用餐速度越快越好

日本電產公司是世界上最大的汽車零部件生產廠家之一。它原來是一個只有幾人的小作坊，僅10年的時間就發展成為一家大型企業，產品打入國際市場，銷售額比創業初期提高了100倍。這些成就的取得是與其獨特的經營之道分不開的，尤其是在人員的選拔上。

1.嗓門越大越好

這項考試的主要目的是考察應試者有沒有自信心。公司主考官事先準備好一篇文章，讓前來應試的人一個個地輪流朗讀，根據其聲音大小予以錄用。或者，讓參加考試的人站在人群擁擠的車站前進行演說或談自己的經歷。這項考試不僅要求應試者的聲音大，而且要求應試者大方，毫無羞怯之感，講起話來充滿信心。他們認為只有說話聲音洪亮，表達自如，信心百倍的人才具有較強的工作能力和領導能力。

2.用餐速度越快越好

公司事先為每位應試者準備一份硬邦邦的米飯，菜也燒得讓人難以下咽。主考官考試前作一些說明：“午飯已經準備好，請大家慢慢吃。正式考試在用餐1小時后開始，在隔壁會場舉行。大家不必著急。吃完飯的人領取牌號后，到隔壁會場去。即便是正式考試也很容易，請大家慢慢吃吧！”盡管主考者一再強調慢慢吃，仍有一半的人在10分鐘之內吃完了飯。這些吃飯速度最快的人全部被日本電產公司錄取。

用餐速度考試

日本電產公司認為吃飯速度快也是身體健康的一種表現。事實證明，通過“用餐速度考試”進該公司的職工，幾乎從來不生病、不請假。

3.廁所清掃得越干凈越好

主考官要求應考者打掃廁所時，不用抹布和刷子等工具，而全部用自己的雙手清洗沾在便池上的污垢。有些人表面上似乎打掃得很干凈，但是，在人們看不到的地方卻依然如故。真心實意想把廁所打掃干凈的考生，會把便池里面也認認真真地沖洗干凈，這就是為人誠實、辦事認真的表現。

4.報到越早越好

日本電產公司通過較長時間的實地考察和數據搜集，對上班來得早和來得遲的人得出的結論是：上班遲的人，多數工作成績都比較差。如果上班時姍姍來遲，帶著滿臉的睡意，匆匆忙忙來到工廠，這樣的人絕對干不出像樣的工作。