- 勞動爭議與工傷糾紛實務指南
- 上海豐兆律師事務所
- 707字
- 2020-05-13 18:38:17
律師積極參與構建和諧勞動關系(代序二)
勞動關系是生產關系的重要組成部分,是最基本、最重要的社會關系之一。勞動關系是否和諧,事關廣大職工和企業的切身利益,事關經濟發展與社會和諧。2015年3月21日,中共中央國務院頒布了《關于構建和諧勞動關系的意見》,高度肯定了和諧勞動關系的重要性,提出了構建和諧勞動關系的指導思想、工作原則和目標任務。
為積極響應國家號召,充分發揮律師在參與公共法律服務體系中的重要作用,化解現存的勞動糾紛,構建和諧的勞動關系,促進社會的穩定良性發展,2012年,上海市松江區行政服務中心、松江區司法局采用政府采購服務的方式,與上海豐兆律師事務所簽訂法律服務協議書,由律師事務所指派2名專業律師在行政服務中心值班,提供免費的法律咨詢服務。至今六年多的時間里,豐兆律所的律師們始終恪盡職守,積極履行律師的社會職責,累計接待50000余人,處理勞動案件3000余件,走出了自己的專業化、社會化的勞動法律服務路線。這是值得社會尊重和認可的。
數據是忠誠的,它見證著一項推動法治社會建設的偉大工程,也凝聚著一些人的辛苦勞累,代表著個案的摸索與共性的總結。因此,這是一本有著律師服務社會、推動社會法治進步美好情懷的書,亦是一本豐兆律師用實際行動讓情懷落地生根、切實利民的書,它將理論和實踐緊密結合,讓高深的法學理論更經得起實踐的考驗,也讓實踐更精準地解讀法學理論。本書把控了勞動糾紛的重點、難點案件類型,也體現了個案操作的具體經驗,為預防、緩和、化解勞動糾紛提供重要參考。
衷心祝愿我們早日完成建設社會主義法治國家的宏偉藍圖,在這一過程中,我們有充分理由期待律師們在參與依法治國中的重要作用。
是為序。
上海市松江區司法局局長
莫桂興
2017年2月6日
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