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委托人與代理人的目標(biāo)沖突及融合
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本書依據(jù)兩權(quán)分離、委托代理、目標(biāo)差異和激勵相容理論，對代理人有別于委托人的目標(biāo)偏好的相關(guān)機理進行了分析，提出了代理人規(guī)模偏好假設(shè)并通過了實證檢驗，構(gòu)建了“以股東財富最大化為目標(biāo)的六位一體激勵約束”體系。其基本理念是：在有效識別代理人的目標(biāo)偏好前提下，對代理人的行為進行引導(dǎo)與矯正，使代理人努力達到有利于公司價值創(chuàng)造的績效目標(biāo)，實現(xiàn)代理人與委托人目標(biāo)最大限度的融合。
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品牌：人大數(shù)字
上架時間：2019-11-07 18:03:27
出版社：中國人民大學(xué)出版社
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