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第12章 競爭的常識--贏家必須擁有的本領(3)

當曼寧做出這番表態后,發生了什么呢?兩周后,老板找他談話,告訴他做好接任自己職位的準備,因為董事層的幾名高管集體被他的郵件內容感動了--他們覺得曼寧就是公司正在尋找的可以承擔重任的人。

奇跡經常在你心態從容的時候發生,而不是在你野心膨脹時。這是曼寧成功升職的例子,他戰勝對手的原因是他拒絕為了一次成功的機會而喪失掉自己持續的成長。不僅在工作中,我們在生活中也經常能看到人們對婚姻或者其他事情...

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