過(guò)去很長(zhǎng)一段時(shí)間里我們常常談到“科技救國(guó)”或者“用知識(shí)來(lái)武裝自己和充實(shí)自己”，在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，科技知識(shí)的確可以成為增強(qiáng)國(guó)力、提升自我價(jià)值的最重要武器，但是如果人們不把自己掌握的科技知識(shí)用于實(shí)際工作，如果僅僅是舉著科技知識(shí)的大旗夸夸其談，那將是一件十分嚴(yán)重的事情。

如果沒(méi)有求真務(wù)實(shí)的精神，如果不把科技知識(shí)用于客觀實(shí)踐當(dāng)中，那么，我們可以說(shuō)，這樣的知識(shí)充其量不過(guò)是中看不中用的裝飾品罷了。但是，一經(jīng)用于實(shí)踐，科技知識(shí)一旦被實(shí)實(shí)在在地用于社會(huì)活動(dòng)當(dāng)中，那么其中的價(jià)值就會(huì)被得到充分挖掘和體現(xiàn)，而且隨著科技知識(shí)和社會(huì)活動(dòng)之間的聯(lián)系不斷加深，蘊(yùn)含在科技知識(shí)之中的價(jià)值還將得到不斷提升。

只有務(wù)實(shí)才可以將知識(shí)轉(zhuǎn)化為價(jià)值。然而，社會(huì)上有一些人以為知識(shí)本身就是價(jià)值，他們一味地追求更廣的知識(shí)面、更深的知識(shí)了解程度，但是卻從來(lái)沒(méi)有想過(guò)將知識(shí)運(yùn)用于實(shí)踐工作當(dāng)中。甚至有一些人，雖然手中拿著多個(gè)大學(xué)的畢業(yè)證書，嘴里全是時(shí)髦的高科技詞匯，但是一旦讓他們從事實(shí)際工作時(shí)，就會(huì)束手無(wú)策。在很多地方都存在這樣的人：大學(xué)里多的是成天鉆研學(xué)問(wèn)，但是在講臺(tái)上卻不知道如何將自己的學(xué)問(wèn)傳授給學(xué)生的教授；醫(yī)院里也有為數(shù)不少的土墨水、洋墨水灌了一肚子，但是一看見(jiàn)病人就只會(huì)抖書袋的醫(yī)學(xué)碩士甚至博士；就連一向追求實(shí)效的現(xiàn)代企業(yè)內(nèi)部同樣存在這樣的員工，當(dāng)初企業(yè)選擇他們時(shí)看中的可能就是所謂的高校背景，但是他們常常來(lái)到企業(yè)幾年除了拿到更多的學(xué)歷證書之外，企業(yè)就沒(méi)有再看到他們拿出過(guò)其他有價(jià)值的東西。

企業(yè)員工學(xué)習(xí)知識(shí)這一行為本身是值得提倡的，但是如果僅僅是一味地學(xué)習(xí)知識(shí)，而不知嘗試著將學(xué)到的知識(shí)用于工作實(shí)踐當(dāng)中，那么這樣的知識(shí)學(xué)到了又有什么用。況且，知識(shí)只有不斷地運(yùn)用于實(shí)踐，才能得以不斷地深化和發(fā)展，如果只是把知識(shí)藏在肚子里，那么這樣的知識(shí)就只能是百無(wú)一用的死知識(shí)。所以，企業(yè)員工不僅要積極主動(dòng)地學(xué)習(xí)知識(shí)以不斷充實(shí)自己，而且還要持以求真務(wù)實(shí)的精神將知識(shí)轉(zhuǎn)化為價(jià)值，同時(shí)在實(shí)踐當(dāng)中還可以不斷地增強(qiáng)知識(shí)、提升知識(shí)的內(nèi)在價(jià)值。

沒(méi)有求真務(wù)實(shí)的精神，再豐富的知識(shí)也不會(huì)創(chuàng)造價(jià)值；而且知識(shí)如果不能用于工作實(shí)踐，那么這樣的知識(shí)就等于沒(méi)有價(jià)值。只有將知識(shí)充分用于實(shí)踐的人，才會(huì)實(shí)現(xiàn)真正的成功。

亨利·福特是福特汽車公司的創(chuàng)始人，他首先采用流水作業(yè)的生產(chǎn)方式降低汽車的生產(chǎn)成本，他使汽車從有錢人的專有玩物變成了大眾化的代步工具，直到今天，美國(guó)人仍然把他當(dāng)成偉大的民族英雄。但是福特本人卻沒(méi)有受到多么高深的教育，也正因?yàn)檫@一點(diǎn)，曾經(jīng)有一位記者說(shuō)福特先生是一位不學(xué)無(wú)術(shù)的人。為此福特先生非常生氣，于是雙方對(duì)簿公堂。

在法庭上，為了證明福特先生有無(wú)學(xué)問(wèn)，主審法官做了一個(gè)問(wèn)答比賽形式的考試，測(cè)驗(yàn)福特先生是否是一位真正不學(xué)無(wú)術(shù)的人。面對(duì)著這種小學(xué)生游戲，問(wèn)些好像：Ｘ加Ｙ等于幾多的問(wèn)題，令福特先生啼笑皆非。福特先生當(dāng)場(chǎng)教訓(xùn)他們，這類死記知識(shí)游戲，自己的手下有大把專業(yè)人才，只要一按桌上的按鈕，就可以很快得到正確答案。

福特先生是務(wù)實(shí)的，他本人不具備多么高深的知識(shí)，但是他卻可以將眾人的知識(shí)加以充分利用，他知道，如果不能用于實(shí)際的生產(chǎn)活動(dòng)，那么知識(shí)就不具有任何價(jià)值。

真正有知識(shí)的人，應(yīng)該懂得運(yùn)用知識(shí)賦予的權(quán)力，將知識(shí)用于工作和生活實(shí)踐當(dāng)中。社會(huì)在變，世界在進(jìn)步，一旦脫離實(shí)踐，那么已經(jīng)掌握的知識(shí)很快就會(huì)扔進(jìn)無(wú)用的故紙堆。知識(shí)必須靠務(wù)實(shí)將其轉(zhuǎn)化為價(jià)值，所以，企業(yè)員工在掌握知識(shí)的過(guò)程中就必須與工作實(shí)踐相結(jié)合，必須通過(guò)自己的勤奮敬業(yè)將知識(shí)轉(zhuǎn)化為有用的價(jià)值，以求適應(yīng)社會(huì)所需、自身發(fā)展所需。

成功必須靠務(wù)實(shí)努力來(lái)實(shí)現(xiàn)

現(xiàn)代企業(yè)內(nèi)部常常有一些員工因?yàn)樽约翰痪哂忻拼髮W(xué)的背景或者不具有大學(xué)學(xué)歷而自暴自棄，他們甚至?xí)堄械览淼卣f(shuō)：“現(xiàn)在這個(gè)社會(huì)，大學(xué)生都不能成功，只有那些研究生、博士生才有可能實(shí)現(xiàn)成功。”這樣的說(shuō)法歸根結(jié)底都是一種不愿務(wù)實(shí)努力的借口，我國(guó)某著名學(xué)者馮兩努曾經(jīng)一針見(jiàn)血地指出：“成功不靠大學(xué)”。

僅僅依靠學(xué)校教育是不可能培育出成功者的，因?yàn)槌晒θ耸砍艘邆湄S富的知識(shí)之外，還必須具有努力拼搏的精神和不畏艱難的勇氣。豐富的知識(shí)可以通過(guò)學(xué)校教育來(lái)獲得，不過(guò)，如果沒(méi)有條件接受學(xué)校教育，依然可以通過(guò)其他途徑來(lái)獲得，但是如果沒(méi)有求真務(wù)實(shí)的精神，縱然是在世界上最高等的學(xué)府、配備最具實(shí)力的師資也不能培育出具有真才實(shí)學(xué)的優(yōu)秀人才。而成功人士具備的其他條件，則更是需要靠務(wù)實(shí)的努力拼搏來(lái)獲取。因此，企業(yè)員工要想成就一番事業(yè)，就必須具有求真務(wù)實(shí)的精神。

務(wù)實(shí)是成就一切偉大事業(yè)的前提，現(xiàn)在的很多優(yōu)秀企業(yè)都以務(wù)實(shí)作為評(píng)估人才的一項(xiàng)重要標(biāo)準(zhǔn)。英特爾中國(guó)軟件實(shí)驗(yàn)室總經(jīng)理王文漢先生說(shuō)，在英特爾公司里，考慮員工晉升時(shí)，從來(lái)就不把學(xué)歷當(dāng)做一條因素。學(xué)歷最多只是起到敲門磚的作用，在進(jìn)入企業(yè)之后，員工個(gè)人的發(fā)展就要完全取決于自己的努力。有的碩士生可能不夠務(wù)實(shí)，那么他的工資待遇就會(huì)降下來(lái)，而一些本科生經(jīng)過(guò)自己的努力，取得了優(yōu)異的成績(jī)，那么他就會(huì)更快得到晉升。

王文漢先生還舉了下面這個(gè)憑借務(wù)實(shí)的努力拼搏精神在英特爾實(shí)現(xiàn)成功的例子：

英特爾中國(guó)軟件實(shí)驗(yàn)室里有一位軟件工程師甚至連大學(xué)學(xué)歷都沒(méi)有，當(dāng)初這位工程師就是憑借自己設(shè)計(jì)的一些軟件程序進(jìn)入英特爾的。最初，他只是被作為一名普通的程序員錄用的，但是王文漢不久以后就發(fā)現(xiàn)，這位程序員并不普通，他不僅可以高效率、高質(zhì)量地完成相關(guān)的程序設(shè)計(jì)工作，而且還主動(dòng)學(xué)習(xí)高科技軟件的研發(fā)知識(shí)，甚至他還利用一切休息時(shí)間參加了英特爾內(nèi)部及各大院校舉辦的軟件開(kāi)發(fā)講堂。一年之后，當(dāng)英特爾中國(guó)軟件實(shí)驗(yàn)室需要引進(jìn)高水平的軟件工程師時(shí)，這位程序員因?yàn)闃I(yè)績(jī)?cè)鷮?shí)、技術(shù)水平先進(jìn)而成為選拔對(duì)象。而很多比他先進(jìn)入公司的、擁有更高學(xué)歷水平的程序員們依然在程序員的位置上繼續(xù)消耗自己的青春和知識(shí)。

成功所需要的一切因素都需要靠務(wù)實(shí)努力來(lái)獲取：大量有用的知識(shí)要靠扎扎實(shí)實(shí)地學(xué)習(xí)來(lái)獲得；克服困難的力量要靠一點(diǎn)一滴的艱苦努力來(lái)積淀；同事的協(xié)作和上司的支持要靠誠(chéng)信的品質(zhì)和實(shí)實(shí)在在的能力來(lái)贏取；轉(zhuǎn)瞬即逝的機(jī)遇要靠腳踏實(shí)地的艱苦付出來(lái)把握。

務(wù)實(shí)是成就一切事業(yè)的前提，如果沒(méi)有務(wù)實(shí)的工作態(tài)度和工作作風(fēng)，那愛(ài)迪生縱然再有聰明的頭腦也不過(guò)是一個(gè)幻想家，而不會(huì)成為世界上最偉大的發(fā)明大師；如果沒(méi)有投身于科技事業(yè)的奮斗精神，比爾·蓋茨即使聰明絕頂，也不會(huì)成為領(lǐng)導(dǎo)世界５００強(qiáng)的全球首富；如果沒(méi)有艱苦卓絕的努力練習(xí)，達(dá)·芬奇即使是天才也不會(huì)有諸多偉大作品的問(wèn)世……

總之，成功必須靠務(wù)實(shí)努力來(lái)實(shí)現(xiàn)，成功的道路是靠一步一個(gè)腳印走出來(lái)的，從來(lái)沒(méi)有一蹴而就的成功。如果沒(méi)有求真務(wù)實(shí)的奮斗、沒(méi)有踏踏實(shí)實(shí)的努力，即使擁有再多的知識(shí)、獲得他人的多少幫助、遇到過(guò)多少良好的機(jī)會(huì)，都不會(huì)實(shí)現(xiàn)最終的成功。