第2章 價值鏈管理

管理的終極目標就是通過對價值鏈的管理，實現人力資本價值的持續最大化。

任正非曾說：“企業的經營機制，說到底就是一種利益的驅動機制。價值分配系統必須合理，使那些真正為企業做出貢獻的人才得到合理的回報，企業才能具有持續的活力。”