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我們?nèi)绾螌W(xué)習(xí):學(xué)習(xí)與教學(xué)的科學(xué)方法
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本書主要論述了課堂教學(xué)和學(xué)習(xí)的過程和影響因素,主要包含記憶的構(gòu)成、記憶的組織、記憶的過程、記憶的重構(gòu)、學(xué)習(xí)的遷移、工作記憶、深度學(xué)習(xí)、情緒在學(xué)習(xí)中的作用、學(xué)習(xí)動機、信念、學(xué)習(xí)的社會維度、元認(rèn)知、自我控制、情緒自我調(diào)節(jié)、韌性和毅力、教學(xué)過程、反饋、評估,以及關(guān)于學(xué)習(xí)的偽科學(xué)神話等內(nèi)容。首先,本書揭示了學(xué)習(xí)的構(gòu)成要素:作為執(zhí)行功能的工作記憶、學(xué)習(xí)的作用機制、學(xué)習(xí)的方法和途徑、學(xué)習(xí)的動機、學(xué)習(xí)的策略等。其次,本書對情感領(lǐng)域進行了更深入的探討,認(rèn)為情緒、動機等是學(xué)習(xí)過程中的關(guān)鍵因素,并強調(diào)了協(xié)作學(xué)習(xí)的優(yōu)勢、情緒自我調(diào)節(jié)和認(rèn)知自我調(diào)節(jié)的重要性。然后,本書從教師的角度揭示了重教學(xué)、反饋、評估在教學(xué)過程中的重要性。最后,本書論述了形成性評估,即為了學(xué)習(xí)而評估,而不僅僅是評估學(xué)習(xí)。這本書以科學(xué)研究為基礎(chǔ),通過大量實例幫助教師、學(xué)生和所有教育工作者了解教學(xué)實踐中的學(xué)習(xí)過程。

(西)艾克托爾·魯伊茲·馬丁 ·教育 ·20.5萬字

雙循環(huán)背景下成渝高校就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)體系構(gòu)建研究
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本書依據(jù)“產(chǎn)才教城”互動發(fā)展分析框架以及國內(nèi)外最新職業(yè)生涯發(fā)展及創(chuàng)業(yè)相關(guān)理論,基于對國家“雙循環(huán)”發(fā)展新格局和“成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟圈”建設(shè)規(guī)劃需求的結(jié)合思考,衡量成渝地區(qū)高校就業(yè)創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向與區(qū)域產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展趨勢的契合度,研究兩地高校現(xiàn)有就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)模式的優(yōu)點與不足,構(gòu)建出一套以成渝雙城區(qū)域產(chǎn)業(yè)發(fā)展為導(dǎo)向、多方市場主體參與、能動態(tài)適應(yīng)人才市場需求的產(chǎn)才協(xié)同就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)體系。本書主要涉及對六部分內(nèi)容的分析和對策研究:“雙循環(huán)”背景下成渝雙城產(chǎn)業(yè)人才需求趨勢分析、兩地高校人才專業(yè)分布與就業(yè)創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀分析、兩地高校就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)體系結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀分析、高校就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)效果評價指標(biāo)構(gòu)建、各市場主體參與高校就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)工作成效分析、基于“雙城雙循環(huán)”的高校就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)體系構(gòu)建對策。

郭靜林 ·教育 ·8.3萬字

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