在工作中閑聊的情況經(jīng)常發(fā)生。工作中聊天，有可能影響工作，但它也有積極的一面。它在員工疲勞或感到沉悶時(shí)，可以起著一種松弛或調(diào)劑的作用。管理者在管理工作中聊天的員工時(shí)，要先弄清具體情況。

一般而言，工作中出現(xiàn)閑聊的情況通常有下面五方面原因：

·工作單調(diào)無聊；

·心情過度興奮；

·工作不順利；

·肉體、精神的疲勞，尤其是精神方面的疲勞；

·公司...