目錄(50章)
倒序
- 封面
- 版權頁
- 第三篇 用工管理
- 第十二章 勞動安全保護與管理
- 第一節 勞動安全生產制度
- 第二節 職工職業傷害的保護
- 第三節 女職工和未成年工的勞動保護
- 第十三章 企業靈活用工
- 第一節 非全日制用工
- 第二節 勞務派遣用工
- 第三節 其他用工形式
- 第十四章 辭退職工與職工辭職
- 第一節 勞動合同的解除
- 第二節 勞動合同終止
- 第三節 職工離職手續的辦理
- 第四節 依法規制職工離職
- 第十五章 職工離職的經濟補償和賠償金
- 第一節 職工離職的經濟補償
- 第二節 企業辭退職工的經濟賠償
- 第三節 其他經濟賠償責任
- 第四篇 權益保障
- 第十六章 職工社會保險待遇
- 第一節 職工基本養老保險待遇
- 第二節 職工基本醫療保險待遇
- 第三節 職工工傷保險待遇
- 第四節 職工失業保險待遇
- 第五節 職工生育保險待遇
- 第六節 社會保險管理服務的社會化
- 第十七章 勞動爭議處理
- 第一節 勞動爭議處理制度
- 第二節 勞動爭議的調解
- 第三節 勞動爭議的仲裁
- 第四節 勞動爭議的訴訟
- 第五節 集體合同爭議的處理
- 第十八章 勞動監察執法
- 第一節 勞動監察的基本屬性
- 第二節 勞動監察的主要內容
- 第三節 勞動監察員的權利和義務
- 第四節 勞動監察的實施
- 第十九章 人力資源社會保障行政復議
- 第一節 行政復議的概念
- 第二節 行政復議申請
- 第三節 行政復議受理
- 第四節 行政復議審理和復議決定
- 第二十章 人力資源社會保障行政訴訟
- 第一節 行政訴訟的概念
- 第二節 行政訴訟的受理
- 第三節 行政訴訟案件的管轄
- 第四節 行政訴訟審理和判決
- 附錄 問題索引 更新時間：2025-05-12 17:05:38
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