無論在什么時代，人才都是影響企業發展的重要因素。過去，在雇傭制度下，簡單的物質條件就可以拉攏到需要的人才，但是新時代的人才需要的不僅僅是物質滿足，還有更高層次的有關個人成長及實現理想的復雜需求。因此，雇傭制已經過時，能夠滿足人才更高層次需求的合伙制開始盛行。