盛衰之間:上海評彈界的組織化(1951—1960)
本書以評彈界首個公營評彈團(tuán)(上海評彈團(tuán))為研究對象,以該團(tuán)成立的1951年至上海評彈界組織化完成的1960年為研究時限,通過架構(gòu)評彈組織視角的理論,以解剖麻雀的方式——“從小處入手,以小見大”,來研究該階段的時代特征以及江南社會的變遷史。評彈組織視角的理論由組織結(jié)構(gòu)、組織文化、人力資源、組織實(shí)踐、組織權(quán)術(shù)五部分構(gòu)成。組織結(jié)構(gòu)視角關(guān)注在由單干私營到政府公營的組織化過程中,評彈藝人對自身命運(yùn)的把握。
·19.8萬字