- 人力資源法律風險防控從入門到精通(第3版)
- 任康磊
- 136字
- 2025-05-26 17:38:08
2.2 勞動合同簽訂需要注意什么
勞動合同的簽訂是勞動關系的確立中最重要的一步,也是法律風險最難以防控的一步。一份合法、有效的勞動合同的簽署,將為日后的工作減少很多麻煩。《中華人民共和國勞動合同法》第三條規定,訂立勞動合同,應當遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則。
勞動合同的簽訂是勞動關系的確立中最重要的一步,也是法律風險最難以防控的一步。一份合法、有效的勞動合同的簽署,將為日后的工作減少很多麻煩。《中華人民共和國勞動合同法》第三條規定,訂立勞動合同,應當遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則。