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做好職業規劃，實現人生裂變

25歲沒確定自己的人生方向，就會造成30歲的尷尬，35歲的追悔，40歲的無奈……給不甘留下過平庸生活的你一劑強心劑和一套強有力的行動指南，現在開始做規劃，一點都不晚！資深職業發展咨詢顧問手把手教你短時間規劃好自己的職業生涯，謀劃出自己的美好前途。

減法：5%工作精英才知道的基本功

為什么時間花得更少了，做成的事反而更多了？為什么工作不那么拼了，取得的成果反而更顯著了？為什么沒那么苛求自我了，自己卻變得更加優秀了？如今，我們正從“加法時代”走向“減法時代”。本書聚焦于工作、生活中關于“少”的科學，提供實現工作效率躍遷與生活節奏平衡的反直覺做法。作者從拼命到病倒，再到學會做減法，經歷了很長的心路歷程。希望這些反直覺的做法，能幫你在新競爭趨勢下，實現工作方式的改變，過上內松外緊、充盈富足的人生！所謂做減法，就是以更高的效率、更高的創造力，做最少的關鍵要事，贏得競爭優勢。一個人的核心競爭力，不能只靠拼命；可持續的核心競爭力，更不能只靠拼命。本書從做減法的四大關鍵策略出發，告訴你如何不過度焦慮，如何更有創造性，如何更有效率、更容易堅持，以及如何保持精力旺盛。在掌握做減法的正確方式后，相信你會發現：自己不再像過去那樣拼命，卻變得更有競爭力，而且這一競爭力更具可持續性！因為你的身心狀態更健康、工作與生活更平衡，自我管理水平和學習效率更高，創新能力更突出了。

成為PPT高手：從思維開始重塑PPT能力

我們羨慕那些技能滿點的PPT達人，但隨著人工智能和自媒體的普及，人們能隨時隨地看到各種平臺、各種工具的技能釋放，靠技能酷炫取勝的PPT大多步入瓶頸階段。傳統的PPT認知和操作顯然不再合乎時代，我們有必要跳出原有的“技能為王”的格局，重新認識PPT制作。百萬元PPT制作大咖馬馺在本書中從關系思維、預期思維、簡化思維、傳播思維、設計思維五大思維出發，帶你定位觀眾，找準人設，打造演示場景，制造“刷屏”記憶點……從構架到創作再到演示，拒絕套用模板，一步一步打造出專屬于你的最佳作品！

工作無小事

老子說：“天下難事，必作于易；天下大勢，必作于細。”作為一名普通人，我們在日常工作中，經常都是重復地做著一些小事。可是，在工作中，卻沒有任何一件事情小到可以被拋棄，也沒有任何一個細節細到應該被忽略。近年來，災難事故時常見諸報端。雖然這其中不排除有一些是“天災”，但更多的卻是“人禍”所致。頻繁發生的礦難、不符合安全衛生標準的食品等，這些都給人們的生活帶來了巨大的痛苦。這一切的發生，在很大程度上就是由于人們在工作中忽略了細節，不重視小事，以至于最終使這些小事情變成了影響人們生存發展的大事件。

敬業才能有事業

本書是美國著名作家阿爾伯特·哈伯德最具影響力的經典著作之一，它揭示了一種由愛崗敬業成就卓越的成功模式。針對當今職場人士頻繁跳槽、眼高手低的狀況，編譯者對原著進行重新校訂，推出了百萬冊紀念版，旨在告訴職場中的人們：在事事求速成的時代，敬業——把每一份工作做到位——或許才是最快的成功捷徑。

認知升維：高階職場的底層邏輯

拉開人與人之間差距的，不是天賦/學歷/知識，而是認知維度。認知維度決定職場高度。本書從識局/破局兩個方面入手，直擊職場人常見的六大思維誤區，從實戰出發，以場景化案例揭示高階職場的底層邏輯，讓你快速提升認知，掌握晉升主動權，躍上高階職場。

用心做事

本書以用心做事為主線，不僅闡明了用心做事的理念，還告訴讀者在工作中應該將心注入，做一個有心的人，以及如何將心用在正確的地方。本書緊緊圍繞“用心”這條主線，將其與實際工作緊密聯系在一起，旨在強調不僅要具備用心做事的理念，還要懂得如何用心去做，為員工用心做事提供了一個行之有效的方法。本次修訂在保持原來整體架構不變的情況下，對其中一些說法和案例進行了更新，更加符合目前職場現狀及新職場人員的需求。

優秀員工的八項修煉

只有抱著“為自己工作”的心態，才能心平氣和地將手中的事情做好，最終獲得豐厚的物質報酬，贏得社會的尊重，實現自己的人生價值。這也是本書的主旨所在。本書介紹了我們應該如何看待工作以及對待工作的態度。語言通俗易懂，觀點鮮明透亮，理論和案例相結合。不僅幫助你了解，更重要的是幫助你“改變”。書中匯集了大量職場精英的經驗，提供了工作中應對各種問題和挫折的技巧和程序。本書有助于員工調整心態，重燃工作激情，使人生從平庸走向杰出；是成就員工職業輝煌、提升企業凝聚力、建立企業文化的完美指導手冊；是一本很適合單位培訓和個人發展的職場讀物。

15分鐘打動面試官

本書采用結構化的表達方式向求職者介紹如何把握面試主動權，找到好工作。第1章概括性地介紹了15分鐘讓面試官覺得“你行”的關鍵點；第2章具體介紹了求職面試需要做的9項準備工作；第3章具體介紹了求職面試中會用到的4種溝通技巧；第4章到第9章則從實戰的角度介紹了當下常見的6種面試類型的應對策略；第10章則列舉了16個常見面試難題的應對技巧，從年輕求職者的角度給出應答模板。本書既站在應聘者的角度進行問題拆解，又充分考慮面試官的面試思路，不僅有典型案例，還有應對策略、應答法則和實戰指南，不僅適合剛畢業的讀者閱讀，也適合想要緊跟時代潮流、有經驗的求職者閱讀。

高效能人生：平衡的法則

越來越多的職場人士習慣用加班擠占本屬于生活的時間，他們相信“當工作超負荷時，只有加倍工作才能結束這一切！”、“長時間忙于工作、日理萬機的人，擁有更高的人力資本的價值”。這種過度工作崇拜是不折不扣的“思路陷阱”！其本質是我們用過度工作置換了人生中其他領域的投入，把人生其他領域的收益邊緣化。它掩蓋了一個事實：人生是多維的，成功也是。只有當人生的多個方面和諧發展、相互促進時，成功才是可持續的。全球知名個人管理專家邁克爾·海亞特及其高管女兒梅根提出的“平衡的法則”，已在美國幫助超1000萬人實現工作和生活聯動推進，在動態中取得兩者的平衡和雙向發展。他們在組織科學和心理學等學科研究成果的支持下，通過大量來自各個業務領域的成功人士和他們的訓練班學員的案例，總結出工作和生活雙贏的五項原則，引導讀者樹立正向的職業觀和生活觀，用有效率的工作為生活提供空間，實現自我保健、人際關系和諧、工作成就感高的良性循環，讓正向努力不拿幸福感做交易，不以犧牲個人生活為代價。

內在進化：你要悄悄拔尖然后驚艷所有人

寫給初入職場，對未來迷茫的年輕人。成長是現在年輕人最關注的話題，但是各種級別的職場人和各種年齡段的人的認知差異，導致他們不能找到適合自己的成長路徑。本書聚焦當下年輕人的職場生存痛點，從升維思考、深度復盤、高級進階、核心競爭力、人生合伙人、終身成長6大方面入手，用多領域的經驗給出切實可行的建議，讓他們在迷茫中積蓄力量，在困惑中找到方向，持續精進，不斷增值，實現人生價值。

方法總比問題多

《方法總比問題多》是一本管理培訓書。本書從樹立信心、發現問題、自己獨立解決問題、結合他人幫助解決問題等幾個方面闡述面對問題時，人們應該從哪些方面入手，才能有效地解決問題，并且鍛煉、提高自己解決問題的能力。

打工而已，別太上頭

寫給每一個內卷卷不動、躺又躺不平的打工人。人生短短三萬天，最重要的是好好生活，畢竟工作只是手段，生活才是目標。請你調整心態，工作的本質是付出時間、精力和腦力，而不是付出情緒。打工而已，不必上頭。本書通過“打工而已，別太上頭”“你是來工作的，不是來交朋友的”“工作的本質是等價交換，不是做慈善”“珍愛生命，遠離‘焦慮販子’”“不要用戰術上的勤奮，掩蓋戰略上的懶惰”“打工只是游戲副本，你的主線任務是好好活著”這6大主題，48個小節，告訴大家人生是曠野，不是軌道，切勿在打工這件事上內耗。書中結合實際案例，重新探討了如何平衡工作中的人際關系、如何放平工作心態以及如何尋找工作的意義。希望這些文字可以幫每一個“卷不動又躺不平”的打工人找對工作方法，減輕內耗，調整心態，更好地應對工作和生活中的挑戰，活出自己的絢爛人生！

職業復盤：如何擁有喜歡又有價值的工作

你現在的工作怎么樣？答案或許千變萬化，但一點是肯定的：還能更好。這是一本邏輯清晰、方法實用的職場人士個人發展指南。本書致力于提供一整套系統的職業生涯復盤方法與一個可靠的復盤工具，讓讀者通過“回顧、分析、調整”3大環節，錨定適合自己的高速成長之路。回顧環節，本書將引導你通過4要素為理想工作畫像，8維度盤點工作收獲，挖掘個人閃光，定位工作不開心的源頭；分析環節，將運用職業羅盤幫助你透視事實、刷新認知，繼而判斷精進、跳槽、轉型、轉行、主副業等職業轉變需要，明確發展戰略，助力有效改變；調整環節，本書還將幫助你制定適合自己的目標、落地行動、放大優勢、提高核心競爭力。總之，你喜歡、擅長、有意義又有價值的工作，是可以通過職業復盤找到的！

做一個自動自發的員工

許多公司都希望自己的員工凡事都能夠自動自發。因為自動自發的員工在工作中會更加勤奮和敬業。他們有獨立思考能力，他們不會像機器一樣，別人吩咐做什么他就做什么。他們往往會發揮創意，出色地完成任務，而且還會換位思考為老板考慮，給企業提盡可能多的建議，他們也因此會得到提升和賞識。不能自動自發的員工，總是墨守成規、害怕犯錯，凡事亦步亦趨。他們會告訴自己，老板沒有吩咐的事情，是不必去做的。殊不知，在這個世界上，有兩種員工是永遠都得不到提升的：第一種是不肯聽命行事，他們被通知過多次后，還是非常不情愿去工作的員工；另一種是只有當他們陷入困境時，迫于生計才會去工作的員工。

精準努力：用創業的心態去打工

人和人之間是怎樣拉開差距的？為什么有的人職場得意，生活如意；有的人屢戰屢敗，抱怨不已？倍輕松電商總監劉志華用十四年的電商行業經驗告訴你，在快節奏的生存環境下，怎樣才能平衡工作生活、洞察未來風險、快速實現自我迭代。你的自驅力不僅帶來加薪升職，還能給你帶來快樂！作為曾多年奮斗在一線的電商團隊領頭人，她首度系統講述她的故事與心路歷程，為即將步入職場的新人和彷徨不前的社畜指點迷津，愿你看完這本書能學到、做到、得到！時代的浪潮已經襲來，也許我們無法改變潮水的方向，但我們可以選擇逆流而上！

每個人都有自己的職場優勢

閱讀本書前，先邀請你思考一個問題：你最突出的優勢是什么？如果不清楚問題的答案，可以先翻到本書最后一頁。我們總是過度關注自己的短板，以為克服它就能從人群中脫穎而出。但其實，一個人卓越的秘訣，不在于克服短板，而在于發揮優勢。作者崔璀曾幫助包括她自己在內的30萬人發現了隱藏的優勢。她相信每個人都有自己的優勢，只是人們很少意識到這些優勢的存在，更別說發揮它們了。本書將會圍繞如何找到優勢、如何發揮優勢，帶領你從“優勢視角”出發，一步步重新厘清人與自我、與工作、與他人的關系。一旦你找到優勢，你會更清楚地認識自己、變得堅毅，進而建立人生向上的正循環。翻開本書，馬上解鎖你的隱藏優勢！

·8.3萬字

優秀員工的九堂素質提升課

很多員工之所以在工作中找不到樂趣，主要是因為他們沒有自己的職業目標；很多員工之所以工作效率低下，主要是因為他們沒有找到正確的工作方法；很多員工之所以總是完不成工作任務，主要是因為他們沒有對自己的工作進行規劃……本書主要介紹了員工應該怎樣提高自己的職業素質，從心態、忠誠、能力、人品、敬業、負責、執行力、情商、合作九個方面來提升自己，才能在職場中獲得良好的人際關系，提高自己的工作效率，獲得良好的職業前途。

·8.3萬字