官术网_书友最值得收藏!
首頁
>
資深HR手把手教你做薪酬管理
書名:
資深HR手把手教你做薪酬管理
作者名:
鄭芳
本章字數:
99字
更新時間:
2019-01-04 21:38:00
第1章
薪酬概述
薪酬是收入分配與人力資源管理的核心因素,同時也是聯結員工與企業的重要紐帶。員工為企業工作,并從企業獲得金錢和其他形式的報酬與福利。薪酬有貨幣和非貨幣兩種形式,是企業給予員工的勞動回報。
目錄
上一章
下一章
推薦閱讀
價值共創:數字創新、私域流量與用戶體驗
細節:如何輕松影響他人(市場版)
團隊第一
精進你的領導力Ⅰ:行動管理篇
管理視野18:覺醒時刻
跟我們做知識管理
深度績效獎勵全案
AI時代重新定義精益管理:企業如何實現爆發式增長
三分管人七分做人大全集
員工培訓管理實務手冊
別輸在不懂管理上:你最容易在管理上犯的101個錯誤
經驗
商業模式的力量
商業模式原理:解密企業長期盈利邏輯(2020版)
職業經理十項管理訓練(全三冊)(第3版)
主站蜘蛛池模板:
石楼县
|
施甸县
|
获嘉县
|
雷波县
|
昌图县
|
综艺
|
岢岚县
|
牡丹江市
|
嘉义县
|
万年县
|
通辽市
|
休宁县
|
河北区
|
贵定县
|
普定县
|
玉环县
|
西充县
|
河曲县
|
个旧市
|
西华县
|
安徽省
|
昌乐县
|
隆回县
|
沙洋县
|
响水县
|
丹巴县
|
平湖市
|
华容县
|
永泰县
|
岑巩县
|
建阳市
|
洛宁县
|
浦县
|
嘉善县
|
全南县
|
微山县
|
兴城市
|
土默特右旗
|
睢宁县
|
镇沅
|
和林格尔县
|