巧。從選書到規劃閱讀時間，再到牢記書中的知識點、展開實際行動，這套技巧涵蓋了讀書過程中的所有關鍵點。牢記這些技巧，即便每天只用30分鐘讀書，也能夠切實地吸收書中的知識，提升讀書的價值，不斷提升自身的能力。

·5.4萬字

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職業生涯規劃

21世紀是產業與就業競爭日益加劇的世紀，經濟全球化的持續深化，科學技術的突飛猛進，生活方式的不斷變革，給人們的職業生涯帶來了新的機會和挑戰。職業生涯規劃是當代人力資源管理體系的重要組成部分和嶄新的發展方向，由于我國市場經濟發展過程中，人力資源市場尚不完整，隨著我國經濟體制改革逐步向縱深發展，職業生涯規劃出現了許多亟待解決的問題。

·18.2萬字

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12個工作的基本

工作在人生中占有重要位置，甚至能在一定程度上決定人生是否幸福。每個人在工作中都有自己想達成的目標，但關于如何工作，有太多似是而非的技巧和說法，常常讓讀者不知如何判斷和選擇，在困惑和彷徨中錯失一個又一個機遇。在本書中，職業研究專家大久保幸夫并不直接教人應對工作中的具體問題，而是從工作的本質出發，向讀者傳授一套適用于解決工作中所有問題的基本方法。具體來說，就是幫讀者掌握反應力、樂觀力、目標發現力、持續學習力、專業構筑力等12種工作需要的基本能力。作者認為，無論你初入職場還是工作多年，是否擁有高學歷和光鮮的資格證書，只要學會這12種基本能力，就能在此基礎上自如地演化出針對人際溝通、自我管理、團隊協作等各種具體問題的工作方法論，進而從容不迫地應對職業生涯中可能遭遇的種種困境。

·5.2萬字

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老汪談職場：愿你既能站穩腳跟，又能眺望遠方（2020版）

為什么進入一家心儀的公司對你來說很難，對其他人來說卻易如反掌？為什么同時來到公司的兩個人，一年后的處境大相徑庭？為什么同事主導的項目總是很容易通過，你主導的卻總是被暫緩？無數職場人每天面對著不同的酸甜苦辣、奮斗和迷茫。如何才能走出迷茫，玩轉職場？老汪將自己多年的管理經驗和盤托出，深刻剖析了職場人的核心技能和晉升法寶，包括如何選擇合適的職業、初入職場如何快速融入集體、如何贏得領導的信任并迅速獲得提升等。相信他的分享一定能幫你實現進階升級，后來從職場菜鳥蛻變成精英。

·11.6萬字

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程序員求職第一書

本書將分6章為您解答以上問題，它們分別是心理篇：調整心態順利求職；簡歷篇：正確地撰寫與投遞；面試篇：掌握秘訣應對面試難題；技巧篇：調整方法先聲奪人；進取篇：有效提升自我；悟道篇：求職99招(速查手冊)。書中內容是作者超過10000場單獨面試、超過100場群體面試以及與100名年薪超過30萬的候選人溝通的經驗總結，它從多角度向您呈現求職中的真相，讓您無論是畢業求職還是與獵頭打交道時都能做到知己知彼。

·10.3萬字

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大跳槽

畢業生初入職場，經驗不足，可能會有多次跳槽的經歷，但每次都能跳對嗎？本書以多位職場新鮮人的跳槽經驗為例，告訴你如何才能跳出個好未來；或者當有選擇機會時，告訴你如何選擇跳出去還是繼續等待。本書事例豐富，基本涵蓋職場的各種跳槽經驗。最適合初入職場的大學畢業生們。

·12.2萬字

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怒刷存在感，讓上司看到你的成績

有一種人，在職場中默默無聞，毫無存在感。他在公司里毫無存在感，領導不會注意到他，同事對他也沒用感覺。他按時上下班，按部就班地做著一份毫不起眼的工作，但總是業績平平。時間在快速流失，而他卻毫無察覺。直到有一天，看到周圍的同事都跑到前面去了，新來員工年輕又能干，他這才開始恐慌。

·12.3萬字

會員

和老板玩心理戰

職場如戰場，其中不可避免有員工與老板的對手戲。作為員工，最關切的事情就是如何贏得老板的賞識，獲取更多的薪水。有道是“上兵伐謀”，要想達到這個目的，就得先贏得老板的心。

·13.2萬字

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領袖影響力

學會影響別人并不意味著要扮演者的角色從而把自己的意志強加于別人身上。它所展現的是一種領導的才華，一種巨大的感召力，一種傳達自己思想的能力。在這個社會上，不是別人影響了你，就是你影響了別人。前者，使你成為他人思想的仆從，后者則使你成為眾人仰望的領袖。

·7.7萬字

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