第三節 擬錄用人員的背景信息核查

擬錄用人員的背景信息核查是企業在招聘過程中一項非常重要的工作。實踐中，該項工作主要放在面試通過后進行，其主要目的就在于防止員工的入職欺詐。對于擬錄用人員背景信息的核查，企業應當從背景信息的主要核查范圍、核查方式、入職欺詐的認定與處理及個人信息保護等方面加以把握。