不朽情缘怎么玩才能赢

競爭的壓力和市場的發展，不僅要求企業經理要懂得法律，而且要求企業中的各類人士也要懂得法律，只有這樣，法律這一武器才能為企業的發展保駕護航。另外，企業只有維護好自己的合法權益，營造出公平、公正的法制環境，才能夠理直氣壯地挺直腰桿干事業。本書立足企業經營的實際情況，全方位解析了企業經營管理法律法規的要點和關鍵之處，對企業常見的法律問題作了淺顯易懂的闡釋。著重論述法律策略，其目的是要讓讀者掌握如何有效防范和系統規避企業經營中可能出現的法律風險。本書的編寫力求語言簡練、樸素，簡而不繁，各個層次的讀者在讀后都會有一些收獲。相信本書將為您的企業發展助一臂之力，成為您開展各種商務活動的一份重要參考資料。

·31.1萬字

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經濟法基礎

本書以我國現行的經濟法律、法規為依據，反映了我國最新的經濟立法情況，圍繞我國社會主義市場經濟運行過程中最為常見的經濟法理論和實踐問題，對經濟法基礎理論、市場主體、市場管理、宏觀調控、經濟糾紛的解決等方面進行了系統闡述。

·22.2萬字

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我的第一本經濟學書

本書通過富于哲理的故事和生動活潑的語言帶領讀者走進經濟學的世界，講述經濟學的基本原理以及解析各種經濟學現象，然后引導讀者用經濟學的方法理解觀察思考社會現象，并把用經濟學應在生活和工作中。閱讀本書，讀者將會領略到經濟學的魅力，并用一種輕松的方式來了解和學習，從中獲得經濟學的思維訓練，并將經濟學的基本原理運用到日常生活中，形成用經濟學的觀點看待生活的視角，在追求人生幸福的道路上更加理性平和。

·21萬字

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人力資源管理實用必備工具箱rar：常用制度、合同、流程、表單示例與解讀（增訂5版）

本書是筆者根據規范化操作程序管理（SOP）的要求，結合所主導的咨詢顧問團隊多年的咨詢實務經驗，貼近企業人力資源管理具體工作實際，所推出的新勞動法律背景下企業人力資源實務操作系列叢書中的又一本實務性著作。本書涉及很多具體的實務咨詢案例，并給出了員工手冊、專項制度、勞動合同、保密協議、培訓服務期協議、競業限制協議、入職離職管理流程、入職申請表、錄用通知書（offer1etter）、解除勞動合同通知書等相關制度、合同、流程和表單的示例，并相應地進行了解讀和評析，希望能拋磚引玉，給新勞動法律背景下的企業人力資源管理帶來更多的啟迪和思考。

·32.2萬字

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內幕交易法律制度研究：國際比較與本土實證

本書從成本和收益的路徑分析了內幕交易問題頻發的環境原因，并通過訪談調查的方式考量了內幕交易影響金融市場和相關主體行為模式的效果問題。在此基礎上，通過比較法的研究方法，分析了國際上不同法域的內幕交易法律制度的異同，包括理論進路、核心構成要件以及民事賠償等各種法律責任形式，并采用定量回歸統計的研究方法對于中國內幕交易規管三十年的經驗進行了系統性的檢討，為我國相關法律制度的完善提供了建議。

·31.4萬字

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外資待遇法律制度研究

本書是國內第一部嘗試從整體上對外資待遇法律制度進行全面和系統研究的學術專著。它在考察外資待遇的含義、歷史發展和適用范圍的基礎上，結合最新國際仲裁案例，對國民待遇、最惠國待遇和公平與公正待遇這三種常用外資待遇標準進行了深入剖析，并探討了中國外資待遇制度的現狀及改革問題。

·21萬字

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當代中國經濟法理論的新視域

當代中國經濟法理論正在生成“新類型”，開啟發展的“新階段”。本書基于學界的既有研究，探討了政府與市場、改革與法治、憲法與經濟法這“三大關系”，在此基礎上，重點關注了發展理論、分配理論、風險理論以及與其密切相關的危機理論，強調有效發展、公平分配，以及防范和化解相關風險和危機，是經濟法的重要功能和調整目標，而為了實現上述功能和目標，必須大力推進經濟法的法治建設，并不斷提煉中國的經濟法治理論。本書分為六章，分別是“導論：理論發展與視域延伸”“三大關系與體制理論”“發展理念與發展理論”“分配主線與分配理論”“風險理論與危機應對”“經濟立法與法治理論”。以上各章層層遞進，力圖說明：無論是“三大關系”的調整還是相關體制的改革，無論是協調發展理念的落實還是經濟結構的優化，無論是分配問題的解決還是分配制度的完善，無論是風險的防范還是危機的應對，都需要經濟法治的保障和經濟法理論的拓展。上述理論探討所呈現的當代中國經濟法理論的“新視域”，對經濟法理論的未來發展具有重要價值。

·25.6萬字

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中國勞動法案例精讀

勞動與社會保障法律制度的建設關系到全體公民的切身利益，也是一個國家法治文明的必然要求和體現。《中國勞動法案例精讀》一書在對中國勞動法律制度進行概括介紹的基礎上，以勞動關系的建立與認定、勞動合同的履行與變更、勞動合同的解除和終止為編寫邏輯，同時兼顧非標準勞動關系所引發的糾紛類型，精選了勞動法領域20個典型實判案例。通過勞動法領域的專家結合案情和勞動爭議仲裁委員會裁決、人民法院判決，對相關問題進行了詳細解讀，深入地闡釋了中國勞動法制度的主要內容。

·23.7萬字

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私募股權基金：制度解析與業務實踐

基礎篇討論私募股權基金，特別是有限合伙制私募股權基金的制度框架和監管框架。實踐篇基本按照“募、投、管、退”的順序介紹私募股權基金的業務模式、業務規范，以及實踐中的典型問題。專題篇解讀私募股權基金的重要法律文件，以及在會計處理、稅務處理方面面臨的突出問題。

·24.3萬字

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民法典時代的金融交易規則

本書從《民法典》及《擔保制度解釋》等配套司法解釋出發，結合《資管新規》《九民紀要》《證券法》《刑法修正案（十一）》等新法，以及正在修訂中的《公司法》《破產法》等，梳理現有金融商事領域的交易規則，緊密結合金融商事業務模式與法律實務操作，嘗試給讀者展示金融交易規則全貌，并提供操作指引。

·32.4萬字

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實踐中的中國房地產法

本書圍繞我國房地產法理論和實踐的疑難問題，從民法和行政法結合的角度展開了探討論述；針對我國房地產的實踐需求，提出“管制先于私權、民事結合行政”的思路，并通過民法和行政法知識的融合，將這種思路自始至終地加以貫徹運用，進行了擴展性分析。

·43.7萬字

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重塑金融規則：《民法典》對金融業務的影響及應對

本書從金融機構的業務模式出發，詳細梳理各類業務實踐中常見的法律問題，系統分析民法典及司法解釋相關條文解決了哪些法律問題，遺留了哪些法律問題，帶來了哪些新的法律問題，并針對這些問題提出應對建議。

·43.4萬字

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公司利益的法律解釋

本書初步討論了公司利益作為獨立團體利益的價值，揭示了公司利益的獨特生成路徑——意思形成與意思表示的分離，提出了公司利益具有層次性、不確定性、動態性等多元氣質，進而對公司利益的客體范圍、公司利益的識別等影響公司利益判斷的諸多重要問題嘗試進行了解釋。

·34萬字

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經濟法論叢（2019年第2期/總第34期）

《經濟法論叢》是由中南大學法學院主辦的學術集刊，主要刊載經濟法學理論與實踐前沿原創研究成果，設有經濟法基礎理論、市場規制法、宏觀調控法、國家投資經營法等常規欄目，以及熱點專題、域外法動態等。本期共有四個專題，分別是網絡經濟法、市場規制法、財稅金融法、域外研究。

·27.1萬字

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經濟法論叢（2019年第1期/總第33期）

《經濟法論叢》是由中南大學法學院主辦的學術集刊，聚焦于經濟法專業理論與實踐前沿問題研究。本卷從五個專題角度探討了經濟法的相關論題，涉及公共化的基本概念、結果與前景、市場規制法論域下的統一市場評價指標體系、公平競爭審查制度等，知識產權法論域下的標準、人工智能，金融財稅法論域下的微型金融規制、跨國公司相關論題等，域外制度論域下的英國數字經濟法、日本公益訴訟制度等。

·24.4萬字

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公司法的私法限度與公法影響

放眼中國近代歷史，中國的公司和公司法是在政府推進背景下產生和發展起來的，中國國有企業至今仍在國民經濟生活中扮演著重要角色。在中國，公司法文本的運行是需要政府的規制政策輔助才能實現，政府機構的監管實踐中一系列有實際效力的法律政策（effectivelawandpolicy），廣泛存在于公司的設立、經營、治理、并購、發行股票和債券、破產等各個環節。本書圍繞政府規制影響公司治理的必要性、限度、途徑，以及現代公司法制化的可能脈絡展開。

·25.4萬字

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勞動合同管理HR應用指南

針對企業如何有效地規范人力資源管理中的勞動用工管理及防控、應對勞動用工的法律風險問題，編者結合多年工作經驗及研究，對企業在勞動用工管理中經常會遇到的勞動合同管理的疑難問題進行梳理和分析，精選大量的不同種類的典型勞動爭議案例，匯編成《勞動合同管理HR應用指南》一書。本書力求內容全面、系統、準確、實用，旨在使用人單位與勞動者在建立勞動關系后，了解和熟悉勞動合同訂立、履行、變更、解除及終止過程中的相關法律規定，從而做到知法、守法、并通過法律維護自身的合法權益，構建和諧的勞動關系。

·24.7萬字

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