三、調(diào)查研究分析

為深入了解新時(shí)代軍工企業(yè)思想政治工作的基本情況和存在的問題，緊扣《關(guān)于新時(shí)代加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作的意見》，以航天科工為例開展了職工思想狀況專項(xiàng)調(diào)查，從五個(gè)維度重點(diǎn)開展調(diào)查分析。

（一）把思想政治工作作為企業(yè)治理的重要方式

調(diào)查結(jié)果顯示，干部職工對(duì)新發(fā)展階段單位發(fā)展戰(zhàn)略的認(rèn)識(shí)和了解更加深入，但個(gè)別單位（特別是新并購(gòu)單位和新成立單位）的干部職工對(duì)企業(yè)重大戰(zhàn)略的理解不充分、主動(dòng)性不足，部分職工（近12%）對(duì)聚焦主責(zé)主業(yè)、服務(wù)國(guó)家戰(zhàn)略、制定落實(shí)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略還停留在“知其然不知其所以然”的階段（見圖1）。

因此，加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，要進(jìn)一步強(qiáng)化黨委（黨組）主體責(zé)任，推動(dòng)黨的基層組織認(rèn)真貫徹黨章黨規(guī)要求，做好黨員和群眾的思想政治工作。要堅(jiān)持黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨，各層級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在持續(xù)推動(dòng)集團(tuán)公司戰(zhàn)略部署落實(shí)落地的同時(shí)，應(yīng)結(jié)合本單位實(shí)際講清楚集團(tuán)公司戰(zhàn)略的歷史邏輯、理論邏輯和實(shí)踐邏輯，持續(xù)加大宣貫力度，善于運(yùn)用思想政治工作和體制制度優(yōu)勢(shì)，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、管理社會(huì)事務(wù)、服務(wù)人民群眾，保證黨和國(guó)家各項(xiàng)事業(yè)始終沿著正確的方向前進(jìn)。

（二）深入開展思想政治教育

調(diào)查結(jié)果顯示，在意識(shí)形態(tài)和宣貫黨和國(guó)家重大方針政策情況方面，廣大黨員干部職工對(duì)本單位深刻把握“中華民族偉大復(fù)興的戰(zhàn)略全局”與“世界百年未有之大變局”謀劃企業(yè)發(fā)展和學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想認(rèn)可度很高，對(duì)以習(xí)近平同志為核心的黨中央和黨的理論路線方針政策的政治認(rèn)同、思想認(rèn)同、理論認(rèn)同、情感認(rèn)同大大深化和升華，對(duì)社會(huì)主義制度優(yōu)越性的認(rèn)同率達(dá)到了99.28%，“四個(gè)意識(shí)”進(jìn)一步增強(qiáng)，“四個(gè)自信”更加堅(jiān)定，“兩個(gè)維護(hù)”更加自覺，凝聚力和引領(lǐng)力不斷提高。但職工對(duì)加強(qiáng)航天傳統(tǒng)文化宣傳教育、建立企業(yè)文化體系并落地實(shí)施方面有著更高期待（見圖2）。

因此，加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，要推動(dòng)理想信念教育常態(tài)化制度化，采取措施持續(xù)深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，推動(dòng)黨的創(chuàng)新理論進(jìn)車間、進(jìn)班組、進(jìn)一線，不斷加強(qiáng)正面引導(dǎo)，帶領(lǐng)黨員干部職工切實(shí)捍衛(wèi)“兩個(gè)確立”，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。要廣泛開展中國(guó)特色社會(huì)主義和中國(guó)夢(mèng)宣傳教育等，加強(qiáng)四史和形勢(shì)政策教育，推動(dòng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀融入企業(yè)發(fā)展和職工生活，大力弘揚(yáng)航天精神，進(jìn)一步提高航天文化的影響力、感召力、規(guī)范力和凝聚力。

（三）提升思想政治工作質(zhì)量和水平

調(diào)查結(jié)果顯示，以新媒體為代表的互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)已經(jīng)成為職工了解黨和國(guó)家重要信息的渠道，成為思想政治工作的主陣地、最前沿（見圖3）。在了解集團(tuán)公司戰(zhàn)略部署渠道方面，官方新媒體平臺(tái)得票率不斷提升（見圖4）。

因此，加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，要切實(shí)提升基層思想政治工作質(zhì)量和水平，把思想政治工作同生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、人力資源開發(fā)、企業(yè)精神培育、企業(yè)文化建設(shè)等工作結(jié)合起來。要加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)傳播能力建設(shè)，針對(duì)不同受眾，統(tǒng)籌兼顧傳統(tǒng)宣傳陣地以及新興媒體，推動(dòng)宣傳思想文化工作不斷擴(kuò)大覆蓋面、提升有效性，使互聯(lián)網(wǎng)這個(gè)最大變量變成事業(yè)發(fā)展的最大增量，把廣大群眾團(tuán)結(jié)凝聚在中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟下。

（四）推動(dòng)新時(shí)代思想政治工作守正創(chuàng)新發(fā)展

調(diào)查結(jié)果顯示，職工對(duì)思想政治工作的滿意程度較高，同時(shí)對(duì)思想政治工作保障工作的需求也進(jìn)一步提升。突出需求表現(xiàn)在思想政治工作的方式方法、長(zhǎng)效機(jī)制、有效抓手、解決實(shí)際問題等方面（見圖5）。

因此，加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，要鞏固壯大主流思想輿論，深化拓展群眾性主題實(shí)踐活動(dòng)，切實(shí)加強(qiáng)人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，堅(jiān)持解決實(shí)際困難同加強(qiáng)思想政治工作相結(jié)合，大力推動(dòng)思想政治保障體系建設(shè)；創(chuàng)新思想政治工作方式方法，鼓勵(lì)基層探索新平臺(tái)；建立長(zhǎng)效機(jī)制、找準(zhǔn)有力抓手，不斷提高職工獲得感和幸福感，進(jìn)一步激發(fā)干部職工的使命感、責(zé)任感、向心力（見圖6）。

（五）構(gòu)建共同推進(jìn)思想政治工作的大格局

調(diào)查結(jié)果顯示，各級(jí)干部職工普遍認(rèn)為工作壓力較大，對(duì)崗位工作的滿意程度相對(duì)不是特別高，但是在壓力之下絕大部分職工能夠主動(dòng)應(yīng)對(duì)工作中的新問題新挑戰(zhàn)。就年輕職工來說，收入不理想，工作任務(wù)繁重、壓力大，晉升通道不通暢等問題是主要的工作壓力源（見圖7）。

因此，加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，要完善領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，完善黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、宣傳部門組織協(xié)調(diào)及有關(guān)部門分工負(fù)責(zé)、共同參與的思想政治工作大格局。要打造專兼結(jié)合的工作隊(duì)伍，培養(yǎng)思想政治工作的行家里手。用好各級(jí)各類文化設(shè)施和陣地，建立科學(xué)有效的評(píng)價(jià)考核體系，把“軟指標(biāo)”變?yōu)椤坝布s束”。