前言

2019年，三茅網出版了《HR硬實力》《HR軟實力》兩本暢銷書。這兩本書上市之后獲得了讀者們的廣泛好評。很多讀者反饋“這是我能從頭到尾，真正讀進去的實務書”。

一直以來，三茅的核心理念就是從HR中來，到HR中去，每個HR都有自己的成長訴求，每個HR也都有自己的優勢，哪怕只是一份資料或是一個想法，三茅的初衷就是把HR連結起來，用實操經驗來幫助每個HR，只做實際的、對HR有價值的事。

很多讀者希望三茅網能出版更多類似的、有實操指導意義的書。在這樣的訴求下，三茅網為各位HR帶來了這本《人力資源核心技能實戰復盤》。《HR硬實力》《HR軟實力》屬于全模塊、全技能的講解，而本書，就是在理論基礎上，基于實際企業工作場景，只講案例，用案例帶動大家自發實操的一本書。

人力資源管理涉及企業管理的方方面面，它所呈現的客觀事實就是：人力資源管理是復雜而又龐大的存在，想要在一本書內將其全面地講透，幾乎是不可能的事情。

所以，本書沒有籠統地講解人力資源管理的整個體系，而是選擇了人力資源管理實操中核心的部分，以薪酬、績效、管理為主線，在案例操作方面下工夫。即便你還沒有精通人力資源管理，但你可以通過這些案例掌握操作技巧。這些案例全部來自撰稿人自己的實際工作經驗，是撰稿人親自經歷過的實實在在的實操案例。

魚目睹了這本凝結團隊智慧的好書產生的整個過程，從初期的開會討論到中期的書稿寫作、案例篩選，再到最后的書稿修改、整合完成，可謂是一步一個腳印。每位撰稿老師和工作人員都付出了大量的時間和心血，腳踏實地地完成這本書。我相信，大家在閱讀本書的過程中一定能感受到三茅網創作團隊的誠意，并且可以從書中獲取到智慧、學以致用。

思考魚