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員工招聘與培訓(xùn)管理
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本書(shū)圍繞企業(yè)人力資源管理中招聘和培訓(xùn)模塊展開(kāi),共分為上下兩篇。上篇圍繞員工招聘工作,由第一章打好招聘這場(chǎng)仗、第二章戰(zhàn)略招聘管理要做的準(zhǔn)備、第三章招聘需求管理與計(jì)劃制定、第四章高效的人員甄選評(píng)價(jià)策略、第五章人員的錄用與留存管理、第六章招聘效果評(píng)估等構(gòu)成。本書(shū)下篇主要介紹員工培訓(xùn)該怎樣做。第七章從員工培訓(xùn)管理角度,對(duì)員工培訓(xùn)進(jìn)行理論講述;第八章介紹培訓(xùn)的體系化,清晰培訓(xùn)需求,制定培訓(xùn)方案,做好培訓(xùn)評(píng)估和反饋,講述策劃培訓(xùn)方案的基本要領(lǐng);第九、十章展現(xiàn)企業(yè)新員工、管理層如何培訓(xùn)。本書(shū)結(jié)合筆者20來(lái)年的人力資源管理實(shí)踐,圍繞如何系統(tǒng)搭建招聘培訓(xùn)體系、高效開(kāi)展招聘培訓(xùn)工作,達(dá)成招聘培訓(xùn)目標(biāo),對(duì)具體思考方式、操作方法和工具進(jìn)行總結(jié)歸納,內(nèi)容實(shí)用性強(qiáng),工具可落地、易操作。本書(shū)不僅為讀者提供了實(shí)用的工具、具體的方法,還引導(dǎo)讀者思考和改善相關(guān)工作細(xì)節(jié)。本書(shū)理論與實(shí)踐相結(jié)合,系統(tǒng)詮釋、講解企業(yè)招聘、培訓(xùn)工作的關(guān)鍵要點(diǎn)和鮮活方案,給讀者以真實(shí)的借鑒和學(xué)習(xí)案例,強(qiáng)調(diào)務(wù)實(shí)操作、快速上手。

韓杰 ·一般管理 ·8.9萬(wàn)字

物業(yè)管理實(shí)操?gòu)娜腴T(mén)到精通
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《物業(yè)管理實(shí)操?gòu)娜腴T(mén)到精通》全書(shū)由五個(gè)模塊二十一章構(gòu)成,包括第一部分物業(yè)管理常識(shí),由物業(yè)管理與物業(yè)服務(wù)企業(yè)、業(yè)主及業(yè)主大會(huì)、住宅專項(xiàng)維修基金三章構(gòu)成;第二部分物業(yè)服務(wù)企業(yè)的內(nèi)部管理,由企業(yè)崗位的設(shè)立及崗位責(zé)任、工作計(jì)劃的制訂及企業(yè)內(nèi)部的溝通、企業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)及人員培訓(xùn)、物業(yè)服務(wù)委托合同的管理、物業(yè)收費(fèi)的管理五章構(gòu)成;第三部分物業(yè)服務(wù)企業(yè)管理程序,由物業(yè)投標(biāo)的管理、物業(yè)的接管驗(yàn)收、物業(yè)入住手續(xù)的辦理、物業(yè)裝修的管理四章構(gòu)成;第四部分物業(yè)服務(wù)的主要內(nèi)容,由房屋維修管理、設(shè)施設(shè)備管理、物業(yè)安全管理、物業(yè)保潔及綠化管理、客戶服務(wù)管理、特約性服務(wù)及綜合性經(jīng)營(yíng)服務(wù)、物業(yè)管理中的突發(fā)事件及其處理七章構(gòu)成;第五部分智能管理及信息技術(shù)的應(yīng)用,由智能化建筑的物業(yè)管理、BIM在物業(yè)管理中的應(yīng)用及發(fā)展兩章構(gòu)成。本書(shū)的特色主要是力求理論與實(shí)踐相結(jié)合,注重實(shí)用性。本書(shū)進(jìn)行模塊化設(shè)置,內(nèi)容實(shí)用性強(qiáng),著重突出可操作性,為讀者提供了實(shí)用的流程設(shè)置、制度范本、表單模板、文本參考等。

薛立 金益民 王可欣 ·一般管理 ·10.5萬(wàn)字

大眾創(chuàng)業(yè)當(dāng)老板:新公司的人事與行政
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本書(shū)是“大眾創(chuàng)業(yè)當(dāng)老板”系列中的《新公司的人事與行政》一書(shū),該書(shū)采用文字、圖示和案例故事等相結(jié)合的方式,對(duì)公司行政和人事管理知識(shí)進(jìn)行形象、有趣和立體的講解。全書(shū)共11章,主要內(nèi)容有:行政和人事工作的具體內(nèi)容、職能、要求,人事組織結(jié)構(gòu)構(gòu)建,基本行政事務(wù)管理及技巧、公關(guān)談判、人才培養(yǎng)、勞動(dòng)合同的簽訂以及常用行政人事工作模板的展示。通過(guò)本書(shū)的學(xué)習(xí),可以幫助新手創(chuàng)業(yè)者和管理人員快速了解及掌握行政人事的管理技巧。本書(shū)內(nèi)容具有輕松實(shí)用、易于理解以及可操作性強(qiáng)的優(yōu)勢(shì),可以快速幫助讀者學(xué)會(huì)行政和人事的實(shí)際管理。因此,特別適用于打算創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生、上班族、自由職業(yè)人士,或是那些已有自己團(tuán)隊(duì)的初創(chuàng)者,幫助他們循著正確的道路,帶著必需的技術(shù)知識(shí)去創(chuàng)業(yè)并經(jīng)營(yíng)。另外,本書(shū)也可作為希望對(duì)公司行政和人事管理有更深入了解的相關(guān)人士的學(xué)習(xí)參考資料。

林科炯 ·一般管理 ·9.7萬(wàn)字

從零開(kāi)始學(xué)開(kāi)公司:注冊(cè)登記·運(yùn)營(yíng)管理·財(cái)稅管理·法律事務(wù)(新手創(chuàng)業(yè)指南系列)
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《從零開(kāi)始學(xué)開(kāi)公司:注冊(cè)登記·運(yùn)營(yíng)管理·財(cái)稅管理·法律事務(wù)》一書(shū)主要包括四部分內(nèi)容。第一部分為注冊(cè)登記,包括公司概述、核名、報(bào)審、領(lǐng)照、刻章、開(kāi)戶、稅務(wù)、社保等內(nèi)容;第二部分為運(yùn)營(yíng)管理,包括人力資源管理、營(yíng)銷(xiāo)管理、品牌宣傳、客戶服務(wù)等內(nèi)容;第三部分為財(cái)稅管理,包括賬目建立、成本控制、財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)危機(jī)、稅務(wù)管理等內(nèi)容;第四部分為法律事務(wù),包括勞資糾紛、合同管理、風(fēng)險(xiǎn)管理等。全書(shū)采用模塊化設(shè)置,著重突出可操作性,是一本非常實(shí)用的指導(dǎo)手冊(cè)和入門(mén)工具書(shū)。本書(shū)可供公司管理者和有志于創(chuàng)業(yè)的畢業(yè)生、職場(chǎng)人士閱讀,也可為剛剛起步開(kāi)公司的創(chuàng)業(yè)者提供注冊(cè)登記、運(yùn)營(yíng)管理、財(cái)稅管理和法律事務(wù)方面的幫助,助力新手創(chuàng)業(yè)者零基礎(chǔ)從容開(kāi)公司、成功創(chuàng)業(yè)!

新創(chuàng)企業(yè)管理培訓(xùn)中心編 ·一般管理 ·11.2萬(wàn)字

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