- 炸開金字塔:華為組織變革與人才發展
- 丁偉華 孫雨佳
- 123字
- 2019-11-12 14:05:57
第1章 華為的組織演進
實踐證明,企業發展過程中必須適時地進行組織變革和管理優化,才能實現可持續發展。反映到華為身上,在其30年高速發展過程中,始終根據現實需要不間斷地進行著組織變革,使其保持了高效的運作效率,從而在激烈的市場環境中保持了強大的競爭力。
實踐證明,企業發展過程中必須適時地進行組織變革和管理優化,才能實現可持續發展。反映到華為身上,在其30年高速發展過程中,始終根據現實需要不間斷地進行著組織變革,使其保持了高效的運作效率,從而在激烈的市場環境中保持了強大的競爭力。