第2章
把人力資源管理與研發業務相結合

要想做好研發績效管理，必須先了解研發績效管理對象的特點。對象有兩個：人和事！也就是說，要把人力資源管理與研發業務相結合，這樣才能與“中國特色”——研發特色相結合。