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刑法辦案思路與疑難釋解(第三卷)
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本書由最高人民法院專家型法官組織編寫,主要講解刑事辦案實(shí)務(wù)應(yīng)用法律問題,體例龐大,包含諸多實(shí)用的辦案疑難問題,著重從實(shí)務(wù)出發(fā)對(duì)已有的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié),對(duì)可能出現(xiàn)的疑難問題提出解決方法和思路,供司法工作人員在實(shí)際工作中參考運(yùn)用。總則部分依據(jù)刑法條文的順序,逐個(gè)問題逐條解釋。分則部分采用逐個(gè)罪名解釋的方式展開。全書體例主要包括五個(gè)部分:一、刑法規(guī)定。包括歷次刑法修正案。二、司法解釋、司法文件及其權(quán)威解讀。包括最高人民法院發(fā)布的,經(jīng)最高人民法院審判委員會(huì)討論通過的指導(dǎo)案例。三、典型或常見問題的審理思路。該部分的觀點(diǎn)主要從最高人民法院、最高人民檢察院公布的指導(dǎo)案例、刑事審判參考案例中提煉,同時(shí)亦從相關(guān)規(guī)范性文件中提煉某些觀點(diǎn)。四、疑難、復(fù)雜問題的參考性解答。這部分內(nèi)容系從人民司法、人民法院報(bào)、其他雜志文章、著名學(xué)者觀點(diǎn)中篩選提煉,供廣大讀者參考。五、量刑指導(dǎo)或參考。該部分內(nèi)容對(duì)如何正確適用量刑情節(jié),進(jìn)行準(zhǔn)確量刑提供參考性意見。

胡云騰主編 ·法律實(shí)務(wù) ·51萬字

最新章節(jié) 第6章 擾亂市場(chǎng)秩序罪 2025-05-06 17:57:15
刑法辦案思路與疑難釋解(第四卷)
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本書由最高人民法院專家型法官組織編寫,主要講解刑事辦案實(shí)務(wù)應(yīng)用法律問題,體例龐大,包含諸多實(shí)用的辦案疑難問題,著重從實(shí)務(wù)出發(fā)對(duì)已有的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié),對(duì)可能出現(xiàn)的疑難問題提出解決方法和思路,供司法工作人員在實(shí)際工作中參考運(yùn)用。總則部分依據(jù)刑法條文的順序,逐個(gè)問題逐條解釋。分則部分采用逐個(gè)罪名解釋的方式展開。全書體例主要包括五個(gè)部分:一、刑法規(guī)定。包括歷次刑法修正案。二、司法解釋、司法文件及其權(quán)威解讀。包括最高人民法院發(fā)布的,經(jīng)最高人民法院審判委員會(huì)討論通過的指導(dǎo)案例。三、典型或常見問題的審理思路。該部分的觀點(diǎn)主要從最高人民法院、最高人民檢察院公布的指導(dǎo)案例、刑事審判參考案例中提煉,同時(shí)亦從相關(guān)規(guī)范性文件中提煉某些觀點(diǎn)。四、疑難、復(fù)雜問題的參考性解答。這部分內(nèi)容系從人民司法、人民法院報(bào)、其他雜志文章、著名學(xué)者觀點(diǎn)中篩選提煉,供廣大讀者參考。五、量刑指導(dǎo)或參考。該部分內(nèi)容對(duì)如何正確適用量刑情節(jié),進(jìn)行準(zhǔn)確量刑提供參考性意見。

胡云騰主編 ·法律實(shí)務(wù) ·70.4萬字

最新章節(jié) 第56章 拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪 2025-05-06 17:57:16
公證強(qiáng)制執(zhí)行理論與實(shí)務(wù)精要
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公證強(qiáng)制執(zhí)行制度是債權(quán)文書經(jīng)公證被賦予強(qiáng)制執(zhí)行效力,在債務(wù)人不履行債務(wù)時(shí),債權(quán)人持公證債權(quán)文書不經(jīng)訴訟程序,徑行向人民法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行并最終實(shí)現(xiàn)債權(quán)的法律制度。作為與訴訟強(qiáng)制執(zhí)行并行的法律制度,該制度在我國民事司法體系中有著十分重要的地位,公證債權(quán)文書更是與法院裁判文書、仲裁裁決一起構(gòu)成我國強(qiáng)制執(zhí)行的三個(gè)主要執(zhí)行依據(jù)。本書從公證強(qiáng)制執(zhí)行的法學(xué)理論基礎(chǔ)研究入手,著重介紹其實(shí)體性和程序性法學(xué)理論基礎(chǔ),在論證公證債權(quán)文書作為執(zhí)行依據(jù)的正當(dāng)性基礎(chǔ)上,結(jié)合豐富的實(shí)踐案例,對(duì)強(qiáng)制執(zhí)行公證和法院強(qiáng)制執(zhí)行兩個(gè)不同的程序階段中的理論和實(shí)務(wù)問題進(jìn)行分析和研究,并對(duì)《最高人民法院關(guān)于公證債權(quán)文書執(zhí)行若干問題的規(guī)定》進(jìn)行逐條分析,進(jìn)一步展望公證強(qiáng)制執(zhí)行制度的發(fā)展。

陳凱 付穎哲 ·法律實(shí)務(wù) ·39.3萬字

最新章節(jié) 第23章 后記 2025-05-06 17:57:17
商標(biāo)訴訟實(shí)務(wù)法規(guī)輯要
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商標(biāo)訴訟,相對(duì)于普通的民商事案件而言,專業(yè)性強(qiáng)、規(guī)則特殊,這些特殊的裁判規(guī)則無法完全依靠民商事基礎(chǔ)法律知識(shí)推導(dǎo)而出,因此準(zhǔn)確地掌握這些規(guī)則的內(nèi)容和出處,就會(huì)在證據(jù)準(zhǔn)備和法庭辯論中占據(jù)優(yōu)勢(shì)。為便于廣大法律實(shí)務(wù)從業(yè)者學(xué)習(xí)和研究商標(biāo)訴訟所涉法律規(guī)定,特組織編寫本書。本書分為四大部分:第一編為商標(biāo)相關(guān)規(guī)定。包含商標(biāo)綜合性規(guī)定、商標(biāo)申請(qǐng)及管理、馳名商標(biāo)、商標(biāo)授權(quán)確權(quán)、商標(biāo)侵權(quán)、權(quán)利沖突及程序性規(guī)定。第二編為知識(shí)產(chǎn)權(quán)綜合。包括知識(shí)產(chǎn)權(quán)綜合性規(guī)定、保全、調(diào)解與簡(jiǎn)易程序、證據(jù)規(guī)定、涉網(wǎng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)民事責(zé)任和刑事責(zé)任。第三編為綜合實(shí)體與程序,包括與知識(shí)產(chǎn)權(quán)訴訟相關(guān)的實(shí)體法與程序法、與知識(shí)產(chǎn)權(quán)訴訟相關(guān)的綜合性司法解釋、與知識(shí)產(chǎn)權(quán)訴訟相關(guān)的地方綜合性司法文件等。附錄為知識(shí)產(chǎn)權(quán)民事侵權(quán)案件級(jí)別管轄示意圖,對(duì)不同地區(qū)、不同級(jí)別法院的管轄數(shù)額以及集中管轄的特別規(guī)定進(jìn)行了標(biāo)注,方便讀者快速查詢并確定某一知識(shí)產(chǎn)權(quán)民事案件的管轄法院。

李永波 侯玉靜 ·法律實(shí)務(wù) ·64.5萬字

企業(yè)人力資源法律風(fēng)險(xiǎn)管控實(shí)務(wù)操作與案例精解
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企業(yè)所面臨的風(fēng)險(xiǎn)主要有兩個(gè)方面:其一是商業(yè)風(fēng)險(xiǎn);其二是法律風(fēng)險(xiǎn)。其中,法律風(fēng)險(xiǎn)一旦發(fā)生,將給企業(yè)帶來不可挽回的損失。因此,對(duì)于企業(yè)人力資源管理者來說,法律風(fēng)險(xiǎn)的防范顯得尤為重要。《企業(yè)人力資源法律風(fēng)險(xiǎn)管控實(shí)務(wù)操作與案例精解》分別從員工招聘與錄用管理,簽訂勞動(dòng)合同,試用期管理,企業(yè)規(guī)章制度,保密與競(jìng)業(yè)限制,員工培訓(xùn)管理,工作時(shí)間與休息休假,員工薪酬福利管理,勞動(dòng)合同的變更、解除與終止,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金及違約金,勞務(wù)派遣與非全日制用工,“三期”女職工勞動(dòng)關(guān)系管理,勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方面詳細(xì)介紹了人力資源在實(shí)際工作中需要掌握的實(shí)操知識(shí)與遇到問題時(shí)的解決方法。《企業(yè)人力資源法律風(fēng)險(xiǎn)管控實(shí)務(wù)操作與案例精解》適合從事人力資源工作不久的初學(xué)者、企業(yè)的高層管理者,以及與人力資源管理相關(guān)的工作人員參考使用。

卜玥倩編著 ·法律實(shí)務(wù) ·15.9萬字

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