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勞動(dòng)爭(zhēng)議指導(dǎo)案例、典型案例與企業(yè)合規(guī)實(shí)務(wù)：糾紛解決、風(fēng)險(xiǎn)防范、合規(guī)經(jīng)營(yíng)、制度完善
7.2 女職工“三期”：是否可安排孕期女職工長(zhǎng)途出差？
- 勞動(dòng)爭(zhēng)議指導(dǎo)案例、典型案例與企業(yè)合規(guī)實(shí)務(wù)：糾紛解決、風(fēng)險(xiǎn)防范、合規(guī)經(jīng)營(yíng)、制度完善
- 周斌 韓琰
- 16648字
- 2025-05-14 15:34:21
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