- 人性管理(十周年紀念版)
- 曾仕強
- 717字
- 2025-02-17 17:36:52
得到面子要格外講理
作為員工來說,也要特別準確地去進行判斷。當你得到人家給的面子時,要格外地講理,你就會非常愉快。
有人會認真地告訴你那條路怎么走,你到底要不要相信他?他說的可能是假的,也可能是真的。你不相信他,你就會吃虧,因為他是真的;你相信他,你也會吃虧,如果他是假的。
我們的藥是真的,就很管用,但是有真藥就會有假藥。這就是我們社會的麻煩:只要有真的東西就一定會有假的,假的總是屢禁不止。怎么辦?所以,平常就要廣結善緣,人家自然會告訴你,會幫助你。
吃虧一時,但是占便宜永久,這叫作君子;吃虧一時,又一直吃虧下去,就是呆瓜!吃虧一次,你對這個人就要有警惕性了,以后他講什么你都不大會聽了,這樣就好了。吃虧一次怕什么?你吃得起。習慣占便宜的人是他的命不好,因為他會養成壞習慣。
凡是舍得的人,福氣都很好;凡是舍不得的人,都沒有什么福氣。這不是迷信,是他內心的需求:吃不起虧的時候,就一定要占便宜,那以后就沒有度量和能力可以吃虧了。有的人根本不在乎,吃一點虧算什么?這個人的福氣永遠很好,他就不會缺錢,因為他有這個氣度,自然就會有所收獲。
有人會說,一個人沒有錢,怎么會舍得呢?但是有的人還是會舍得,錢自然就會進來,這是很有奧妙的事情。典型的事例比如加薪。我到公司去,第一步會問員工:你們的薪水是誰給的?有人會說“是老板給的”,我就覺得很奇怪:老板賣了自己的一棟房子給你錢嗎?老板也不會印鈔票,哪里會給你錢?有人會說“是公司給的”,也不對呀,公司也不會印鈔票,從哪里給你錢?真實的答案是:錢是你自己賺的。你想加薪,你想賺得更多,你就要奮斗更多。如果我要加薪,我就會問自己,不要問老板:我好好做,我的銷售做得好,我自然就加薪了,求老板是沒有用的。