第三章 員工培訓管理

培訓是指企業或針對企業開展的一種提高員工素質、能力和績效而實施的有計劃、有系統的培養和訓練活動。目的就在于使員工的知識、技能、工作方法、工作態度以及工作的價值觀得到改善和提高，從而發揮出最大的潛力來提高個人和企業的業績，推動企業和個人的不斷進步，實現企業和個人的雙贏。