第7章 績效考核管理

績效考核，是指通過設定企業經營管理目標，運用一系列管理手段對組織運行效率和結果進行控制與掌握的過程，包括長期績效管理和短期績效管理。績效管理不僅強調結果導向，而且重視達成目標的過程。