他像疼自己的孩子一樣疼塔吊。他對塔吊好，塔吊也回報了他，多年來侯仕光負責的塔吊，工作效率高，施工質量好。而且，他的這些“親密舉動”使塔吊在很大程度上延長了使用和更新周期，為企業節省了大量經費。

職場感言：

侯仕光堅守自己的崗位，創造了設備利用率98％，完好率100％的神話。他立足于崗位，實現了自我超越。

對企業來說，要實現基業常青，提升競爭力，員工首先必須堅守崗位，盡...