40余年彈指一揮間，大慶油田在為國家創造巨大物質財富的同時，也為我們留下了寶貴的精神財富——大慶精神、鐵人精神。

共和國奠基之初，百業待興，到處都要用油。但中國自己的油品卻少得可憐，石油已成為制約國民經濟發展的關鍵因素。一些西方人早就斷言中國“貧油”。尤其是在大慶找到石油以后，一些西方人說“大慶油田原油凝固點高，又黏又稠，只有搬到印度尼西亞才能開采”，并吹噓，離開他們，“中國人就不能開發這樣大的油田”。但大慶人不信邪，不相信只有外國人才能開發出大油田，他們堅定地表示：我們有能力找到大油田，也一定能夠開發好大油田。

“天當房地當床，棉衣當被草當墻，野菜包子黃花湯，一杯鹽水分外香，五兩三餐保會戰，為革命吃苦心歡暢。”

大慶精神、鐵人精神就在這樣艱苦的環境下產生了，它具有鮮明的民族特色、社會主義特色和大慶企業特色。它蘊含著中華民族自強不息的剛健精神和勇敢、勤勞、儉樸的品格，融會著中國工人階級和人民解放軍艱苦奮斗、無私奉獻的精神，它包含著中國共產黨和毛澤東同志反復倡導的實事求是的科學態度，反映了社會主義公有制經濟的客觀要求，體現了石油行業，特別是大慶企業生產和管理的特點。它是革命戰爭年代的井岡山精神、長征精神、延安精神在大慶的堅持和發展，這一精神是大慶職工群體的精神支柱。在它的引導、凝聚、激勵下，20世紀60年代初，大慶職工面對國際上的經濟封鎖，不畏生產和生活上的重重困難，艱苦奮戰，建成了具有世界先進水平的大油田，結束了中國使用洋油的時代。

但凡從上個世紀六七十年代過來的人，都聽說過一句話——工業學大慶。那么到底學什么？學的就是在工作中所體現出的大慶精神、鐵人精神，這是大慶油田的文化精髓，是大慶油田公司企業文化的核心和靈魂。

大慶精神、鐵人精神，從會戰初期到今天，既有優良的傳統底蘊，又有著不同時期鮮明的時代特色，其所蘊含的強烈的主人翁情節、執著的責任意識、忘我的奉獻精神、嚴謹的優良作風、誠信的職業道德和一以貫之的人本思想深入人心，融入每一名大慶石油人的血液，凝聚成了企業的魂魄，激發出了旺盛的士氣、人氣，體現在行動上的是協調一致、整齊劃一，體現在結果上的是高效率和無往不勝的競爭力。大慶精神、鐵人精神具有跨越時空的不朽價值和永恒魅力！

有人說，企業一年獲利靠機遇，三年不敗靠領導，五年成功靠制度，百年發展靠文化。的確，支撐大慶油田持續創造巨大物質財富的不竭動力，是他們以大慶精神、鐵人精神為核心的企業文化。解析他們為企業樹魂立魄的秘訣，對于同樣面對激烈市場競爭的各類企業都會大有裨益。

正基于此才有了《大慶精神》的誕生，本書詮釋了大慶精神的內涵，回答了為什么要學習大慶精神，揭示了學習大慶精神的現實意義，并為更好、更深刻地學習大慶精神提供了建設性的意見。

可以說，任何企業家都希望自己的企業能夠經久不衰、基業常青；任何人都希望自己能夠有一個精彩的人生，但并不是每一個人都能夠做到。那么到底如何做才能把企業打造成百年企業，如何做才能讓自己的人生更加精彩？

這一切在本書中都能找到答案，本書通過對大慶精神的解讀，將告訴讀者：如何創建有靈魂的組織，如何塑造有特色的企業文化，如何提高組織效能，如何凝聚人心，讓員工永遠充滿激情……除此之外，它還為正在職場打拼的人提供了如何提高職業素養和規范行為準則的重要方法，所有的內容都將為組織和個人提供有益的幫助。

相信本書將成為締造常青組織文化內核與成功模式的最佳讀本，而且將成為培養優秀人才精神典范和價值理念的最佳范本。