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為什么精英都是PPT控:全二冊(cè)
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精英都是PPT控這本書的目標(biāo)是幫助商務(wù)人士“快速制作出能夠驅(qū)動(dòng)他人、無須說明的PPT”。為了實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo),本書分為12章,全面覆蓋了從思維方式、前期準(zhǔn)備、實(shí)際制作到后期的資料分發(fā)、演示說明等所有與PPT制作相關(guān)的知識(shí)和技巧。精通制作PPT的技巧,不僅有助于制作出整體效果出眾的PPT,在商務(wù)工作的其他領(lǐng)域也大有用武之地。舉例來說,邏輯思考能力和溝通技巧在會(huì)議中也是準(zhǔn)確、簡(jiǎn)潔表達(dá)個(gè)人看法所必不可少的,而圖解的技巧對(duì)于簡(jiǎn)化、清晰地表達(dá)個(gè)人觀點(diǎn)更是直觀有效。通過提升制作PPT的能力,可以強(qiáng)化個(gè)人在工作中的核心競(jìng)爭(zhēng)力。本書有以下兩大特征:特征1:用154個(gè)原則透徹講解制作PPT的專業(yè)技巧提高質(zhì)量:明確目的(原則017-020)→設(shè)計(jì)框架(原則021-029)→收集信息/邏輯思考(原則030-046)→圖解/圖表(原則047-131)→資料分發(fā)、演示(原則132-154)提高速度:常用指令設(shè)置、快捷鍵(原則013-016)特征2:將PPT制作所需的商務(wù)技巧濃縮為5個(gè)程序1.制作資料的技巧2.調(diào)查研究的技巧3.邏輯思考4.圖解技巧5.PPT操作職場(chǎng)商務(wù)人士人手一冊(cè)!完整收錄PPT制作的原則和技巧!

(日)松上純一郎 ·激勵(lì) ·12.3萬字

掌握職場(chǎng)高效方法論,升職進(jìn)階快人一步(套裝共6冊(cè))
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《復(fù)盤》復(fù)盤是圍棋中的一種學(xué)習(xí)方法,柳傳志將復(fù)盤引入到做事之中,成為聯(lián)想三大方法論之一,在聯(lián)想每一個(gè)重大決策的背后,都有復(fù)盤的身影。《復(fù)盤》暢銷10萬冊(cè)后,實(shí)踐版的上市融入了作者近5年復(fù)盤研究實(shí)踐的新思考,不玩概念,只重操作,看了就會(huì)用,用了就提高!書中內(nèi)容聚焦于個(gè)人復(fù)盤。因?yàn)椋还苁菆F(tuán)隊(duì)復(fù)盤,還是在企業(yè)中使用復(fù)盤,根基都在個(gè)人復(fù)盤上。如果個(gè)人不精通復(fù)盤,團(tuán)隊(duì)和企業(yè)中,也無法發(fā)揮出復(fù)盤的威力。實(shí)踐版還引入了更多具體復(fù)盤的案例,按照復(fù)盤的步驟,一步步展示復(fù)盤操作,更加直接和專注在復(fù)盤的運(yùn)用上,每一件發(fā)生過的事,都可以復(fù)盤,從中得出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),總結(jié)規(guī)律。《創(chuàng)新思維訓(xùn)練與方法升級(jí)版》本書根據(jù)新經(jīng)濟(jì)時(shí)代的特殊背景,提出了一整套創(chuàng)新思維訓(xùn)練的技巧和創(chuàng)新的方法。主要介紹了創(chuàng)造性思維常用的6種思維方式和7種實(shí)用的創(chuàng)新方法,并對(duì)其進(jìn)行了詳細(xì)全面的闡述。案例貫穿全書,使本書頗具可讀性,更以多種形式充分調(diào)動(dòng)讀者的思維活性,達(dá)到觸類旁通、快樂學(xué)習(xí)的目的。本書是作者在授課的基礎(chǔ)上提煉而成的,有大量實(shí)戰(zhàn)練習(xí),既生動(dòng)有趣,又開拓思路。《高效人士的五項(xiàng)管理》知名實(shí)戰(zhàn)派管理專家、行動(dòng)教育董事長李踐先生經(jīng)過10多年時(shí)間的積累淬煉,提出了高效人士的“五項(xiàng)管理”法則。這一管理方法經(jīng)過時(shí)間和實(shí)踐的考驗(yàn),被證明非常有效。目前已有5萬多家企業(yè),超過30萬人正在使用,并把它作為必備物品,天天檢視,年年使用,作為自我管理和企業(yè)管理的重要工具。《好員工就能自我管理》顛覆了通常認(rèn)為管理只是管理者應(yīng)具能力的認(rèn)知,明確提出想“成為了不起的‘牛人’,當(dāng)員工時(shí)就該學(xué)習(xí)自我管理”“越早學(xué)會(huì)自我管理,越早成就非凡自我;越能學(xué)會(huì)自我管理,越能成為單位棟梁”,從管理好動(dòng)機(jī)、目標(biāo)、角色、執(zhí)行、效率、人際關(guān)系、風(fēng)險(xiǎn)7個(gè)方面,讓員工掌握自我管理的主要方法,從調(diào)整心態(tài)、改善方法、養(yǎng)成習(xí)慣3個(gè)方面,讓員工從不會(huì)自我管理到成為自我管理高手。本書適合希望自己有更快發(fā)展的員工閱讀,更適合希望通過提升員工素養(yǎng)以提升團(tuán)隊(duì)績(jī)效的單位推薦閱讀,是新時(shí)期員工培訓(xùn)團(tuán)購理想之選。《引爆自律力》唯有自律,我們才能成為更好的自己。本書是作者對(duì)自律理論以及其多年的自律實(shí)踐的全面總結(jié),力求通過自律的五大系統(tǒng),即動(dòng)機(jī)系統(tǒng)、行動(dòng)系統(tǒng)、成就系統(tǒng)、平衡系統(tǒng)和成長系統(tǒng),讓讀者逐漸養(yǎng)成自律的習(xí)慣,徹底改變混亂的生活狀態(tài),實(shí)現(xiàn)自身的蛻變。

陳中 胡飛雪 李踐 吳甘霖 鄧小蘭 K叔 ·人在職場(chǎng) ·55.6萬字

簡(jiǎn)單有趣個(gè)人管理書系(共5冊(cè))
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簡(jiǎn)單有趣的個(gè)人管理!哈佛商學(xué)院教授手把手教你無負(fù)擔(dān)自我管理!克林頓等多位美國政要都在用!硅谷多家公司從中獲益!《時(shí)間管理》:借助幽默有趣的人物與故事,來為讀者講述有關(guān)時(shí)間管理這一議題的一系列知識(shí),全書共涉及將近50條有關(guān)個(gè)人時(shí)間管理的要點(diǎn)。幫助到讀者:擊退拖延癥、創(chuàng)立適當(dāng)?shù)哪繕?biāo)、提高專注力、充分利用時(shí)間間隙、提高記憶力、學(xué)會(huì)速讀、處理多重任務(wù)等一系列與個(gè)人時(shí)間管理息息相關(guān)的要素,并通過圖表等方式為讀者提供了切實(shí)可行的成長落地計(jì)劃,讓讀者得以在閱讀的過程之中,就能立刻上手對(duì)自己的時(shí)間管理進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整。《人際網(wǎng)絡(luò)》:本書通過兩個(gè)家庭之間所發(fā)生的一系列事件來講述了人們應(yīng)該如何創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)和善的人際網(wǎng)絡(luò),并從中能獲得怎樣的成長可能性。希望通過本書可以分享給讀者:如何找人、建設(shè)聯(lián)系人制度、走出舒適區(qū)、陌生人溝通等一系列關(guān)于人際網(wǎng)絡(luò)的干貨。《毅力》:本書主要講述了一系列如何提升人們自控力,尤其是提供了幫助青少年獲得更大毅力的有效方法,是一部非常優(yōu)秀的個(gè)人技能成長書。跟讀者詳細(xì)講述:如何增強(qiáng)自律力、為艱難做足準(zhǔn)備、信守承諾、提高效率等一系列提升毅力的方法。《成功》:講述了一系列關(guān)于年輕人如何實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值獲得成功的有趣故事。如克服失敗恐懼、保持樂觀心態(tài)、建立挫折預(yù)期、發(fā)現(xiàn)自我優(yōu)勢(shì)、嘗試一切可能性、培養(yǎng)是非分明的意識(shí)、打造個(gè)人品牌等關(guān)鍵知識(shí)點(diǎn)。《說服力》:幫助讀者在實(shí)際溝通中做到:具備親和力、做足溝通準(zhǔn)備、仔細(xì)聆聽、影響決策、利用稀缺性促使人們行動(dòng)……通過大量的圖表與案例來詳細(xì)講述提升溝通力的一系列實(shí)際落地辦法。

(美)吉姆·蘭德爾 ·人在職場(chǎng) ·1.1萬字

這本書能幫你成功轉(zhuǎn)行
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本書主要分析職業(yè)轉(zhuǎn)型的常見挑戰(zhàn),探討成功實(shí)現(xiàn)職業(yè)轉(zhuǎn)型的有效策略;提供一組能幫助我們順利完成職業(yè)轉(zhuǎn)型的工具,解答職業(yè)轉(zhuǎn)型過程中經(jīng)常會(huì)遇到的共性問題;展示41個(gè)順利完成職業(yè)轉(zhuǎn)型的普通人的案例,從各個(gè)方面各種角度給讀者帶來有關(guān)職業(yè)轉(zhuǎn)型的洞察,幫助讀者走出職業(yè)轉(zhuǎn)型的黑暗森林。全書共分為6篇,將轉(zhuǎn)行的步驟進(jìn)行了細(xì)致拆解:第一篇,認(rèn)知。復(fù)盤職業(yè)現(xiàn)狀,了解自己對(duì)職場(chǎng)的期望是什么;繪制屬于自己的角色餅圖,洞察現(xiàn)在的工作因?yàn)槭裁醋屇愀惺艿绞Ш猓环治鏊谄髽I(yè)的狀況,發(fā)現(xiàn)自己的職場(chǎng)瓶頸;評(píng)估整體行業(yè)環(huán)境,預(yù)見潛在危機(jī)與機(jī)遇。第二篇,定位。本篇內(nèi)容聚焦于如何搜集轉(zhuǎn)行選項(xiàng),以及如何選擇自己的轉(zhuǎn)行目標(biāo)。作者會(huì)提供親遇的案例作為參考,并提供一整套職業(yè)測(cè)評(píng)的題目。第三篇,準(zhǔn)備。如何為轉(zhuǎn)行目標(biāo)做準(zhǔn)備?作者給出了4個(gè)明確的步驟,供讀者參考與實(shí)踐。第四篇,求職。首先因?yàn)榇舜吻舐毑煌谝酝且淮慰缳惖赖霓D(zhuǎn)型求職,需要先打造一份好的簡(jiǎn)歷,才能叩開轉(zhuǎn)行的敲門磚。其次,作者介紹了15種普通人都可以選擇的求職方式,拓寬讀者對(duì)于求職方式的認(rèn)知。最后,作者以實(shí)際案例輔導(dǎo)讀者搞定面試,獲得心儀的崗位。

安曉輝 ·人在職場(chǎng) ·12.1萬字

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