- 企業知識管理方法論研究:利益協調軟系統方法論的應用系統與決策叢書
- 江文年 楊建梅
- 310字
- 2022-08-25 16:57:07
2.2 系統方法論的新進展
2.2.1 系統與系統隱喻
系統是兩個或兩個以上相互作用和相互依賴的有區別的要素形成的具有一定功能、結構的有機整體[109]。隱喻的概念最早產生于語言學,它利用一種概念表達另一種概念。早在兩千多年前,亞里士多德就研究了隱喻的性質及功能。最近的研究表明,隱喻不僅是一種修辭手段,還是人類的一種原始思維方式[112]、一種思維的元方式。
系統隱喻是對組織問題進行系統思考時采用的隱喻。常用的系統隱喻有5個,它們是機器隱喻、有機體隱喻、神經控制隱喻、文化隱喻和政治隱喻。在政治隱喻中,又可以根據對組織的三種不同看法(一元、多元和強制)分為“團隊”隱喻、“聯盟”隱喻和“監獄”隱喻。上述幾種基本系統隱喻的主要特征和表現在文獻[110]和[111]中有詳細介紹,此處不作贅述。