企業(yè)行為發(fā)展新趨勢探究：基于核心—外圍視角的價值鏈分解
企業(yè)是宏觀經(jīng)濟的基本生產(chǎn)組織單位，也是產(chǎn)業(yè)組織的主要構(gòu)成單位和研究對象。企業(yè)行為是產(chǎn)業(yè)組織理論研究的重要問題，本書主要探討企業(yè)價值鏈分解的生產(chǎn)行為方式，借以探究產(chǎn)業(yè)組織理論在企業(yè)生產(chǎn)行為方面發(fā)展的一種新趨勢。目前，企業(yè)價值鏈分解這種生產(chǎn)行為只是在某些產(chǎn)業(yè)中大量出現(xiàn)，但是在技術(shù)變革日新月異和專業(yè)化分工日益深化的時代，將價值鏈分解不會只是現(xiàn)有某些企業(yè)的特殊現(xiàn)象，未來可能會在很多企業(yè)中出現(xiàn)。本書從核心—外圍視角對價值鏈分解這種生產(chǎn)行為進行了系統(tǒng)分析，研究在發(fā)達國家企業(yè)價值鏈分解推行的國際化分工體系中，處于價值鏈外圍環(huán)節(jié)的發(fā)展中國家在核心—外圍如何尋求突破，即政府需要通過規(guī)制引導企業(yè)制定發(fā)展戰(zhàn)略，企業(yè)需要創(chuàng)新來提升自身的競爭力，同時提升產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，實現(xiàn)宏觀經(jīng)濟有發(fā)展可持續(xù)的增長。本書除了導論及結(jié)語之外共有10章，整體內(nèi)容分為三部分。第一部分包括第1章和第2章，考察了價值鏈一體化企業(yè)演變到價值鏈分解的歷史進程，并將同期相應的研究理論做了綜述；第二部分包括第3、4、5、6、7、8章，從核心—外圍視角，系統(tǒng)分析企業(yè)價值鏈分解的生產(chǎn)行為方式；第9章和第10章為第三部分，探討了全球企業(yè)專業(yè)化分工生產(chǎn)日益深化的條件下，價值鏈分解可能會成為很多企業(yè)的選擇，基于信息時代的契機，處于轉(zhuǎn)型期的中國企業(yè)要以創(chuàng)新應對，同時實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)提升和經(jīng)濟的可持續(xù)增長。
·22.2萬字
