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工作生活,盡在掌握

鮑里斯·格魯斯伯格(Boris Groysberg)

羅賓·亞伯拉罕斯(Robin Abrahams)| 文

程明霞 | 譯 劉錚箏 | 校 鈕鍵軍 | 編輯

要成功兼顧工作與生活,就要聚焦人生核心目標,深思熟慮做出取舍。具體可分為5個方面:定義自己的成功、巧妙使用通信技術、在職場和家庭建立起強大的聯盟、慎重選擇出差或移居,以及與伴侶親密合作。

核心觀點

 

難題所在 無論如何安排,當代資深高管都覺得很難實現家庭與事業的平衡,致使他們無論在家庭或職場都難以充分投入其中。

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解決方案 高管們發現,必須在職場與家庭的所有機遇面前做出深思熟慮的取舍,才能使他們更投入,更滿意。

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研究成果 那些精心安排自己的時間、精力與才智的高管,通常能夠在職場和家庭中獲得更高的滿意度。

庭與事業如何兼得?高管們會告訴你:樂觀地說,這是每個人都心向往之的夢想;悲觀地說,這只是個傳說。但如果在職業與人生的所有機會面前都能深思熟慮地做出取舍,而非事到臨頭才倉促應對,高管們完全可以在職場、家庭與朋友圈進退自如。工作辛苦,生活不易,高管已有切身的體會,職業生涯的平步青云與家庭生活息息相關,稍有疏忽就可能迷失自我、錯失所愛,甚至喪失立身之本。那些游刃有余的人,總能在職場的每個決定、每次活動中恰到好處地兼顧家庭。他們年復一年地把自己的時間、精力與才智巧妙地配比在工作和生活上,而非僅僅幾周或幾天。

21世紀的商業領袖就是這樣,能在職業追求與個人生活之間尋求平衡,這是我們的研究結論。本文基于哈佛商學院MBA學生過去5年對全球近4000位高管的訪談,以及針對82位參加哈佛商學院領導力課程高管的問卷調查。

深思熟慮安排一切并不能確保事業和生活都盡在掌握。有時,突如其來的生活變故會摧毀一切,比如父母罹患老年癡呆,或幼子遭遇車禍。但在我們的調研中,無論性別,大部分高管面對類似挑戰時都能與家人同舟共濟,并保持充沛精力。他們的故事與建議分為5個主題:定義自己的成功、巧妙使用通信技術、在職場和家庭建立起強大的聯盟、慎重選擇出差或移居,以及與伴侶親密合作。

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