導(dǎo)入篇

第一章　面試官角色分析

人才是企業(yè)的核心資本。伴隨AI時(shí)代的到來(lái)以及知識(shí)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，人才已然成為價(jià)值創(chuàng)造的關(guān)鍵生產(chǎn)要素。

面試官就是人才這座金礦的勘探者和開(kāi)發(fā)者，面試官這一角色對(duì)企業(yè)發(fā)展而言非常重要。