面瓜這塊被反復捶打、淬火、又沾了洋灰的“磚”，終究還是被董事長用“陽謀”砌到了遙遠的非洲墻根兒底下——安哥拉國家體育場項目，總負責人。明面上，這是對他“卓越貢獻”的擢升嘉獎，公告寫得情真意切：“面瓜同志具有豐富的國際視野和一線項目管理經驗，是開拓海外市場、展現中國建造實力的不二人選！”暗地里，公司茶水間流傳的版本則更接地氣：“喲，面總這是礙著誰的眼了？發配去非洲數獅子了？”“水至清則無魚嘛，董事長這是玩平衡呢，梁總那邊風頭太盛，得壓一壓。”

出發前，面瓜被叫到董事長那間能俯瞰大半個城市的辦公室。董事長依舊在喂他那池子永遠喂不飽的錦鯉，撒餌的動作從容不迫。

“面瓜啊，安哥拉項目，是塊硬骨頭，也是塊試金石。總公司走出去的戰略，需要你這樣的干將去開疆拓土。”董事長語氣溫和，帶著長者般的期許，“梁總那邊，預算管理和數字化搞得風生水起，但步子邁得大了，底下難免有怨言。也不只是讓你出去避避風頭，更重要的是讓你去國外鍛煉一下，積累點兒國際項目經驗，是要為公司進一步發展培養和儲備人才。”

面瓜心里跟明鏡似的，臉上卻堆起憨厚的笑，點頭如搗蒜：“感謝董事長，您放心！我一定把項目干好，不給咱總公司丟臉！”心里卻在腹誹：避風頭？我看是怕我跟梁總、蘇總走得太近，成了鐵三角吧？

安哥拉的陽光熱烈得能扒人一層皮。面瓜戴著安全帽，穿著被汗水浸透的工裝，在塵土飛揚的工地上協調混凝土澆筑。這里沒有吳大帥的陰陽預算，沒有寒冰的間諜網，只有實實在在的工期、質量、成本，還有語言不通、動不動就罷工的黑人兄弟。面瓜曬脫了幾層皮，人瘦了一圈，眼神卻更顯精悍。他白天盯現場，晚上啃葡語，用最笨的辦法——比劃加畫圖，愣是把項目推上了正軌。偶爾夜深人靜，看著異國他鄉的星空，他也會想起梁雪的雷厲風行，想起蘇曉實驗室里那些瓶瓶罐罐散發的、帶著希望的味道……這種想念，無關風月，更像是對一種干凈、進取力量的眷戀。

總公司里，梁雪并未因面瓜的“發配”而放緩腳步。她劍指集團管理最后的“深水區”——大宗材料招采平臺建設。平臺構想宏大：整合全集團采購需求，統一招標，陽光采購，降本增效，杜絕吳大帥式的“陰陽合同”。藍圖很美，但卻動了很多的奶酪。

消息一出，各子公司、項目部的炸了鍋。這等于把大家藏在褲兜里的“小金庫鑰匙”和“關系戶名單”直接上交給總部！以往靠著信息差、靠著“靈活操作”能撈的油水、能送的人情，全泡湯了！

“瞎折騰！我們項目情況特殊，材料需求能統一嗎？”

“效率！等總部那幫老爺們走完流程，黃花菜都涼了！”

“又是面子工程！勞民傷財！”

怨氣如同沸騰的油鍋。而剛剛在安全質量部“主持工作”、憋著一股邪火無處發泄的吳大帥，敏銳地嗅到了機會，成了暗中攪動這鍋熱油的最大推手。

吳大帥充分發揮了他“爐火純青”的演技和手腕。第一招兒就是是借“安全”之名，行阻撓之實。他利用分管安全的職權，組織所謂“招采平臺網絡安全風險評估會”。會上，他憂心忡忡地說“同志們啊！網絡安全無小事！大宗采購涉及海量敏感數據，供應商信息、報價底牌、資金流向…一旦平臺被攻破，或被內部人員濫用權限，后果不堪設想！比當年寒冰竊密還嚴重！我建議，平臺上線必須通過最高等級的安全認證，所有參與人員必須通過嚴格的政審和保密培訓！安全，是底線！”一番話雖然危言聳聽，把技術問題無限拔高到政治安全層面，卻又好像不無道理。二是拉攏人心，綁架民意。他私下串聯各子公司負責采購的實權人物，煽風點火：“梁總這是要把大家的飯碗都端走啊！以后采購員就成填表員了！一點自主權沒有！項目急需點特殊材料怎么辦？等著總部批？黃花菜都涼了！你們大家得聯合起來，反映真實困難！”在他的鼓動下，一份份措辭“懇切”、反映“基層實際困難”的報告雪片般飛到梁雪和董事長案頭。三是“熱心”提供“解決方案”。他眼看火候差不多了，又擺出一副“為集團分憂”的姿態，主動找到梁雪：“梁總啊，平臺建設是大方向，我完全擁護！但下面反應確實很大，主要是擔心安全和效率。我琢磨著，是不是可以分步走？先搭個架子，做做試點，把一些非核心、通用性強的材料放上去走走看看，至于主材，尤其是那些有特殊要求的，還是穩一點兒，給下面保留一定的靈活性，要相信基層嘛。咱們加強監督，既能體現改革精神，又不影響一線項目進展！”這“明修棧道，暗度陳倉”的伎倆，表面支持改革，實則想架空平臺，保留關鍵的“招采大權”。

梁雪面臨著巨大的壓力。董事長的態度也好像曖昧不明，似乎更傾向于“穩妥”。就在這時，遠在安哥拉、頂著烈日處理完一樁因文化差異引發的勞務糾紛后，面瓜抽空給梁雪打了個加密衛星電話。

“梁總，招采平臺的事，我聽說下面反彈很大？”面瓜的聲音帶著沙啞和疲憊，但異常清醒。

“嗯，吳大帥跳得很歡，打著安全的旗號。”梁雪揉著眉心。

“安全確實是大問題！”面瓜語氣嚴肅起來，“但吳大帥那是危言聳聽，轉移焦點！真正的要害，不是他說的什么最高等級認證，而是平臺數據庫基礎架構的安全設計和數據全生命周期的權限管控！我看了發過來的平臺架構草案，問題很大！”

面瓜在電話里與梁雪進行了坦誠的交心。指出了供應商資質庫審核流程薄弱之處，是缺乏多源交叉驗證和動態評估機制，容易被人塞入“關系戶”。還有報價數據明文傳輸存儲，一旦泄露或被內部人竊取，投標毫無秘密可言！評標關鍵參數要防止非法篡改，可以考慮區塊鏈存證或強審計日志。最關鍵的是，平臺用戶權限設計必須精細嚴格，否則像吳大帥這種級別的管理者，一旦獲得權限，理論上能查看、導出很多敏感數據！這比外部黑客攻擊還危險！梁雪沉默片刻，面瓜指出的問題刀刀見血，直指核心。“你的意見很重要，我會讓技術團隊重新評估安全架構。不過…”梁雪話鋒一轉，“安哥拉項目下季度的資金預算申請，你報上來的設備采購清單里，那幾臺大型起重機的型號和價格，市場可比對數據差異很大，你得解釋一下？”

面瓜心里咯噔一下。那幾臺設備是跟當地有背景的供應商談的，價格確實包含了“不可言說”的“本地化服務費”，這是安哥拉乃至整個非洲市場的潛規則。他本想在備注里含糊帶過，沒想到梁雪的火眼金睛隔著大洋都能看穿。

“梁總…這個…當地情況特殊…”面瓜試圖解釋。

“再特殊，成本紅線不能破！合規底線不能碰！”梁雪的聲音陡然嚴厲，“面瓜，我知道那邊環境復雜，但別忘了你是總公司的項目經理！預算不是橡皮筋！把真實情況、所有明細，重新整理，附上詳盡的本地市場調研報告和比價依據，三天內重新報上來！否則，資金審批暫停！”電話啪地掛斷。

面瓜握著衛星電話，聽著里面的忙音，站在非洲灼熱的陽光下，卻感覺一股寒意從腳底板升起。他理解梁雪的堅持，這是對“全面預算”原則的捍衛，是對他本人的保護。但現實是，在安哥拉，沒有那筆“服務費”，那幾臺關鍵設備可能真就進不了場！工期延誤的損失，遠大于那點“溢價”。規則與現實的碰撞，讓他這個項目經理夾在中間，像塊被反復灼烤的烙鐵。

與此同時，蘇曉的產學研之路也非坦途。“寒武紀”實驗室與頂尖科研院所共建“國家極地工程材料創新中心”的宏偉藍圖，遭遇了來自學術象牙塔的“軟釘子”。研究院的某位資深院士，對蘇曉提出的“市場導向、快速轉化”理念嗤之以鼻，在評審會上公開發難，“蘇曉同志！科研不是開工廠！要耐得住寂寞！你們那個改性瀝青，性能指標是不錯，但理論基礎呢？發了幾篇頂刊？拿了幾個自科獎？急著產業化？急功近利！這是對科學精神的褻瀆！創新中心的首要任務，是攻克基礎理論難題，不是給企業當技術保姆！”老院士須發皆白，言辭犀利，帶著學術權威不容置疑的傲慢。

蘇曉坐在臺下，面對這頂“急功近利”的大帽子，沒有像以前那樣急于辯駁。她想起了面瓜在安哥拉烈日下的身影，想起了父親在國際法庭上的據理力爭，想起了母親在預算戰場上的寸土不讓。她深吸一口氣，站起身，語氣平靜卻帶著千鈞之力，“王院士，科學精神當然包含坐冷板凳的堅韌。但科學的價值，更在于改變世界，服務人民。西伯利亞的鐵路等著更抗凍的軌道，北極科考站需要更堅固的基材，這些需求，不會等我們發夠頂刊再出現！我們的基礎研究從未放松，但理論和應用，從來不是割裂的對立面！‘產學研用’一體化，正是要讓實驗室的星光，照亮工程實踐的曠野！創新中心，就是要做這座橋！如果這算急功近利，那這‘功’，是國家急需之功！這‘利’，是人民期盼之利！”

蘇曉的話，擲地有聲，贏得了在場許多務實派學者的共鳴。老院士臉色鐵青，拂袖而去。

面瓜在安哥拉收到了蘇曉發來的會議簡報。他看著簡報里蘇曉那番鏗鏘有力的話，再想想自己被梁雪打回來的預算申請，還有總公司那暗流涌動的招采平臺之爭，以及吳大帥那張在安全質量部越發“慈眉善目”實則暗藏禍心的“老太監”臉，只覺得這盤棋，越下越大，也越來越兇險。他放下簡報，走到工棚外，望著非洲廣袤無垠、充滿野性生機的荒原，狠狠吐出一口濁氣。路還長，坑還多，但手里的家伙事兒，知識、經驗、還有那顆被反復打磨的心，似乎也更硬了。他捏了捏拳頭，轉身走進工棚，打開了電腦，開始重新整理那份注定充滿“安哥拉特色”的預算報告。這場硬仗，從非洲到BJ，從實驗室到董事會，處處都是戰場！（待續）