如果你能夠以一顆虔誠的心對待自己的工作，視工作為生命的信仰，你一定會贏得人們的尊敬，你也將從工作中收益并獲得最大的快樂。

勞動者語錄：

是二坪人民養育了我們，我們夫婦只是做了一個教師應該做的一切，是黨給了我們很高的榮譽、給了我們一切。只要我們能夠攀上二坪一天，我們就會永遠選擇在二坪堅守。

——李桂林

殷雪梅：下輩子還要當老師

事跡回放：

殷雪梅老師生前被同事和學生稱為“陽光教師”，她那種“活到老，學到老”的態度，感動著周圍的所有人。

50多歲殷老師臨近退休，迎來了新一輪的小學新課程改革，要求教師會使用多媒體技術教學，但金壇市教育部門對殷老師這個年紀的教師不做要求。但是殷老師看到年輕教師用多媒體上課，在更直觀、形象的講解內容的同時，也增加了孩子對學習的興趣。于是她主動找到校長要求學習。隨后，總能在電腦房、多媒體教室看到殷老師忙碌的身影。

她一直像媽媽一樣愛著自己的每一個學生。每天騎自行車上班的途中，遇到自己班上的學生，她總要抱起一個放在后座上推著走。有個叫劉浩的學生，家里蓋房子，沒人給他送午飯，殷雪梅就把他接到自己家里，吃了一個多月，不收一分錢。班上學生郭超越的父母從湖北來金壇打工，由于工作原因，常常顧不上孩子吃午飯，殷雪梅就把郭超越帶回家同桌吃飯。

所以江蘇省教育廳廳長王斌泰才會這樣說：“殷雪梅老師最感人的，不僅僅在于她在那個瞬間用生命保護了學生，更在于她30年如一日對學生無私的關愛。她對學生的愛，有些親生父母也難以做到。”

3月31日，殷雪梅老師在一輛狂奔而至的車輛面前，奮不顧身地用身軀護住路過的學生，從“虎口”下奪回了六七位小朋友的生命，而她卻被車輛撞飛25米遠，最后光榮犧牲。

生，人人之所欲；死，人人之所畏。當生死抉擇突然到來的時候，人的精神境界卻高下有別。在這迅速作出的選擇背后，是責任的驅使，是愛的義無反顧。

殷雪梅是位普通的小學教師。她用愛心教書育人，以真情關愛學生，更在危急關頭用生命鑄就了一座不朽的豐碑。

職場感言：

殷雪梅的一生是平凡而偉大的一生。她的偉大不僅僅是在于她生前的英雄行為，更體現在平時她以博大、無私的情懷容納每一個學生，她很好地詮釋了“做你所愛好的，愛你所做的”這句話。

在通常情況下，選擇你所熱愛的職業，會易于你發揮出自己的潛能，會使工作更容易獲得成功。從反面來說，選擇你所熱愛的職業，工作就不會讓你覺得勞累。

但是有些時候，有的人在一開始是無法自由選擇自己所熱愛的職業的，而只能被迫作出一些不符合自己愛好的職業選擇。在這種情況下，千萬不要以敷衍的態度去應付了事，而要學會去愛自己所做的。

詩人彌爾頓說過：“一切皆有心生，天堂和地獄只不過一念之間。”

很多時候，我們無從選擇，比如出生、工作、死亡；很多時候，我們又有許多選擇，比如笑或者哭，比如快樂或者憂傷，比如樂觀還是悲觀。因為無從選擇，我們學會了接受無法改變的困難和磨難；因為可以選擇，我們便與命運相搏，去尋找自身的價值，尋找屬于自己的人生軌跡。

做自己愛做的，愛自己所做的，就要求我們對自己的工作充滿激情和想象力，把工作當成自己的幸福和快樂的源泉。

卡爾文·庫藝說過：“真正的快樂不是無憂無慮，不是享受，這樣的快樂是短暫的。缺少一份充滿魅力的工作，你就無法領略到真正的快樂和幸福。”

作為職場中人，不僅要能做自己愛做的事，也要能愛自己所做的事。選擇你自己所熱愛的職業，會易于發揮出自己的潛能，會使工作更容易獲得成功。而努力做好你所做的事，是鍛煉自己，積累經驗，為將來尋找更合適的工作的一種準備。

做自己愛做的，愛自己所做的，對工作始終充滿激情和想象力，把工作當成幸福和快樂的源泉。

勞動者感言：

我覺得跟孩子們在一起，永遠充滿了快樂，下輩子我還愿意當教師。

——殷雪梅

鐘南山：仁心仁術，大愛無言

事跡回放：

2003年一場突如其來的“非典”，讓我們記住了鐘南山這個名字。面對肆虐的“非典”，他冷靜、無畏，他以醫者的仁心仁術挽救生命，以實事求是的嚴謹科學態度面對災難。鐘南山根據自己多年臨床實踐，在最短的時間里摸索出了一套行之有效的救治辦法，并創下廣東省SARS的死亡率全世界最低的最好成績，所以他贏得了“抗擊非典第一功臣”的美譽。

面對突如其來的“非典”，鐘南山勇敢地站出來，主動向廣東省衛生廳請纓：把最危重的病人送到他們醫院。鐘南山對同事們說：這是需要我們站出來的時候，我們本來就是研究呼吸疾病的，最艱巨的救治任務舍我其誰？他身先士卒，深入隔離病區，親自檢查每一位病人，并制定出治療方案，2003年的整個春節鐘南山都是在會診和指導救治的忙碌中度過的。他率領著研究團隊日夜攻關，他曾連續38個小時沒合眼，堅守在自己的崗位上。終于在較短的時間里摸索出“早診斷，早隔離，早治療”和“合理使用皮質激素，合理使用呼吸機，合理治療并發癥”的有效救治辦法；他用智慧和勇氣幫助更多的人抗擊非典，多次赴北京，并借用電視視訊的方式把他的經驗傳到了海峽的對面。

他說：“在我們這個崗位上，做好防治疾病的工作，就是最大的政治。”這話擲地有聲，也深深體現了他的人生準則和職業操守。他以令人景仰的學術勇氣、高尚的醫德和深入的科學探索給予了人們戰勝疫情的力量。

職場感言：

鐘南山就是這樣對待工作的，用他的仁心仁術，詮釋著他的職業操守，用他的大愛無言，踐行著他的人生準則。抓住每一次工作中能夠實現自我蛻變的機會，使自己達到一個全新的高度。

機遇不在學歷，也不在出身和地位，就在我們從事的每一份工作中。每一項任務都是一次機遇。面對每一項任務，你首先要問的是，自己能從中學到什么新的知識，積累什么新的經驗，這是不是一項挑戰，自己是不是要積聚起更大的勇氣，更加精力充沛地去迎接挑戰？

對于平凡的普通人來說，工作就是財富，工作就是幸福，我們應該做的，就是珍惜工作的每一天。好好珍惜我們每一天的工作，機遇就會隨之而來。

機遇面前人人平等，關鍵是看你能否抓住。只要正確認識自己的任務，把每一項任務都當作一次機會——學習的機會、鍛煉的機會和得到認可的機會，機遇就不會從你身邊溜走。

對于員工來說，“出演小角色”的機會是沒辦法選擇的，在工作中，你可能接到任何一種工作任務，不管難易，你都必須完成，這個時候抱怨和逃避是沒有用的，只有迎上去勇敢地接受才是唯一的辦法。如果你認為那個職位太低，你當然可以放棄那份工作，但是同時，你也放棄了一次鍛煉自己的機會，甚至放棄了一個提升自己的可能。

一個有抱負的人應當抓住工作中的每一個機會，把工作的每一項任務都當成提升自己的一個機遇。長此下去，你不但能夠獲得很多知識，還可以收獲更多的機遇，為以后的工作打下夯實的基礎。如果你能夠認清自己的使命，勇于負責，在公司和老板需要的時候挺身而出，承擔起重任，那么隨著工作中一個個任務的完成，你也必定能夠一步步地接近成功。

勞動者語錄：

救死扶傷是我崇高的職責。

——鐘南山

第二節 敬業，驅動自我的內在動力

章前小語：

相信工作是人與生俱來的一種責任，將工作本身看成一種神圣的使命，才能最大限度地調動自己的工作積極性。在工作中，擁有了真正的敬業精神，人就會將眼前的普通工作和使命感聯系起來，就會從內心深處不斷地驅動自己，對工作負責。

在實際的工作中，我們或多或少總會遇到一些困難，這時候我們要敢于挑戰，有戰勝困難的勇氣和決心，從而完成自己的使命。

我們每個人都要找到內心的使命感，在工作中挖掘自身的價值，這樣才能深刻體會工作帶給我們的意義，更加激情地投入到工作中去。那些抱怨工作枯燥的人，問題往往不是出在工作上，而是自己的工作態度有問題。

趙國峰每天早下井一個小時；張福蕓把辦公室就安在田間塘旁；王偉東的機車總是在行動中。他們正是因為擁有了發自內心的敬業精神，不斷用這種強大的精神力量驅動自己。

所以，任何時候，我們都要牢記：內心懷著使命感去工作，你才能真正成為敬業的員工。

趙國峰：每天早下井一小時的采煤工

事跡回放：

趙國峰，河北開灤礦務局唐山礦的一名普通礦工。他就像一塊煤，一塊正熊熊燃燒的煤，心甘情愿地燃燒著自己，給別人帶去溫暖。他28年如一日堅持在井下采煤，攻克了一個又一個技術難題，譜寫了一曲又一曲人生贊歌。

一個人的能力總是有限的，但下面一組數字真實地記錄了一個新型礦工的無私奉獻：趙國峰在井下工作28年，28個春節都是在井下采煤崗位上度過的。28年中，他每天堅持提前一小時下井，測量技術數據，做好開工準備，奉獻工時達15851個。28年中，為技術攻關、技術革新，研究創造先進操作法，他奉獻在崗位上的輪休日、節假日達726天。28年中，他奉獻的工作日僅按一般效率的采煤司機計算，也為國家為企業多出煤27.46萬噸，能裝滿載重60噸的車皮4500多節，可在鐵路上排出60多公里。

趙國峰所在的唐山礦是個百年老礦，地質條件復雜。“邊角余煤”在儲量中占有很大比重，開采這些煤只能用工藝落后的“落垛式采煤”或“分層采煤”，不僅勞動強度大、生產效率低、成本投入高、資源回收率低，也造成質量難控制、安全生產無保證。要是丟掉不采，不僅是浪費了資源，而且縮短了礦井的壽命。但是繼續采下去投入的大，產出的少，就會危及企業的生存。雖然，“輕型放頂煤采煤新工藝”及其設備的問世為解決這一課題帶來了一線希望，但當時并沒有成功的經驗可供借鑒。關鍵時刻趙國峰挺身而出，決定背水一戰。

在工作面推進中，底板下山角度突然加大，會出現影響生產安全和生產進度的問題。為攻下這個難關，趙國峰每天連上兩個班，邊操作邊畫圖，研究解決辦法，累得在井下發起高燒。工友們強行把他送到醫院，一量體溫39.5攝氏度，大夫立即給他打上了點滴。一覺醒來，高燒略退，他猛地坐起來，乘護士不在，自己偷偷拔掉輸液針，趕到礦內，換上工作服又下了井。最后他用“臺階式推采法”解決了下山角度大的難題。趙國峰心里總是裝著這樣一組公式：大干苦干是加法，巧干創新是乘法，傳思想、傳作風、傳技術，影響和帶動大家一起干那是“乘方”。

趙國峰在勇闖采煤技術難關的同時，還不斷地學習文化知識，提高自身的技術素質。他熟練地掌握了采煤工作面每個工種的操作技能，持有每個工種的操作合格證，成為一名一專多能的高水平技術工人、全礦享受很高名望和影響的“土專家”。

職場感言：

趙國峰用實際行動詮釋了阿爾伯特·哈伯德的話，阿爾伯特·哈伯德說：“自動自發就是沒有人要求你，強迫你，自覺而且出色地做好自己的事情。”那些成功者一次又一次告訴我們，無論事情簡單還是復雜，是自己感興趣的還是不感興趣的，他們都是保持了一種主動的心態。主動本身就是一種特殊的行動，是一種美德。

許多人每天忙碌地奔波，為工作，為生活，但他們大多會茫然。每天重復著上班、下班，到時領取屬于自己的那份薪水，在那一刻高興或者抱怨，然后，明天依舊上班、下班，重復地過著每一天，他們很少，或者從不去思索關于工作的問題，可以想象他們都是在被動地應付工作，為了工作而工作。而事實恰恰證明，這樣的人雖然目前看起來似乎衣食無憂，但缺少對未來的規劃和積極主動、進取的精神，他們的生活平靜只會是暫時的。

一個人最可怕的不是缺少知識、沒有優點，而是缺乏積極主動的心態。一個缺乏積極主動心態的人，工作對他們來說只是一個可以養家糊口的工具，甚至成了一種負擔、一種煎熬，他們只是在機械地完成任務，而不是主動地、創造性地工作。

我們經常聽到那些成功大師侃侃而談，卻常常忽視他們默默無聞的“耕耘”。其實成功是一種努力的積累，不論何種行業，要想攀上高峰，通常都需要經過漫長的努力和精心的規劃。

因此，許多企業都有意識地把自己的員工培養成能夠積極主動對待工作的人。工作積極主動的員工會勇于負責，有獨立思考的能力。他們不會像機器一樣，按照別人的吩咐去機械地完成工作，他們往往能夠發揮創意，出色地完成任務。而沒有自動自發意識的員工，則墨守成規、裹足不前，凡事只求符合公司的規則，他們會告訴自己，老板沒有讓我做的事，我又何必插手呢？何況又沒有額外的獎勵！顯然這兩種截然不同的想法會導致不同的工作表現和結果。

主動的人才可以得到賞識，自覺是通向成功的通行證，當你積極主動地面對工作的時候，你就能從中學到更多的知識，積累更多的經驗，就能從全身心投入工作的過程中找到快樂。如果你想登上成功之梯的最高階，你就要永遠保持主動。即使你面對的是毫無挑戰和毫無樂趣的工作，如果你仍然能夠做到積極主動的去工作，最終必將獲得回報。