推薦序四
使命驅動，持續創新——我所熟知的中國平安

知名經濟學家，春華資本集團主席 胡祖六

在我的專業生涯中，曾有幸與許多世界級的優秀企業長期深入地合作，其中不乏大家耳熟能詳的國內外知名金融機構。但多年來與中國平安集團的合作一直是讓我感觸最深，無比殊榮的經驗。

自高盛投資平安起，我就一直非常密切地關注跟蹤平安的成長，并參與了匯豐銀行戰略入股、香港H股上市發行、收購深圳城市商業銀行、收購深圳發展銀行等，見證并參與了平安發展歷程中的一系列重要里程碑事件。

平安的成長之路，就像任何一個偉大企業的故事一樣，并非平平坦坦、一帆風順，而是歷經過許多迷茫彷徨、崎嶇坎坷、曲折艱險。但是，平安從無到有、由小變大、自弱而強，一步一個腳印，始終抱有信念、堅毅前行，終于取得了今天令人驚嘆稱羨的市場地位與股東價值。

今天，在全球排名前十位的大保險金融集團中，平安資產名列第一，收入和市值名列第二。值得一提的是，平安是這個名單上最年輕的企業，其余多數都是國際上久負盛名的百年老店。

許多國內外金融專家、政府監管官員和投資機構常問我，平安為什么能夠后來居上？它究竟厲害在哪里？它的商業模式或者運營管理有什么特別的奧秘？我相信有興趣的讀者，可以從秦朔先生的力作中找到豐富的線索和具有啟發性的答案。

而在十年前，我曾提供過于簡單化、公式化的回答：天時、地利、人和，三者合一即是平安的成功秘訣。現在，還請讀者恕我繼續延用俗套，來解讀平安的非凡成長故事。

先說天時（timing）。平安創立于1988年，中國啟動改革開放第一個十年的一個特殊時點。當時，舉國上下，眾志成城，決心把中國從一個極端落后貧困的國家變成一個繁榮富強的現代化國家。在平安掛牌成立后的歲月里，國家的整體氛圍、環境非常有利于創業創新。在鄧小平“發展是硬道理”的指引下，平安這樣一個本有發展沖動基因的年輕企業先行先試，能夠不斷沖破計劃經濟時代遺留下來的諸多陳舊制度、政策與觀念的藩籬，從而享受了千載難逢的發展良機。不難設想，如果是處于一個閉關鎖國、政治動亂的年代，平安和其他千千萬萬的中國民營企業一樣，可能根本就沒有機會破土而出，或者早在成長為參天大樹之前就夭折了。生逢中國改革開放盛世，受惠于國內生產總值高速增長的宏觀紅利，以及人類歷史上前所未有的工業化、城市化、信息化與中產消費階層浪潮的強大推引，是平安核心保險與相關金融業務成長期撞上的天時鴻運。任何商學院研究企業史的專家都不能忽視“時機”這一因素。

再說地利（geography）。在眾人驚嘆巴菲特這樣一位投資天才所取得的超人業績時，巴菲特說他其實要感謝上帝，讓他生長在美國這樣一個金融業發達的國家。倘若他生長在經濟落后的地方，不管他天資如何超群絕倫，也就成不了現在的巴菲特了。其實，巴菲特不是在故作謙遜。他只是提醒人們關注一個國家或者地區的制度與文化環境因素對于企業和企業家命運的重要性。如果平安是一家在經濟發展沒那么快、經營環境沒那么好的國家經營的公司，那么平安也成不了現在的平安。幸運的是，平安成立于改革開放方興未艾時期的中國，而且恰恰誕生在中國改革開放的第一塊試驗田——深圳蛇口。“時間就是金錢，效率就是生命”，只爭朝夕，苦干務實的蛇口精神激勵熏陶了朝氣蓬勃的年輕企業平安，在其身上打下了不甘現狀、勇于進取的文化烙印。直到今天，深圳的市場經濟制度建設與整體營商環境在國內仍然首屈一指。可以說，平安從出生伊始，在其整個成長期充分享受了國家與所在城市地理位置的優越性。

那么，人的作用呢？毫無疑問，在既定的時機與地理條件下，人是最關鍵的因素。就外部而言，深圳地方政府歷來對于平安非常支持和寬容。僅舉一例。在協助平安醞釀策劃收購深圳城市商業銀行與深圳發展銀行項目時，我當時認為地方政府的態度是成敗關鍵。但出乎意料的是，與深圳政府的溝通竟是整個交易過程中最順利的環節。深圳主管領導在這個項目上所展現的開明見識與決策效率讓我刮目相看。平安在起步維艱的創業期及后續發展的關鍵時點上，有幸得到了一些有長遠眼光、叱咤風云、敢于擔當的改革型領導者，如袁庚等的支持。平安也非常善于并有效地利用了外部的人才和專業資源，在發展過程中得到了麥肯錫、高盛、摩根士丹利與匯豐等的技術援助和專業支持。

但是，最具決定性的是平安逐步建立的內部文化機制和人才隊伍。平安對高管團隊績效考核、薪酬激勵和任免機制是中國金融產業最市場化和與國際最佳慣例最接軌的。因此，平安能夠持續不斷地從國內外吸引一流的管理人才，從高盛、麥肯錫、友邦、花旗銀行等機構吸引了一批人才。之前，平安往往需要重金聘請友邦集團的現任或退休高管來平安任職，而現在平安已經開始向外輸出人才，比如前聯席CEO李源祥先生，反被友邦集團聘為新任CEO。建立了一支優秀的專業管理團隊，是平安取得今天行業與市場領軍地位的重要原因。

平安領導團隊的靈魂人物自然是馬明哲先生。作為企業創辦人，馬先生的個人氣質、能力秉性與價值觀對于平安的影響是無與倫比的。他有高遠的戰略見識、狂熱的工作激情、開闊的全球視野、求賢若渴的胸懷，尤其是他有孩童般的好奇心，善于不斷學習新知識。我每次訪問平安，最愉快的就是與他討論宏觀大勢、市場動態、行業趨勢以及最前沿科技，如大數據、AI（人工智能）、區塊鏈、基因編輯、精準醫療、神經科學等對于保險、銀行、證劵、理財、資產與風險管理的影響，未來金融行業格局在顛覆性技術和全球競爭壓力下如何變化，市場上將冒出哪些新的挑戰和機會等話題。

一晃，從創辦公司之日起，馬明哲先生執掌平安已經32個春秋，而平安已經成長為全球金融業的一個巨人。但在馬先生的眼中，平安還只是一個稚嫩的初創公司，還有許多不足之處，未來尚有巨大的成長空間和發展潛力。因此，我認為，馬明哲不會真正退休。我相信，明天，就像今天和昨天一樣，他將繼續以創業者的身份，帶領著平安人不忘初心、使命驅動、持續創新、奮勇前行、永不停息。

2020年4月于硅谷